Spitex-Mitarbeiter/in Hauswirtschaft und Betreuung 50-70%
Spitex-Mitarbeiter/in Hauswirtschaft und Betreuung 50-70%

Spitex-Mitarbeiter/in Hauswirtschaft und Betreuung 50-70%

Jona Vollzeit 1200 - 1400 € / Monat (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Unterstütze Klient:innen im Alltag und sorge für ein angenehmes Zuhause.
  • Arbeitgeber: Innovatives Spitex-Unternehmen mit wertschätzender Kultur.
  • Mitarbeitervorteile: Attraktive Weiterbildung, gute Sozialleistungen und mindestens 5 Wochen Ferien.
  • Warum dieser Job: Schaffe echtes Wohlbefinden und entwickle dich persönlich weiter.
  • Gewünschte Qualifikationen: Herz für Menschen, Empathie und Verantwortungsbewusstsein.
  • Andere Informationen: Flexible Arbeitszeiten und ein motiviertes Team warten auf dich.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 1200 - 1400 € pro Monat.

Suchst du nach einer neuen Herausforderung oder dem Einstieg in ein spannendes Tätigkeitsfeld mit vielen Entwicklungsmöglichkeiten? Du möchtest Menschen im Alltag unterstützen und mit deiner Arbeit echtes Wohlbefinden schaffen?

Deine Aufgaben

  • Du unterstützt unsere Klient:innen im Alltag und in der Haushaltsführung.
  • Du sorgst für eine zuverlässige, respektvolle Betreuung und Begleitung.
  • Du erkennst Veränderungen frühzeitig und leitest die passenden Maßnahmen ein.
  • Du dokumentierst deine Einsätze und Beobachtungen selbstständig und elektronisch.

Das bringst du mit

  • Du arbeitest gerne in der Hauswirtschaft und Betreuung und bringst Herz für Menschen mit.
  • Du schätzt Abwechslung, arbeitest selbstständig und übernimmst Verantwortung.
  • Quer- oder Wiedereinsteiger sind herzlich willkommen und werden sorgfältig eingeführt.
  • Du bist empathisch und begegnest Menschen mit gesundheitlichen Einschränkungen respektvoll.
  • Du bist mobil (Führerausweis Kat. B und eigenes Fahrzeug von Vorteil).
  • Deutschkenntnisse (mind. Niveau B2).

Wir bieten dir

  • Ein innovatives Arbeitsumfeld, welches dir mit Wertschätzung und Respekt begegnet.
  • Eine abwechslungsreiche Tätigkeit und Möglichkeiten zur persönlichen Entfaltung.
  • Attraktive Weiterbildungsmöglichkeiten und motivierte Teamkolleginnen.
  • Gute Sozialleistungen und mindestens 5 Wochen Ferien.

Work location: 8645 Jona (SG)

Workload: 50% - 70%

Employment start: By agreement

Employment duration: Permanent

Work form: Sunday and holiday work, Shift work

German: Orally: Good knowledge; Written: Basic knowledge

By online: Online form

Spitex-Mitarbeiter/in Hauswirtschaft und Betreuung 50-70% Arbeitgeber: Hotel du Parc

Unser Unternehmen bietet dir ein wertschätzendes und respektvolles Arbeitsumfeld, in dem du die Möglichkeit hast, Menschen im Alltag zu unterstützen und echte Lebensqualität zu schaffen. Mit attraktiven Weiterbildungsmöglichkeiten und einem motivierten Team fördern wir deine persönliche und berufliche Entwicklung. Zudem profitierst du von einer abwechslungsreichen Tätigkeit, guten Sozialleistungen und mindestens 5 Wochen Ferien, alles in der schönen Umgebung von Jona (SG).
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Kontaktperson:

Hotel du Parc HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Spitex-Mitarbeiter/in Hauswirtschaft und Betreuung 50-70%

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Spitex-Mitarbeiter/in interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Team in Kontakt zu treten. Frag nach einem persönlichen Gespräch oder einem Schnuppertag, um einen besseren Eindruck von der Arbeit zu bekommen.

Tipp Nummer 2

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Oft gibt es ungeschriebene Stellen oder wertvolle Tipps, die dir helfen können, den Fuß in die Tür zu bekommen.

Tipp Nummer 3

Bereite dich gut auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Organisation und überlege dir, wie du deine Empathie und deine Erfahrungen in der Hauswirtschaft am besten präsentieren kannst. Zeige, dass du wirklich an der Arbeit interessiert bist!

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft für die Betreuung und Unterstützung von Menschen zu betonen – das ist genau das, was wir suchen!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Spitex-Mitarbeiter/in Hauswirtschaft und Betreuung 50-70%

Hauswirtschaftliche Kenntnisse
Betreuungskompetenz
Empathie
Selbstständigkeit
Verantwortungsbewusstsein
Dokumentationsfähigkeiten
Frühzeitige Erkennung von Veränderungen
Respektvoller Umgang mit Menschen
Mobilität (Führerausweis Kat. B)
Deutschkenntnisse (mind. Niveau B2)

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! In deinem Anschreiben solltest du deine Persönlichkeit und Motivation klar rüberbringen. Wir suchen nach Menschen mit Herz, also lass das auch in deiner Bewerbung durchscheinen.

Betone deine Erfahrungen!: Hast du schon Erfahrung in der Hauswirtschaft oder Betreuung? Erzähl uns davon! Konkrete Beispiele helfen uns, ein besseres Bild von dir zu bekommen und zu sehen, wie du unsere Klient:innen unterstützen kannst.

Achte auf die Details!: Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind wichtig. Nimm dir die Zeit, deine Bewerbung sorgfältig zu überprüfen. Ein gut strukturiertes Dokument zeigt uns, dass du Verantwortung übernimmst und Wert auf Qualität legst.

Bewirb dich direkt bei uns!: Wir freuen uns, wenn du dich über unsere Website bewirbst. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet und wir sie schnellstmöglich bearbeiten können!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Hotel du Parc vorbereitest

Verstehe die Rolle

Mach dich mit den spezifischen Aufgaben eines Spitex-Mitarbeiters vertraut. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit ähnliche Situationen gemeistert hast und bereite Beispiele vor, die deine Fähigkeiten in der Haushaltsführung und Betreuung zeigen.

Empathie zeigen

Da Empathie eine Schlüsselqualifikation ist, solltest du während des Interviews konkrete Beispiele nennen, wo du Menschen in schwierigen Situationen unterstützt hast. Zeige, dass du die Bedürfnisse der Klient:innen verstehst und respektierst.

Fragen vorbereiten

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über das Team und die Unternehmenskultur zu erfahren. Fragen zur Einarbeitung oder Weiterbildungsmöglichkeiten sind immer gut!

Präsentation deiner Dokumentationsfähigkeiten

Da die Dokumentation ein wichtiger Teil der Arbeit ist, sei bereit, darüber zu sprechen, wie du deine Einsätze und Beobachtungen organisiert und dokumentiert hast. Vielleicht hast du auch schon Erfahrungen mit elektronischen Systemen – erwähne das!

Spitex-Mitarbeiter/in Hauswirtschaft und Betreuung 50-70%
Hotel du Parc
Standort: Jona
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