Collaborateur·trice spécialisé·e – unité des courtes peines

Le Service pénitentiaire recherche une, un Collaborateur·trice spécialisé·e – unité des courtes peines. L'OESP accomplit les tâches dévolues par le code pénal à l'autorité d'exécution et de probation. Il prépare et prend des décisions administratives relatives à l'application des sanctions pénales prononcées à l'encontre des personnes adultes. Il veille au suivi et contrôle de l'application des décisions dans une perspective de gestion des risques et ressources, de prévention de la commission de nouvelles infractions et d'accompagnement à la (ré)intégration sociale. Il est en charge de la surveillance électronique.

Vos missions

• Veiller à l'exécution de la détention et des sanctions pénales prononcées à l’encontre des personnes adultes, soit les peines privatives de liberté jusqu’à 6 mois et les peines privatives de liberté de substitution.
• Assurer l’analyse et la gestion des informations relatives aux personnes condamnées, dans une perspective de suivi et prévention des risques.
• Planifier l’exécution des sanctions ainsi que leur suivi, tout en coordonnant les interventions et le réseau des partenaires impliqués.
• Procéder à des auditions, entretiens et rédiger des rapports, évaluations et décisions administratives ou judiciaires nécessaires à la bonne conduite des dossiers.
• Assurer les tâches liées à la surveillance électronique, incluant la maintenance du matériel, la formation de vos collègues ainsi que les déplacements au domicile des personnes suivies pour fixer le dispositif au corps et gérer les alertes en cas de non-respect du cadre.

Votre profil

• Titulaire d’une maturité professionnelle commerciale ou d’un CFC d’employé·e de commerce complété par une formation de secrétaire juridique, voire d'un CFC de médiamaticien·ne.
• Justifier de quelques années d'expérience professionnelle dans les domaines juridique, administratif ou de télécommunication.
• Facultés d'analyse, de négociation et médiation reconnues, accompagnées d'une grande capacité d'adaptation.
• Aisance relationnelle permettant de représenter l'autorité avec clarté et professionnalisme, même dans des contextes sensibles.
• Connaissance de langues étrangères constitue un atout.
• Domiciliation en Suisse ; casier judiciaire et extrait du registre des poursuites vierges.
• Vous serez assermenté·e.

Site et conditions

• Lieu de travail: La Chaux-de-Fonds
• Heures: 100%
• Début d’activité: À convenir
• Salaire: Classe 5

Égalité et diversité

Travailler à l'État. La diversité est une valeur fondamentale que nous cultivons avec conviction et nous nous engageons à créer un environnement inclusif où toute personne, quelle que soit son origine, son genre ou son parcours se sente pleinement intégrée et valorisée.

Ce que nous offrons

• Un environnement où le sens humain est au cœur de nos préoccupations.
• Des horaires de travail flexibles et la possibilité d'effectuer du télétravail.
• Des possibilités de formation permettant de développer vos compétences.

Informations complémentaires: Mme Sophie Guenot, responsable unité courtes peines, tél.