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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Eigenverantwortliche Finanzbuchhaltung und Erstellung von Abschlüssen.
- Arbeitgeber: Internationales Unternehmen mit Sitz in Zürich und offener Unternehmenskultur.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten und Unterstützung bei Weiterbildungen.
- Andere Informationen: Moderne Arbeitsumgebung im Herzen von Zürich mit langfristiger Perspektive.
- Warum dieser Job: Gestalte Finanzprozesse und arbeite in einem dynamischen Umfeld mit Entwicklungsperspektiven.
- Gewünschte Qualifikationen: Eidg. Fachausweis im Finanz- und Rechnungswesen und mehrjährige Berufserfahrung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.
Für unseren Kunden, ein international agierendes Unternehmen mit Sitz bei Zürich, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in unbefristeter Festanstellung eine/n Fachmann im Finanz- und Rechnungswesen (w/m).
Ihre Vorteile:
- Attraktive Gesamtvergütung: Überdurchschnittliches Gehalt, transparenter Bonus sowie Beteiligung am Unternehmenserfolg
- Fachliche Entwicklung: Unterstützung bei Weiterbildungen (z. B. Fachausweis Finanz- und Rechnungswesen), Förderung von Spezialisierungen und klare Entwicklungsperspektiven
- Flexibilität & Work-Life-Balance: Vertrauensbasiertes Hybridmodell, flexible Arbeitszeiten und attraktive Ferienregelung
- Modernes Arbeitsumfeld: Hochwertiger Arbeitsplatz im Herzen von Zürich, moderne Systeme und effiziente Prozesse
- Verantwortung & Gestaltungsspielraum: Eigenständige Betreuung von Finanzprozessen, Mitwirkung bei Abschlüssen sowie Optimierung von Abläufen
- Stabilität & Wertschätzung: Langfristige Perspektive in einem wachsenden Unternehmen mit offener, wertschätzender Unternehmenskultur
Ihr Aufgabenfeld:
- Finanzbuchhaltung & Abschlüsse: Eigenverantwortliche Führung der Finanzbuchhaltung sowie Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen
- Reporting & Analyse: Aufbereitung und Analyse von Finanzkennzahlen sowie Erstellung aussagekräftiger Management-Reports
- Kontrolle & Abstimmung: Sicherstellung korrekter Kontenführung inkl. Abstimmungen, Abgrenzungen und Plausibilitätsprüfungen
- Steuern & Compliance: Unterstützung bei Mehrwertsteuer- und Steuerabwicklungen sowie Einhaltung relevanter gesetzlicher Vorgaben
- Prozessmanagement: Optimierung und Weiterentwicklung von buchhalterischen Prozessen und internen Abläufen
- Digitalisierung: Mitarbeit bei der Einführung und Nutzung moderner Finanz- und ERP-Systeme
- Schnittstellenfunktion: Zusammenarbeit mit internen Abteilungen (Controlling, HR, Einkauf) sowie externen Partnern (Revisoren, Behörden)
Ihr Profil:
- Fundierte Ausbildung: Eidg. Fachausweis im Finanz- und Rechnungswesen oder gleichwertige Weiterbildung
- Berufserfahrung: Mehrjährige praktische Erfahrung im Finanz- und Rechnungswesen (idealerweise in einem vielseitigen Unternehmensumfeld)
- Fachkompetenz: Sicherer Umgang mit Abschlüssen, Buchhaltungsprozessen und finanziellen Auswertungen
- IT-Affinität: Sehr gute Kenntnisse in MS Office sowie Erfahrung mit SAP
- Sprachkompetenz: Stilsicheres Deutsch sowie sehr gutes Englisch in Wort und Schrift
- Arbeitsweise: Selbstständig, exakt und zuverlässig mit hoher Eigenverantwortung
- Persönlichkeit: Professionelles Auftreten, teamorientiert und belastbar im dynamischen Umfeld
Standort: 8004 Zürich (ZH)
Arbeitsumfang: 100 %
Beschäftigungsbeginn:
Beschäftigungsdauer: Permanent
Fachmann im Finanz- und Rechnungswesen Arbeitgeber: Hotel du Parc
Kontaktperson:
Hotel du Parc HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Fachmann im Finanz- und Rechnungswesen
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze LinkedIn und andere Plattformen, um mit Fachleuten aus der Finanz- und Rechnungswesen-Branche in Kontakt zu treten. Lass uns gemeinsam Verbindungen aufbauen und vielleicht sogar Empfehlungen erhalten!
✨Vorbereitung ist alles!
Mach dich mit dem Unternehmen vertraut, bei dem du dich bewirbst. Informiere dich über deren Kultur, Werte und aktuelle Projekte. So kannst du im Gespräch gezielt zeigen, dass du wirklich interessiert bist und gut ins Team passt.
✨Zeig deine Skills!
Bereite Beispiele vor, die deine Erfahrungen im Finanz- und Rechnungswesen verdeutlichen. Ob es um Abschlüsse oder Prozessoptimierungen geht – wir sollten unsere Erfolge klar kommunizieren, um zu überzeugen!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden und zeigst gleichzeitig dein Interesse an der Position. Lass uns gemeinsam den nächsten Schritt gehen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Fachmann im Finanz- und Rechnungswesen
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Bewerbung persönlich: Zeig uns, wer du bist! Verwende eine freundliche und authentische Sprache in deinem Anschreiben. Erzähl uns, warum du dich für die Stelle als Fachmann im Finanz- und Rechnungswesen interessierst und was dich motiviert.
Betone deine Erfahrungen: Hebe deine relevanten Erfahrungen im Finanz- und Rechnungswesen hervor. Zeig uns, wie du bereits erfolgreich mit Abschlüssen und Buchhaltungsprozessen gearbeitet hast. Das macht einen großen Unterschied!
Sei präzise und strukturiert: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und übersichtlich ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, dass du die richtige Person für den Job bist.
Bewirb dich direkt über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und wir sie zügig bearbeiten können. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Hotel du Parc vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über die Unternehmenskultur und die Werte des Unternehmens. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und wie du sie in deiner bisherigen Arbeit umgesetzt hast.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Finanz- und Rechnungswesen demonstrieren. Nutze die STAR-Methode (Situation, Task, Action, Result), um deine Erfolge klar und strukturiert zu präsentieren.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Erwartungen und Herausforderungen der Rolle zu erfahren.
✨Präsentiere deine IT-Kenntnisse
Da IT-Affinität für diese Position wichtig ist, sei bereit, über deine Erfahrungen mit MS Office und SAP zu sprechen. Vielleicht kannst du auch Beispiele nennen, wie du diese Tools zur Optimierung von Prozessen eingesetzt hast.