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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Wartungsarbeiten durchführen und technische Inspektionen gemäß Anweisungen erledigen.
- Arbeitgeber: Innovatives Unternehmen in Yverdon-les-Bains mit einem dynamischen Team.
- Mitarbeitervorteile: Feste Anstellung, attraktive Arbeitszeiten und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Technik und arbeite an spannenden Projekten.
- Gewünschte Qualifikationen: Berufsausbildung mit eidgenössischem Fähigkeitszeugnis und mehr als 3 Jahren Erfahrung.
- Andere Informationen: Ein freundliches Arbeitsumfeld mit Raum für persönliche und berufliche Weiterentwicklung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 72000 € pro Jahr.
Location: 1400 Yverdon-les-Bains (VD)
Workload: 100%
Employment start: By agreement
Employment duration: Permanent
Vacant since:
Number of positions: 1
Responsibilities
- Réaliser des travaux de maintenance, d’entretien et d’inspection selon les instructions.
- Procéder à l’échange et à l’examen de composants dans le respect des instructions.
- Mener à bien des mandats de contrôle et de modification en se conformant aux instructions et constater les écarts éventuels.
- Accomplir des travaux d’entretien, de réglage et d’inspection selon les instructions techniques.
- Effectuer des mesures et les consigner dans des procès-verbaux ad hoc en se conformant aux instructions techniques.
- Engager les mesures de remise en état qui s’imposent pour les écarts constatés (en s’appuyant sur des contrôles fonctionnels et visuels ainsi que sur des mesures simples).
- Remplacer les pièces usées et procéder à des travaux de réglage en vertu des instructions d’entretien.
- Confirmer les travaux exécutés et transmettre les données recueillies conformément aux instructions.
- Effectuer des travaux de remise en état clairement documentés ou mandatés et confirmer leur réalisation selon les instructions.
- Établir des diagnostics concernant les dérangements (basés sur des contrôles visuels et fonctionnels sans équivoque) et faire part des résultats de façon adéquate.
- Procéder à l’échange de composants en appliquant les directives ou avec accompagnement.
- Confirmer l’exécution des travaux conformément au processus en la matière.
- Mener à bien des mandats simples de contrôle et de modification, entièrement documentés, selon les directives ou avec accompagnement.
- Constater les écarts et le potentiel d’amélioration dans le processus (PAC, MOM) et les communiquer au service compétent.
41h moyenne en semaine
Casier judiciaire et poursuite vierges
Qualifications
- Skill level: Skilled
- Work experience: More than 3 years
- Education: Vocational education and training with the Swiss Federal VET Diploma or equivalent
Language Requirements
- French: Orally – Good knowledge; Written – Good knowledge
Contact
Send applications to:
Technicien·ne de maintenance L1 CFC Arbeitgeber: Hotel du Parc
Kontaktperson:
Hotel du Parc HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Technicien·ne de maintenance L1 CFC
✨Tip Nummer 1
Mach dich mit dem Unternehmen vertraut! Schau dir die Webseite an, um mehr über deren Werte und Projekte zu erfahren. So kannst du in deinem Gespräch gezielt auf deren Bedürfnisse eingehen.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf technische Fragen vor! Da du als Technicien·ne de maintenance arbeitest, solltest du dein Wissen über Wartung und Inspektion auffrischen. Zeig, dass du die Anweisungen und Prozesse verstehst.
✨Tip Nummer 3
Netzwerke mit anderen Fachleuten! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte zu knüpfen und Informationen über offene Stellen zu erhalten. Oft erfährt man durch persönliche Empfehlungen von neuen Möglichkeiten.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Webseite! Das zeigt dein Interesse und du hast die Möglichkeit, deine Bewerbung direkt an die richtigen Leute weiterzuleiten. Lass uns gemeinsam den nächsten Schritt machen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Technicien·ne de maintenance L1 CFC
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, versuche, einen persönlichen Touch reinzubringen. Erzähl uns, warum du dich für die Stelle als Technicien·ne de maintenance interessierst und was dich motiviert, Teil unseres Teams bei StudySmarter zu werden.
Sei präzise und klar!: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und präzise ist. Verwende einfache Sprache und vermeide Fachjargon, der nicht notwendig ist. Wir wollen verstehen, was du kannst und wie du uns unterstützen kannst!
Zeig deine Erfahrungen!: Erwähne spezifische Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle erfüllst. Zeige uns, wie du in der Vergangenheit Probleme gelöst hast und welche Erfolge du erzielt hast.
Bewirb dich über unsere Website!: Vergiss nicht, deine Bewerbung über unsere Website einzureichen. Das macht es uns einfacher, deine Unterlagen zu verwalten und sicherzustellen, dass du die richtige Aufmerksamkeit bekommst. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Hotel du Parc vorbereitest
✨Mach dich mit den technischen Anweisungen vertraut
Bevor du zum Interview gehst, solltest du die technischen Anweisungen und Verfahren, die in der Stellenbeschreibung erwähnt werden, gründlich durchlesen. Zeige, dass du die Fähigkeit hast, diese Anweisungen zu verstehen und anzuwenden, indem du Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung teilst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner Berufserfahrung, in denen du Wartungsarbeiten oder Inspektionen erfolgreich durchgeführt hast. Bereite dich darauf vor, diese Beispiele im Interview zu erläutern, um deine praktischen Fähigkeiten zu demonstrieren.
✨Zeige deine Problemlösungsfähigkeiten
Da die Stelle das Diagnostizieren von Störungen erfordert, sei bereit, über Herausforderungen zu sprechen, die du in der Vergangenheit gemeistert hast. Erkläre, wie du Probleme identifiziert und gelöst hast, um deine analytischen Fähigkeiten zu unterstreichen.
✨Stelle Fragen zur Unternehmenskultur
Zeige dein Interesse an der Firma, indem du Fragen zur Unternehmenskultur und den Teamdynamiken stellst. Dies zeigt, dass du nicht nur an der Position interessiert bist, sondern auch daran, wie du ins Team passen würdest.