Auf einen Blick
- Aufgaben: Ernte von Birnen, Äpfeln und Trauben in einem traditionellen Familienbetrieb.
- Unternehmen: Familiengeführter Obst- und Weinbaubetrieb mit spannenden Events.
- Vorteile: Stundenlohn, flexible Einsätze und Teilverpflegung inklusive.
- Weitere Informationen: Keine Wochenend-Einsätze und flexible Arbeitszeiten.
- Warum dieser Job: Arbeiten in der Natur und Teil eines motivierten Teams sein.
- Qualifikationen: Motivation, Teamfähigkeit und Erfahrung in der Ernte von Vorteil.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 12 - 15 € pro Stunde.
Wir sind ein traditioneller Familienbetrieb und produzieren auf 7,83 ha Kernobst (Birnen, Äpfel) sowie Weintrauben. Wir führen einen spannenden Hof mit den Bereichen Produktion, Verkauf und Events. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir Sie.
Aufgaben
- Hand–Arbeiten im Obst- und Weinbau
- Ernte von Birnen, Äpfel und Trauben
- Einsätze auf Abruf und nach Absprache mit der Betriebsleitung
- Teamfähig und motiviert in der Gruppe zu arbeiten
- Wetterfest
Anforderungsprofil
- Motivation, Freude an der Natur und Teamfähigkeit
- Erfahrung in der Ernte von Birnen, Äpfel oder Trauben von Vorteil
- Auto oder Traktorprüfung von Vorteil
- Flexibilität für Einsätze nach Absprache
Wir bieten
- Stundenlohn
- Einsätze nach Absprache
- Keine Wochenend‑Einsätze
- Teilverpflegung inbegriffen
Arbeitsort: Ort 6208 Oberkirch LU (LU)
Arbeitsbeginn und Dauer: Beginn 17.08.2026, Dauer bis 23.10.2026
Qualifikationen
- Stufesemiskilled
- Erfahrung: mehr als 3 Jahre
- Bildung: Sekundarschule
- Sprachkenntnisse: Deutsch – Mündlich Grundkenntnisse, Deutsch – Schriftlich keine
Kontakt: By email: info@rankhof-oberkirch.ch
Saisonale Helfer in Obst und Weinbaubetrieb (m/w/d) 40-80% Arbeitgeber: Hotel du Parc
Als traditioneller Familienbetrieb bieten wir Ihnen die Möglichkeit, in einem freundlichen und unterstützenden Umfeld zu arbeiten, das Wert auf Teamarbeit und eine enge Verbindung zur Natur legt. Unsere flexible Einsatzplanung und die Teilverpflegung während der Saison sorgen dafür, dass Sie sich auf das Wesentliche konzentrieren können – die Ernte von köstlichem Obst und Weintrauben. Bei uns haben Sie die Chance, wertvolle Erfahrungen im Obst- und Weinbau zu sammeln und Teil eines engagierten Teams zu werden.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Saisonale Helfer in Obst und Weinbaubetrieb (m/w/d) 40-80% erhalten könnten
✨Nachbarschaftsnetzwerke nutzen
In der Landwirtschaft sind lokale Netzwerke Gold wert. Sprich mit Landwirten in deiner Umgebung oder nutze lokale Facebook-Gruppen, um Minijobs zu finden. Oft werden Aushilfen über Mundpropaganda oder Empfehlungen eingestellt!
✨Saisonale Betriebe anpeilen
Die Landwirtschaft hat viele saisonale Schwankungen. Schau dir Betriebe in deiner Nähe an, die während Erntezeiten mehr Hilfe brauchen. Oft haben sie kurzfristige Stellenangebote, die ideal für einen Minijob sind.
✨Direkt vor Ort nachfragen
Schau einfach mal bei den Betrieben vorbei! Ein persönliches Gespräch kann oft viel mehr Einfluss auf eine Anstellung haben, als eine E-Mail. Bringe deine Motivation zum Ausdruck und zeige Interesse an dem, was sie tun.
