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FĂĽr Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Sich um kritische Anwendungen im Bereich Justiz und Polizei kümmern und deren Stabilität sicherstellen.
- Arbeitgeber: Ă–ffentliche IT-Abteilung des Kantons Neuenburg mit einem engagierten Team.
- Mitarbeitervorteile: Flexibles Arbeiten, Homeoffice-Möglichkeiten und ein dynamisches Arbeitsumfeld.
- Andere Informationen: Chancen zur beruflichen Weiterentwicklung und ein inklusives Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte bedeutende Projekte für die öffentliche Sicherheit und arbeite in einem unterstützenden Team.
- GewĂĽnschte Qualifikationen: Erfahrung in der Verwaltung kritischer Anwendungen und Kenntnisse in Datenbanken und Projektmanagement.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 80000 - 100000 € pro Jahr.
Le Service informatique de l’Entité neuchâteloise (SIEN) gère l’informatique de l'État et de ses partenaires. Il conçoit la stratégie, étudie les besoins, propose des concepts globaux et assure la prestation de services aux collectivités publiques neuchâteloises.
Vos missions
- Rattaché(e) au domaine Justice et Police, vous assurez le bon fonctionnement et la disponibilité d’un portefeuille d’applications critiques.
- Vous veillez à la stabilité et à la performance, gérez le suivi opérationnel avec les métiers et équipes techniques, coordonnez les prestataires, et gérez les changements et mises en production.
- Vous analysez les demandes d’évolution, priorisez avec les métiers, et contribuez aux améliorations applicatives et à la mise à jour de la configuration et de la documentation.
- En tant que contact principal, vous conseillez sur l’usage et l’évolution des outils.
Votre profil
- Vous possédez une formation en informatique (HES, EPF ou équivalent) et 3 à 5 ans d’expérience dans la gestion d’applications critiques.
- Vous combinez des compétences en architectures applicatives, bases de données (MS SQL Server, Oracle), scripting et gestion de projet (agile et/ou séquentielle).
- Vous maîtrisez le MCO, la gestion des incidents et des évolutions, et intervenez dans des environnements exigeants.
- Vous êtes autonome, rigoureux(se), doté(e) d’un esprit d’analyse, orienté(e) service et utilisateurs, appréciez le travail d’équipe, et savez coordonner de multiples acteurs.
- Des connaissances en allemand et en anglais, ainsi qu’un intérêt pour la sécurité publique ou judiciaire, complètent votre profil.
Lieu de travail et conditions
- Neuchâtel – Poste à plein temps (80 % à 100 % du temps plein) avec horaires flexibles et possibilité de télétravail.
- Classe 9, début d’activité à convenir, poste disponible immédiatement.
- DĂ©lai de postulation : 19 mai 2026.
Renseignements complémentaires
M. Danilo Rota, chef du centre solutions État, courriel :
Égalité des chances
Nous défendons l’égalité des chances et l’inclusion. Les candidatures de personnes de tous horizons et vivant avec un handicap sont les bienvenues.
Avantages
- Contribuer Ă des projets Ă fort impact pour le canton.
- Travailler dans un environnement dynamique, au sein d’une équipe compétente et engagée.
- Un horaire flexible et la possibilité d’effectuer du télétravail.
Chef-fe de projet 1 - Responsable applicatif (domaine justice et police) Arbeitgeber: Hotel du Parc
Kontaktperson:
Hotel du Parc HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Chef-fe de projet 1 - Responsable applicatif (domaine justice et police)
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der SchlĂĽssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach Informationen ĂĽber die Firma und zeig dein Interesse an der Position.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du häufige Fragen durchgehst und deine Antworten übst. Denk daran, auch eigene Fragen zu stellen, um dein Interesse zu zeigen und mehr über die Rolle zu erfahren.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft fĂĽr den Bereich Justiz und Polizei! Teile Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Eignung fĂĽr die Rolle unterstreichen und wie du zur Verbesserung der Anwendungen beitragen kannst.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt ĂĽber unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und effizient bearbeitet wird. Und vergiss nicht, deine Unterlagen aktuell zu halten!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Chef-fe de projet 1 - Responsable applicatif (domaine justice et police)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Position als Chef-fe de projet interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Betone deine Erfahrungen: Hebe deine relevanten Erfahrungen hervor, besonders im Bereich der kritischen Anwendungen. Zeige uns, wie du in der Vergangenheit ähnliche Herausforderungen gemeistert hast und welche Erfolge du erzielt hast.
Sei klar und präzise: Vermeide es, um den heißen Brei herumzureden. Sei direkt und klar in deinen Aussagen. Wir schätzen eine strukturierte Bewerbung, die auf den Punkt kommt und alle wichtigen Informationen enthält.
Bewirb dich über unsere Website: Vergiss nicht, dich über unsere Website zu bewerben! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet und wir sie schnellstmöglich bearbeiten können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Hotel du Parc vorbereitest
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen des Jobs vertraut. Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den geforderten Kompetenzen passen. So kannst du gezielt auf Fragen eingehen und deine Eignung unter Beweis stellen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Projektleitung und im Umgang mit kritischen Anwendungen zeigen. Nutze die STAR-Methode (Situation, Task, Action, Result), um deine Antworten strukturiert und überzeugend zu präsentieren.
✨Zeige dein Interesse an der Branche
Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen im Bereich der Justiz und Polizei. Zeige während des Interviews, dass du ein echtes Interesse an diesen Themen hast und bereit bist, dich aktiv einzubringen. Das zeigt, dass du nicht nur für den Job, sondern auch für die Mission des Unternehmens brennst.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du am Ende des Interviews stellen kannst. Das können Fragen zur Teamstruktur, zu aktuellen Projekten oder zur Unternehmenskultur sein. Das zeigt dein Engagement und dein Interesse an der Position und dem Unternehmen.