Empfangs- & Frühstücksmitarbeiter (m/w/d)

Empfangs- & Frühstücksmitarbeiter (m/w/d)

Böblingen Vollzeit Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Begrüße Gäste und serviere ein köstliches Frühstück in einem familiären Umfeld.
  • Unternehmen: Familiengeführtes 4-Sterne-Garnihotel im Herzen von Böblingen.
  • Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, freundliches Team und ein angenehmes Arbeitsumfeld.
  • Weitere Informationen: Teilzeit- und Aushilfspositionen verfügbar, ideal für Schüler und Studenten.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines Teams, das Gastfreundschaft lebt und schätzt.
  • Qualifikationen: Freundlichkeit, Teamgeist und Freude am Umgang mit Menschen.

Unser umwelt- und nachhaltigkeitsorientiertes sowie familiengeführtes 4-Sterne-Garnihotel befindet sich im Zentrum von Böblingen nahe Stuttgart. Neben insgesamt 43 Zimmern, vom Einzelzimmer bis zur Familiensuite, verfügen wir über einen großen voll ausgestatteten Fitnessbereich sowie einer Sauna.

"Be at home" ist unser Motto für unsere Gäste, aber auch für unsere Mitarbeiter. Daher bieten wir ein sehr familiäres Umfeld, in dem neben unseren Gästen insbesondere unser Team im Mittelpunkt steht.

Anstellungsart: Teilzeit, Aushilfe

Empfangs- & Frühstücksmitarbeiter (m/w/d) Arbeitgeber: Hotel Böhler GmbH

Unser familiengeführtes 4-Sterne-Garnihotel in Böblingen bietet nicht nur eine zentrale Lage und ein familiäres Arbeitsumfeld, sondern auch zahlreiche Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung. Wir legen großen Wert auf Nachhaltigkeit und ein harmonisches Miteinander, wodurch unsere Mitarbeiter sich wertgeschätzt und motiviert fühlen. Genießen Sie die Vorteile eines kleinen, engagierten Teams, das gemeinsam an einem Strang zieht, um unseren Gästen ein Zuhause auf Zeit zu bieten.

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Kontaktdaten:

Hotel Böhler GmbH Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Empfangs- & Frühstücksmitarbeiter (m/w/d) erhalten könnten

Erkunde lokale Hotspots

Wenn du im Bereich Gastronomie nach einer Vollzeitstelle suchst, solltest du dich in deiner Umgebung erkundigen. Besuche verschiedene Restaurants, Bars und Cafés und frage direkt nach freien Stellen. Oft haben sie offene Positionen, die nicht online ausgeschrieben sind.

Werde Teil der Gastronomie-Community

Schau dir Branchenevents, Messen oder kulinarische Festivals in deiner Gegend an. Hier kannst du nicht nur wertvolle Kontakte knüpfen, sondern auch den Puls der Branche spüren und vielleicht direkt einen Job ergattern. Manchmal sind es die persönlichen Gespräche, die dich den Job näherbringen.

Nutze Social Media clever

Auf Plattformen wie Instagram oder Facebook sind viele Gastro-Betriebe sehr aktiv. Folge deinen Wunschunternehmen, interagiere mit ihren Posts und sei bei ihren Veranstaltungen dabei. So bleibst du im Gespräch und erhöhst deine Sichtbarkeit für mögliche Stellenangebote.

Bewirb dich über unsere Website

Vergiss nicht, dass auch wir dir helfen können! Schau regelmäßig auf unsere Website, um die neuesten Stellenangebote in der Gastronomie zu finden. Falls dich ein bestimmter Job bei Hotel Böhler GmbH interessiert, zögere nicht und bewirb dich direkt – vielleicht wird deine volle Leidenschaft für die Gastronomie bald belohnt!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Empfangs- & Frühstücksmitarbeiter (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Kundenservice
Kommunikationsfähigkeiten
Teamarbeit
Organisationstalent
Aufmerksamkeit für Details
Multitasking-Fähigkeiten
Freundlichkeit

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei kreativ mit deinem Lebenslauf!:In der Gastronomie zählt nicht nur die Erfahrung, sondern auch, wie du sie präsentierst. Verleihe deinem Lebenslauf eine persönliche Note, indem du deine kulinarischen Fähigkeiten und speziellen Erfahrungen hervorhebst, wie z.B. besondere Weiterbildungen oder Zertifikate. Zeige, dass du in stressigen Situationen glänzen kannst!

Hol dir Referenzen von vorherigen Arbeitgebern:Ein guter Empfehlungsschreiben kann in der Gastronomie Gold wert sein! Wenn du vorher in der Branche gearbeitet hast, bitte deine ehemaligen Chefs oder Kollegen um ein paar schöne Worte über deine Arbeit. Überzeuge Hotel Böhler GmbH damit, dass du die richtige Wahl für die Vollzeitposition bist.

Motivation und Teamgeist betonen:In der Gastronomie ist Teamarbeit das A und O! In deinem Anschreiben solltest du neben deinen Fähigkeiten auch herausstellen, warum du unbedingt zum Team bei Hotel Böhler GmbH gehören möchtest. Zeige, dass du lernfähig bist und dir die Weiterentwicklung wichtig ist – das kommt super an!

Mach dich mit der Speisekarte vertraut:Bevor du dich bewirbst, schau dir die Speisekarte von Hotel Böhler GmbH genauer an. Das zeigt nicht nur dein Interesse, sondern du kannst auch in deinem Anschreiben auf spezielle Gerichte eingehen. Zeige, dass du nicht nur eine Leidenschaft für die Gastronomie hast, sondern auch für die kulinarische Ausrichtung von Hotel Böhler GmbH!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Hotel Böhler GmbH vorbereitet

Zeige deine Leidenschaft für die Gastronomie

Wir sollten unsere Leidenschaft für die Gastronomie deutlich machen. Erzähl während des Interviews von deinen bisherigen Erfahrungen und besonderen Momenten in der Branche – das kann uns helfen, beim Gespräch authentisch zu wirken und die Aufmerksamkeit der Interviewer von Hotel Böhler GmbH zu gewinnen.

Bereite dich auf praktische Aufgaben vor

In der Gastronomie sind praktische Aufgaben häufig Teil des Auswahlprozesses. Sei bereit, dein Können unter Beweis zu stellen – das könnte ein kleines Koch- oder Servicemodell sein. Überlege dir, wie du deine technischen Fähigkeiten im Umgang mit Küchengeräten oder im Service optimal präsentieren kannst.

Teamgeist im Vordergrund!

Da wir in der Gastronomie oft im Team arbeiten, sollten wir Beispiele für unsere Teamfähigkeit parat haben. Überlege, wie wir Konflikte gelöst oder die Zusammenarbeit mit Kollegen verbessert haben. Das zeigt, dass wir nicht nur gute Fachkräfte, sondern auch tolle Teamplayer sind!

Stelle gezielte Fragen zur Unternehmenskultur

Im Gespräch mit Hotel Böhler GmbH ist es wichtig, auch Fragen zur Unternehmenskultur und den Arbeitsbedingungen zu stellen. Erkundige dich nach Staff-Events oder der Möglichkeit zur Weiterbildung. Das zeigt, dass wir nicht nur überzeugt von unseren Fähigkeiten sind, sondern auch an der langfristigen Zusammenarbeit interessiert sind.