Servicemitarbeiter/in – Frühdienst, Interlaken (60%)

Servicemitarbeiter/in – Frühdienst, Interlaken (60%)

Interlaken Teilzeit 950 - 1150 € / Monat (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Betreue unsere Gäste im Frühdienst und sorge für einen reibungslosen Service.
  • Unternehmen: Hotel du Parc, ein modernes und qualitätsbewusstes Hotel in Interlaken.
  • Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, spannende Aufgaben und ein dynamisches Team.
  • Weitere Informationen: Sonntags- und Feiertagsarbeit sind Teil des Jobs.
  • Warum dieser Job: Erlebe die Hotellerie hautnah und entwickle deine Servicefähigkeiten weiter.
  • Qualifikationen: Serviceerfahrung, Flexibilität, Teamgeist und gute Deutschkenntnisse.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 950 - 1150 € pro Monat.

Hotel du Parc in Interlaken sucht eine/n Servicemitarbeiter/in, die/der sofort verfügbar ist, um in einem modernen und qualitätsbewussten Betrieb zu arbeiten. Die Stelle umfasst eine spannende Aufgabe mit 60% Pensum, Sonntag- und Feiertagsarbeit sind Teil des Jobs.

Ideale Kandidaten besitzen:

  • Serviceerfahrung
  • Flexibilität
  • Teamgeist
  • gute Deutschkenntnisse
  • Englisch und Französisch sind von Vorteil

Servicemitarbeiter/in – Frühdienst, Interlaken (60%) Arbeitgeber: Hotel du Parc

Das Hotel du Parc in Interlaken ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern ein modernes Arbeitsumfeld und eine wertschätzende Unternehmenskultur bietet. Mit flexiblen Arbeitszeiten und der Möglichkeit zur persönlichen Weiterentwicklung in der Gastronomiebranche, fördert das Hotel Teamarbeit und bietet spannende Herausforderungen im Servicebereich. Zudem profitieren die Mitarbeiter von einer einzigartigen Lage in der malerischen Umgebung von Interlaken, die sowohl für Arbeit als auch Freizeit zahlreiche Möglichkeiten bietet.

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Kontaktdaten:

Hotel du Parc Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Servicemitarbeiter/in – Frühdienst, Interlaken (60%) erhalten könnten

Tip Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Servicemitarbeiter/in interessierst, zögere nicht, direkt im Hotel vorbeizuschauen. Ein persönlicher Eindruck kann oft mehr bewirken als eine Bewerbung allein.

Tip Nummer 2

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die vielleicht schon im Hotel arbeiten oder in der Gastronomie tätig sind. Empfehlungen können dir einen Fuß in die Tür verschaffen.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über das Hotel du Parc und überlege dir, wie du deine Serviceerfahrung und Flexibilität am besten präsentieren kannst. Zeige, dass du ein Teamplayer bist!

Tip Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Servicemitarbeiter/in – Frühdienst, Interlaken (60%) mit Bravour zu bestehen

Serviceerfahrung
Flexibilität
Teamgeist
gute Deutschkenntnisse
Englischkenntnisse
Französischkenntnisse
Kundenorientierung

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden!

Betone deine Serviceerfahrung:Wenn du bereits Erfahrung im Service hast, dann lass es uns wissen! Erzähl uns von deinen bisherigen Tätigkeiten und wie du dabei Teamgeist und Flexibilität gezeigt hast.

Sprache ist wichtig:Gute Deutschkenntnisse sind ein Muss, aber wenn du auch Englisch oder Französisch sprichst, erwähne das unbedingt! Das macht dich für uns noch interessanter.

Bewirb dich über unsere Website:Um sicherzustellen, dass wir deine Bewerbung schnell und unkompliziert erhalten, bewirb dich direkt über unsere Website. So können wir dich schneller kennenlernen!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Hotel du Parc vorbereitet

Serviceerfahrung betonen

Stelle sicher, dass du deine bisherigen Erfahrungen im Servicebereich klar und präzise darlegst. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du in stressigen Situationen reagiert hast oder wie du Kunden zufriedenstellen konntest.

Flexibilität zeigen

Da die Stelle Sonntag- und Feiertagsarbeit umfasst, ist es wichtig, deine Flexibilität zu betonen. Bereite dich darauf vor, Fragen zu deiner Verfügbarkeit zu beantworten und zeige, dass du bereit bist, auch an unkonventionellen Tagen zu arbeiten.

Teamgeist hervorheben

In einem modernen Betrieb wie dem Hotel du Parc ist Teamarbeit entscheidend. Teile Beispiele, wie du erfolgreich im Team gearbeitet hast und welche Rolle du dabei eingenommen hast. Das zeigt, dass du gut ins Team passt.

Sprachkenntnisse ansprechen

Gute Deutschkenntnisse sind ein Muss, aber Englisch und Französisch sind von Vorteil. Sei bereit, deine Sprachkenntnisse zu demonstrieren, vielleicht sogar in einem kurzen Gespräch während des Interviews. Das zeigt dein Engagement und deine Vielseitigkeit.