Fenster-Monteure gesucht (Akkord) 100%

Fenster-Monteure gesucht (Akkord) 100%

Vollzeit 2500 - 3000 € / Monat (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Montiere Fenster und Türen bei spannenden Neubau- und Umbauprojekten.
  • Unternehmen: Ein dynamisches Team in St. Gallen, das Handwerk schätzt.
  • Vorteile: Gute Verdienstmöglichkeiten im Akkord und pünktliche Bezahlung.
  • Weitere Informationen: Langfristige Zusammenarbeit mit einem angenehmen Arbeitsklima.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines motivierten Teams und arbeite selbstständig auf Baustellen.
  • Qualifikationen: Erfahrung in der Fenstermontage und handwerkliches Geschick erforderlich.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 2500 - 3000 € pro Monat.

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort motivierte und erfahrene Fenster-Monteure im Akkord.

Ihre Aufgaben

  • Montage von Fenstern und Türen bei Neu- und Umbauten
  • Fachgerechter Ausbau und Einbau
  • Abdichtungs- und Anpassungsarbeiten
  • Selbstständiges Arbeiten auf Baustellen
  • Zusammenarbeit im Montageteam

Ihr Profil

  • Erfahrung in der Fenstermontage
  • Selbstständige und zuverlässige Arbeitsweise
  • Handwerkliches Geschick
  • Führerschein Kat. B von Vorteil
  • Deutschkenntnisse von Vorteil

Wir bieten

  • Gute Verdienstmöglichkeiten im Akkord
  • Langfristige Zusammenarbeit
  • Angenehmes Arbeitsklima
  • Pünktliche Bezahlung – Sofortiger Arbeitsbeginn möglich

Arbeitsort: St. Gallen

Interesse? Dann melden Sie sich telefonisch oder per E-Mail bei uns.

Fenster-Monteure gesucht (Akkord) 100% Arbeitgeber: Hotel du Parc

Als Arbeitgeber in St. Gallen bieten wir unseren Fenster-Monteuren ein angenehmes Arbeitsklima und attraktive Verdienstmöglichkeiten im Akkord. Wir legen großen Wert auf langfristige Zusammenarbeit und fördern die persönliche Entwicklung unserer Mitarbeiter durch selbstständiges Arbeiten in einem motivierten Team. Bei uns erwartet Sie eine pünktliche Bezahlung und die Möglichkeit, sofort zu starten.

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Kontaktdaten:

Hotel du Parc Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Fenster-Monteure gesucht (Akkord) 100% erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Fenster-Monteur interessierst, ruf uns an oder schick eine E-Mail. Zeig dein Interesse und stelle Fragen zur Position – das hinterlässt einen guten Eindruck!

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über unsere Firma und die spezifischen Anforderungen der Fenstermontage. So kannst du gezielt zeigen, dass du die richtige Person für den Job bist.

Tipp Nummer 3

Netzwerken ist alles! Sprich mit anderen Monteuren oder Handwerkern in deinem Umfeld. Vielleicht kennt jemand von ihnen uns oder hat Tipps, wie du bei uns am besten punkten kannst.

Tipp Nummer 4

Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Dort findest du alle Informationen und kannst dich direkt bewerben. Je einfacher der Prozess für dich ist, desto schneller können wir dich ins Team holen!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Fenster-Monteure gesucht (Akkord) 100% mit Bravour zu bestehen

Fenstermontage
Handwerkliches Geschick
Selbstständige Arbeitsweise
Zuverlässigkeit
Abdichtungsarbeiten
Anpassungsarbeiten
Teamarbeit

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Wenn du deine Bewerbung schreibst, sei einfach du selbst. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Fenster-Monteur zu werden. Authentizität kommt immer gut an!

Betone deine Erfahrung:Hast du schon Erfahrung in der Fenstermontage? Dann lass es uns wissen! Erzähl uns von deinen bisherigen Projekten und wie du selbstständig auf Baustellen gearbeitet hast.

Achte auf die Details:Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind wichtig. Nimm dir die Zeit, deine Bewerbung sorgfältig zu überprüfen. Ein kleiner Fehler kann einen großen Eindruck hinterlassen!

Bewirb dich direkt über unsere Website:Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst. So können wir deine Bewerbung schneller bearbeiten und du bist gleich im richtigen System!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Hotel du Parc vorbereitet

Mach dich mit den Anforderungen vertraut

Bevor du zum Interview gehst, schau dir die Stellenbeschreibung genau an. Überlege dir, wie deine Erfahrungen in der Fenstermontage zu den geforderten Aufgaben passen und bereite konkrete Beispiele vor, die deine Fähigkeiten unter Beweis stellen.

Praktische Fähigkeiten demonstrieren

Da es um eine handwerkliche Position geht, sei bereit, über deine praktischen Fähigkeiten zu sprechen. Vielleicht kannst du sogar einige Techniken oder Werkzeuge erwähnen, die du häufig verwendest. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch praktisch arbeiten kannst.

Teamarbeit betonen

Die Zusammenarbeit im Montageteam ist wichtig. Bereite dir ein paar Beispiele vor, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast. Zeige, dass du kommunikationsfähig bist und gut mit anderen zusammenarbeiten kannst, um die besten Ergebnisse zu erzielen.

Fragen vorbereiten

Bereite einige Fragen vor, die du dem Arbeitgeber stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über das Unternehmen und das Team zu erfahren. Fragen zur Unternehmenskultur oder zu den nächsten Projekten sind immer gut!