Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze spannende Projekte und arbeite an abwechslungsreichen administrativen Aufgaben.
- Unternehmen: Swissdesign Ladenbau AG – innovativ und familiär.
- Vorteile: Moderne Arbeitsumgebung, Entwicklungsmöglichkeiten und ein motiviertes Team.
- Weitere Informationen: Unbefristete Anstellung in einem dynamischen Umfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte mit uns die Zukunft des Ladenbaus und bring deine Ideen ein.
- Qualifikationen: Handwerkliche Ausbildung oder Quereinsteiger mit Motivation und Lernbereitschaft.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 4000 - 5000 € pro Monat.
Die Swissdesign Ladenbau AG aus Gossau (SG) steht seit vielen Jahren für innovativen Ladenbau und moderne Inneneinrichtungen. Unsere Stärke liegt in der Planung und Umsetzung von Metzgereien, Bäckereien, Restaurants, Verkaufsläden sowie modernen Selbstbedienungskonzepten. Von der ersten Idee bis zur fertigen Einrichtung begleiten wir unsere Kunden mit Erfahrung, Praxiswissen und Schweizer Qualitätsanspruch. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir eine motivierte, flexible und zuverlässige Persönlichkeit.
Dein Profil
- Grundausbildung als Schreiner/in, Zimmermann-frau, Hochbauzeichner/in oder vergleichbare handwerkliche Ausbildung
- Handwerkliches Geschick und technisches Verständnis
- Gute PC- und Officekenntnisse
- Selbstständige, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise
- Freude an abwechslungsreichen Aufgaben und Teamarbeit
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Auch motivierte Quereinsteiger/innen sind willkommen.
Deine Aufgaben
- Unterstützung bei Projektierungen und Planungsarbeiten
- Administrative Tätigkeiten im Tagesgeschäft
- Unterstützung in Marketing, Verkauf und Aftersales
- Unterstützung für einen effizienten Tagesablauf der Geschäftsleitung und des Teams
- Lagerarbeiten sowie Bereitstellung von Kleinteilen
- Arbeiten mit SelectLine und ArchiCAD (Kenntnisse von Vorteil, Motivation und Lernbereitschaft wichtiger)
Wir bieten
- Abwechslungsreiche und spannende Projekte
- Ein motiviertes und familiäres Team
- Moderne Arbeitsumgebung
- Entwicklungsmöglichkeiten in einem innovativen Unternehmen
- Mitarbeit an anspruchsvollen Projekten in der ganzen Schweiz
Stellenbedingungen
- Arbeitsort: 9200 Gossau SG (SG)
- Arbeitszeit: 80% – 100%
- Anstellungsbeginn: Sofort
- Vertragsdauer: Unbefristet
- Deutschkenntnisse: Verbale sehr gut, Schriftliche sehr gut
Mitarbeiter/in Projektunterstützung & Administration 80–100 % Arbeitgeber: Hotel du Parc
Die Swissdesign Ladenbau AG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern ein motiviertes und familiäres Team sowie eine moderne Arbeitsumgebung bietet. Mit abwechslungsreichen Projekten und Entwicklungsmöglichkeiten in einem innovativen Unternehmen fördert die Firma nicht nur die berufliche, sondern auch die persönliche Entfaltung ihrer Mitarbeiter. Die Lage in Gossau SG ermöglicht zudem eine angenehme Work-Life-Balance und die Mitarbeit an anspruchsvollen Projekten in der ganzen Schweiz.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Mitarbeiter/in Projektunterstützung & Administration 80–100 % erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle interessierst, zögere nicht, direkt bei der Swissdesign Ladenbau AG nachzufragen. Ein kurzes Telefonat oder eine E-Mail kann dir helfen, einen persönlichen Eindruck zu hinterlassen.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Vielleicht können sie dir wertvolle Informationen oder sogar eine Empfehlung geben, die dir den Einstieg erleichtert.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Projekte und Werte von Swissdesign. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch zur Unternehmenskultur passt.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Außerdem kannst du dich über aktuelle Stellenangebote und Entwicklungen im Unternehmen informieren.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Mitarbeiter/in Projektunterstützung & Administration 80–100 % mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit ist wichtig, also lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach motivierten und flexiblen Menschen, die unser Team bereichern.
Betone deine Fähigkeiten:Hebe deine handwerklichen Fähigkeiten und dein technisches Verständnis hervor. Wenn du Erfahrung mit Programmen wie SelectLine oder ArchiCAD hast, erwähne das unbedingt – auch wenn du noch nicht perfekt bist!
Struktur ist alles:Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert und übersichtlich ist. Eine klare Gliederung hilft uns, schnell einen Überblick über deine Qualifikationen und Erfahrungen zu bekommen.
Bewirb dich direkt bei uns:Wir freuen uns, wenn du dich über unsere Website bewirbst! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet und wir sie schnellstmöglich bearbeiten können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Hotel du Parc vorbereitet
✨Mach dich mit der Firma vertraut
Informiere dich über die Swissdesign Ladenbau AG und ihre Projekte. Schau dir an, welche Art von Ladenbau sie machen und welche Werte ihnen wichtig sind. So kannst du im Interview gezielt auf ihre Philosophie eingehen und zeigen, dass du gut ins Team passt.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine handwerklichen Fähigkeiten und dein technisches Verständnis unter Beweis stellen. Sei bereit, diese in Bezug auf die Aufgaben zu erläutern, die du bei der Swissdesign Ladenbau AG übernehmen würdest.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da Teamarbeit ein wichtiger Bestandteil der Stelle ist, solltest du im Interview betonen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast. Teile Geschichten, die deine Flexibilität und Zuverlässigkeit zeigen, um zu verdeutlichen, dass du eine wertvolle Ergänzung für das Team bist.
✨Frage nach Entwicklungsmöglichkeiten
Zeige Interesse an deiner beruflichen Weiterentwicklung, indem du Fragen zu den Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb des Unternehmens stellst. Das zeigt, dass du langfristig denkst und motiviert bist, dich weiterzubilden und zu wachsen.
