Software Test Engineer (Ref. 923010)
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Software Test Engineer (Ref. 923010)

Zürich Vollzeit 60000 - 80000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Analysiere Anforderungen und führe manuelle sowie automatisierte Tests durch.
  • Arbeitgeber: EMGE Personal GmbH, ein innovatives Unternehmen in Zürich.
  • Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice, attraktive Sozialleistungen und Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Andere Informationen: Dynamisches Arbeitsumfeld mit Team-Events und Freizeitangeboten.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines agilen Teams und verbessere die Softwarequalität mit modernster Technologie.
  • Gewünschte Qualifikationen: Studium in Informatik, Erfahrung im Software-Testing und Kenntnisse in Testautomatisierung.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.

EMGE Personal GmbH

Location: 8001 Zürich (ZH)

Employment: Permanent, 100% (by agreement)

Vacant since:

Responsibilities

  • Analyse von Anforderungen, User Stories und Use Cases zur Ableitung strukturierter Testfälle
  • Durchführung manueller Tests (z. B. Integrations-, Regressions- und funktionale Tests)
  • Entwicklung, Implementierung und Wartung automatisierter Testlösungen
  • Identifikation, Dokumentation und Nachverfolgung von Softwarefehlern
  • Sicherstellung der Qualität entlang des gesamten Entwicklungsprozesses
  • Mitarbeit in agilen Projekten (Scrum) zur kontinuierlichen Verbesserung der Softwarequalität
  • Enge Zusammenarbeit mit internationalen Entwicklungs- und Produktteams

Requirements

  • Abgeschlossenes Studium in Informatik oder vergleichbarer Fachrichtung
  • Zertifizierung im Software Testing (z. B. ISTQB)
  • Mehrjährige Erfahrung im Software‑Testing
  • Kenntnisse in Testautomatisierung mit C# und TypeScript
  • Erfahrung mit Tools wie Postman, Playwright oder BrowserStack
  • Know‑how in CI/CD, Git und modernen DevOps‑Methoden
  • Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise
  • Sehr gute Deutschkenntnisse (mind. C1)
  • Englischkenntnisse sind von Vorteil (falls erforderlich)
  • 3+ Jahre Berufserfahrung (bevorzugt)
  • Bachelorabschluss von einer Fachhochschule oder gleichwertig (bevorzugt)

Benefits

  • Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice‑Möglichkeiten
  • Attraktive Sozialleistungen und starke Pensionskasse
  • Unterstützung bei Weiterbildungen
  • Moderne Arbeitsumgebung mit Aufenthaltsbereichen
  • Team‑Events und Freizeitangebote innerhalb des Unternehmens

Kontaktiere uns per E‑Mail:

Software Test Engineer (Ref. 923010) Arbeitgeber: Hotel du Parc

EMGE Personal GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Zürich eine moderne Arbeitsumgebung und flexible Arbeitszeiten bietet. Mit einem starken Fokus auf Weiterbildung und Team-Events fördert das Unternehmen nicht nur die berufliche Entwicklung, sondern auch eine positive und kollegiale Unternehmenskultur. Die Möglichkeit, im Homeoffice zu arbeiten, sowie attraktive Sozialleistungen machen EMGE zu einem attraktiven Arbeitsplatz für Software Test Engineers, die Wert auf Qualität und Zusammenarbeit legen.
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Kontaktperson:

Hotel du Parc HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Software Test Engineer (Ref. 923010)

Tipp Nummer 1

Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach Tipps oder sogar nach einem Kaffee – oft ergeben sich so die besten Chancen!

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und technische Herausforderungen übst. Wir können dir helfen, indem wir dir Ressourcen zur Verfügung stellen, die dir bei der Vorbereitung helfen!

Tipp Nummer 3

Zeige deine Leidenschaft für Software Testing! Sprich über Projekte, an denen du gearbeitet hast, und wie du zur Verbesserung der Softwarequalität beigetragen hast. Das macht einen bleibenden Eindruck!

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und effizient bearbeitet wird. Lass uns gemeinsam den nächsten Schritt in deiner Karriere gehen!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Software Test Engineer (Ref. 923010)

Analytische Fähigkeiten
Testautomatisierung mit C#
Testautomatisierung mit TypeScript
Erfahrung mit Postman
Erfahrung mit Playwright
Erfahrung mit BrowserStack
CI/CD Kenntnisse
Git Kenntnisse
Kenntnisse in modernen DevOps-Methoden
Zertifizierung im Software Testing (z. B. ISTQB)
Manuelle Testdurchführung
Agile Methoden (Scrum)
Dokumentation von Softwarefehlern
Strukturierte Arbeitsweise
Sehr gute Deutschkenntnisse (mind. C1)

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach deine Hausaufgaben: Bevor du mit deiner Bewerbung startest, schau dir unsere Website genau an. Verstehe, was wir bei StudySmarter machen und wie du ins Team passt. Das hilft dir, deine Motivation klar zu kommunizieren.

Sei konkret: Wenn du über deine Erfahrungen sprichst, sei so konkret wie möglich. Nenne Beispiele aus deinen bisherigen Projekten, die zeigen, dass du die Anforderungen für die Stelle als Software Test Engineer erfüllst.

Zeig deine Leidenschaft: Lass uns wissen, warum du Software Testing liebst! Deine Begeisterung kann den Unterschied machen. Erzähl uns von deinen Lieblingsprojekten oder Technologien, die dich faszinieren.

Bewerbung über unsere Website: Vergiss nicht, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns landet und wir dich zügig kontaktieren können!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Hotel du Parc vorbereitest

Verstehe die Anforderungen

Nimm dir Zeit, um die Stellenbeschreibung gründlich zu lesen. Achte besonders auf die geforderten Fähigkeiten und Erfahrungen im Software Testing. Überlege dir, wie deine bisherigen Erfahrungen mit den Anforderungen übereinstimmen und bereite konkrete Beispiele vor.

Praktische Tests vorbereiten

Da du als Software Test Engineer arbeiten möchtest, solltest du dich auf praktische Tests vorbereiten. Übe manuelle Tests und automatisierte Testlösungen, um dein Wissen über Tools wie Postman oder Playwright aufzufrischen. Zeige während des Interviews, dass du in der Lage bist, strukturiert an Testfällen zu arbeiten.

Agile Methoden verstehen

Da das Unternehmen in agilen Projekten arbeitet, ist es wichtig, dass du ein gutes Verständnis von Scrum und anderen agilen Methoden hast. Bereite dich darauf vor, Fragen zu deiner Erfahrung in agilen Teams zu beantworten und wie du zur kontinuierlichen Verbesserung der Softwarequalität beigetragen hast.

Fragen stellen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage nach den aktuellen Projekten, den Herausforderungen im Team oder wie die Zusammenarbeit zwischen den internationalen Teams aussieht.

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Hotel du Parc
Standort: Zürich
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