Objektleiter (m/w/d) 100%

Objektleiter (m/w/d) 100%

Zürich Vollzeit 4500 - 6000 € / Monat (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Übernehme die Verantwortung für Facility Management und führe ein engagiertes Team.
  • Unternehmen: Innovatives Unternehmen im Bereich Facility Management in der Schweiz.
  • Vorteile: Marktgerechte Entlohnung, kollegiales Arbeitsklima und langfristige Sicherheit.
  • Weitere Informationen: Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten in einem internationalen Umfeld.
  • Warum dieser Job: Gestalte Arbeitsräume und bereichere das Leben von Menschen mit deinem Engagement.
  • Qualifikationen: Erfahrung in Gebäudereinigung, Führungskompetenz und gute Deutschkenntnisse.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 4500 - 6000 € pro Monat.

Wir sind dein Partner in der Schweiz für integrales Facility Management. Egal ob Gebäudereinigung, Gebäudetechnik, Hauswartung oder Empfangsdienste. Wir verbinden unternehmerisches Denken mit innovativen und zuverlässigen Lösungen. Wir kümmern uns um Menschen und deine Lebens- und Arbeitsräume – um dein Leben zu bereichern und einfacher zu machen.

Deine Aufgaben:

  • Operative Gesamtverantwortung für betreute Objekte
  • Führung, Einsatzplanung und Entwicklung der Mitarbeitenden
  • Sicherstellung der Qualitäts- und Sicherheitsvorgaben
  • Sicherstellung der GAV-konformen Arbeitsbedingungen im Objekt (Arbeitszeiten, Ruhezeiten, Zuschläge) in Zusammenarbeit mit HR
  • Kundenorientiertes und lösungsorientiertes Handeln
  • Analytische Verantwortung für Stunden, Zahlen und Prozesse
  • Kontrolle der Stundenerfassung sowie Abrechnung von Regie und Zusatzaufträgen
  • Rekrutierung, Schulung und Instruktion von Mitarbeitenden
  • Einsatz-, Ferien- und Vertretungsplanung
  • Reporting, Stundenkontrolle und Abweichungsanalysen
  • Erfassung und Abrechnung von Zusatzleistungen
  • Sicherstellung der internen Kommunikation und Dokumentation sowie aktive Zusammenarbeit mit HR, Controlling und QHSE

Deine Arbeitszeiten:

Nach Vereinbarung Montag bis Freitag / 07:30-17:00 Uhr

Dein Profil:

  • Abgeschlossene Grundausbildung (idealerweise EFZ in der Reinigungsbranche wie z.B. Gebäudereiniger oder ähnliches)
  • Mehrjährige Erfahrung in der Gebäudereinigung oder Facility Services
  • Gute Deutschkenntnisse, weitere Sprachen von Vorteil
  • Führungserfahrung im operativen Umfeld
  • Betriebswirtschaftliche Kenntnisse
  • Gute IT-Kenntnisse (Office/SAP)
  • Strukturierte, selbstständige Arbeitsweise
  • Teamfähigkeit
  • Führerausweis Kategorie B
  • Gepflegtes, höfliches und sympathisches Auftreten

Wir bieten:

  • Abwechslungsreicher und verantwortungsvoller Aufgabenbereich
  • Herzliches und kollegiales Arbeitsklima
  • Leistungs- und marktgerechte Entlohnung
  • Langfristiger und sicherer Arbeitsplatz in einem sehr gut etablierten, erfolgreichen und internationalen Unternehmen

Wir stehen für Chancengleichheit, die Verhinderung jeglicher Form von Diskriminierung sowie die Förderung einer Kultur der Wertschätzung von Vielfalt.

Objektleiter (m/w/d) 100% Arbeitgeber: Hotel du Parc

Als Objektleiter (m/w/d) in unserem etablierten Unternehmen für integrales Facility Management in der Schweiz profitierst du von einem abwechslungsreichen und verantwortungsvollen Aufgabenbereich in einem herzlichen und kollegialen Arbeitsklima. Wir bieten dir nicht nur eine leistungs- und marktgerechte Entlohnung, sondern auch zahlreiche Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung in einem internationalen Umfeld, das Vielfalt schätzt und Chancengleichheit fördert.

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Kontaktdaten:

Hotel du Parc Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Objektleiter (m/w/d) 100% erhalten könnten

Netzwerken, was das Zeug hält!

Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Messen, Events oder lokale Meetups – so kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und vielleicht sogar einen Fuß in die Tür bekommen!

Sei proaktiv!

Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und frage nach möglichen offenen Positionen. Zeig, dass du wirklich interessiert bist und bereit, Verantwortung zu übernehmen!

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!

Informiere dich über das Unternehmen und die Branche, damit du im Gespräch glänzen kannst. Überlege dir auch, welche Fragen du stellen möchtest – das zeigt dein Interesse und deine Vorbereitung!

Bewirb dich direkt über unsere Website!

Wenn du eine Stelle gefunden hast, die dir gefällt, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt und du die besten Chancen hast, den Job zu bekommen!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Objektleiter (m/w/d) 100% mit Bravour zu bestehen

Führungskompetenz
Einsatzplanung
Qualitätssicherung
Kenntnisse der GAV-Vorgaben
Kundenorientierung
Analytische Fähigkeiten
Stundenerfassung und Abrechnung

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende deine eigene Stimme und Persönlichkeit in deinem Anschreiben, damit wir einen Eindruck von dir bekommen.

Pass dein Anschreiben an:Schau dir die Stellenbeschreibung genau an und passe dein Anschreiben entsprechend an. Hebe hervor, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Anforderungen passen – das zeigt uns, dass du wirklich interessiert bist!

Klarheit ist der Schlüssel:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Verwende Absätze und Überschriften, um die Lesbarkeit zu verbessern. Wir schätzen eine gut organisierte Bewerbung!

Bewirb dich über unsere Website:Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, bewirb dich bitte über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Hotel du Parc vorbereitet

Verstehe die Unternehmenswerte

Informiere dich über die Werte und die Mission des Unternehmens. Da sie sich auf integrales Facility Management konzentrieren, solltest du Beispiele parat haben, wie du in der Vergangenheit kundenorientiert und lösungsorientiert gehandelt hast.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Situationen aus deiner beruflichen Laufbahn, in denen du deine Führungs- und Organisationsfähigkeiten unter Beweis gestellt hast. Zeige, wie du Mitarbeitende erfolgreich geführt und entwickelt hast.

Kenntnisse in IT und Betriebswirtschaft

Da gute IT-Kenntnisse und betriebswirtschaftliche Kenntnisse gefordert sind, sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese Fähigkeiten in der Praxis angewendet hast. Vielleicht hast du auch Erfahrungen mit SAP, die du teilen kannst.

Fragen zur Unternehmenskultur

Bereite Fragen vor, die dir helfen, die Unternehmenskultur besser zu verstehen. Frage nach dem Teamklima oder wie das Unternehmen Vielfalt fördert. Das zeigt dein Interesse und Engagement für die Werte des Unternehmens.