✨Bewirb dich über unsere Plattform
Vergiss nicht, auch unsere Webseite zu besuchen! Wir haben viele Angebote in der Landwirtschaft, die perfekt für dich sein könnten. Bewirb dich gleich und mach den ersten Schritt zu deinem Minijob!
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Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Erwecke dein persönliches Interesse!:In deiner Bewerbungsunterlage solltest du unbedingt betonen, wie du zur Landwirtschaft stehst. Teile mit, warum du dich für den Bereich interessierst und gegebenenfalls auch, welche Erfahrungen du bereits in der Landwirtschaft gesammelt hast. Das zeigt deine Leidenschaft und Motivation auf eine direkte und persönliche Weise!
Pack praktische Erfahrungen in deinen Lebenslauf!:Für einen Minijob in der Landwirtschaft sind praktische Erfahrungen Gold wert. Hast du vielleicht schon mal in einem Garten oder auf einem Bauernhof geholfen? Mach das sichtbar! Listen auf deinem Lebenslauf jede Art von relevanter Erfahrung auf, die zeigt, dass du mit den täglichen Herausforderungen in der Landwirtschaft vertraut bist.
Sei bereit, Herausforderungen zu meistern!:Da ein Minijob in der Landwirtschaft oft körperlich anspruchsvoll ist, solltest du in deinem Anschreiben darauf eingehen, dass du bereit bist, hart zu arbeiten und auch unter unterschiedlichen Wetterbedingungen draußen tätig zu sein. Das zeigt, dass du ein Teamplayer bist und deine Arbeit ernst nimmst!
Nutze die Chance für ein persönliches Anschreiben!:Bei einem Minijob kann ein individuelles Anschreiben den Unterschied machen. Nutze die Gelegenheit, um Hotel du Parc kennenzulernen und erkläre, warum du genau dort mitarbeiten möchtest. Bezug auf die Unternehmenswerte oder aktuelle Projekte stärkt deinen Eindruck und zeigt, dass du dich wirklich mit dem Betrieb auseinandergesetzt hast. Bewerbe dich am besten direkt über unsere Website!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Hotel du Parc vorbereitet
✨Denkt an die praktischen Fähigkeiten
Im Bereich Landwirtschaft sind praktische Fähigkeiten extrem wichtig. Zeigt im Interview, dass ihr nicht nur theoretisches Wissen habt, sondern auch echte Erfahrung im Umgang mit Maschinen oder bei der Arbeit im Freien. Wenn ihr schon mal auf einem Bauernhof gearbeitet habt, erzählt uns davon, das wird gut ankommen!
✨Kenntnis der lokalen Gegebenheiten
Besonders bei einem Minijob in der Landwirtschaft ist es wichtig, dass ihr die Gegebenheiten der Region kennt. Macht euch mit den Pflanzen und Tieren vertraut, die hier lokal typisch sind, oder informiert euch über aktuelle landwirtschaftliche Trends. Das zeigt, dass ihr euch für die Arbeit interessiert und bereit seid, zu lernen.
✨Flexibilität und Einsatzbereitschaft
In einem Minijob geht es oft um spontane Einsätze und wechselnde Aufgaben. Seid darauf vorbereitet, im Interview eure Flexibilität und eure Bereitschaft zur Arbeit in verschiedenen Bereichen zu betonen. Hier kommt es darauf an, dass ihr schnell auf neue Situationen reagieren könnt!
✨Fragen zu Arbeitssicherheit
Sicherheitsvorschriften sind in der Landwirtschaft besonders wichtig. Bringt zum Interview einige grundlegende Themen zur Arbeitssicherheit zur Sprache und zeigt, dass euch das Wohl aller Mitarbeiter am Herzen liegt. Fragen wie, welche Schutzkleidung man tragen sollte oder wie man Maschinen sicher bedient, können euren Gesamteindruck stärken.
