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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Verwöhne unsere Gäste in der gemütlichen Hotelbar und sorge für ein unvergessliches Erlebnis.
- Arbeitgeber: Das Hotel Edelweiss, ein 4-Sterne-Hotel mit Tradition und modernem Komfort.
- Mitarbeitervorteile: 13. Monatsgehalt, günstige Mitarbeiterunterkunft und zahlreiche Sportmöglichkeiten in der Nähe.
- Warum dieser Job: Arbeite in einem motivierten Team und genieße den Kontakt mit internationalen Gästen.
- Gewünschte Qualifikationen: Berufsausbildung in der Hotellerie und mehrjährige Erfahrung sind erforderlich.
- Andere Informationen: Freue dich auf eine verantwortungsvolle Aufgabe in einer tollen Atmosphäre.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Das Hotel Edelweiss befindet sich in ruhiger Lage im Oberengadiner Ferienort Sils-Maria direkt neben unserem Partnerhotel Post, welches seit Mai 2019 zum Hotel Edelweiss gehört. In unmittelbarer Nähe zum Silsersee, dem Nietzsche-Haus, dem Fextal und dem Skigebiet Corvatsch-Furtschellas. Das 4-Sterne-Hotel bietet regelmässige Kulturabende mit Konzerten, Lesungen, Opern, Theater oder Krimi im historischen Jugendstilsaal des Grand Restaurants - das Herzstück vom Edelweiss. Seit 1876 verbinden die Gastgeber Tradition und modernen Komfort: 67 Arvenholz-Zimmer, 2 Restaurants (Grand Restaurant und Arvenstube) mit der Sonnenterrasse und der Hotelbar sowie dem Wellnessbereich.
Anstellungsart: Vollzeit
- Gepflegtes Auftreten
- Qualitätsbewusstsein
- Teamfähigkeit
- Freude an der Arbeit wird sehr geschätzt
Als Mitglied unseres Serviceteams verwöhnen Sie unsere Gäste in unserer heimeligen und gemütlichen Hotelbar. Wir erwarten:
- Teamfähigkeit
- Eine Berufsausbildung mit mehrjähriger Erfahrung in der gehobenen Hotellerie
- Freude am Beruf
- Viel Engagement
- Wenn Sie den Umgang mit Schweizer und internationalen Gästen lieben und in einer guten Atmosphäre arbeiten möchten
Sehr gute Deutsch-, Englisch- und Italienischkenntnisse sind Voraussetzung. Französischkenntnisse sind von Vorteil.
Eine verantwortungsvolle Aufgabe in einem kleinen motivierten Team.
13. Monatsgehalt
43.5 Stunden Woche / 5 Tage Woche
Eigene, günstige Mitarbeiterunterkunft
Grosses Angebot an Sportmöglichkeiten in unmittelbarer Umgebung.
Chef de Bar (m/w) Arbeitgeber: Hotel Edelweiss
Kontaktperson:
Hotel Edelweiss HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Chef de Bar (m/w)
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Chef de Bar interessierst, schau nicht nur auf die Stellenanzeige. Besuche das Hotel Edelweiss, sprich mit dem Team und zeig dein Interesse direkt vor Ort. Das hinterlässt einen bleibenden Eindruck!
✨Tip Nummer 2
Networking ist alles! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte in der Hotellerie zu knüpfen. Vielleicht kennst du jemanden, der im Hotel Edelweiss arbeitet oder dort war. Empfehlungen können dir den entscheidenden Vorteil verschaffen!
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf ein Vorstellungsgespräch vor, indem du mehr über die Kultur und die Werte des Hotels erfährst. Zeige, dass du die Tradition und den modernen Komfort, den das Hotel bietet, verstehst und schätzt. Das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Tip Nummer 4
Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben! Wir bei StudySmarter unterstützen dich dabei, den besten Eindruck zu hinterlassen. Achte darauf, deine Sprachkenntnisse und deine Leidenschaft für die Gastronomie hervorzuheben – das sind wichtige Punkte für die Position!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Chef de Bar (m/w)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wenn wir deine Bewerbung lesen, wollen wir dich kennenlernen! Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden. Authentizität kommt immer gut an!
Betone deine Erfahrungen: Hast du bereits in der gehobenen Hotellerie gearbeitet? Lass uns wissen, welche Erfahrungen du mitbringst! Wir suchen nach Teamplayern, die Freude an der Arbeit haben und unsere Gäste verwöhnen möchten.
Sprache ist wichtig: Da wir mit internationalen Gästen arbeiten, sind sehr gute Deutsch-, Englisch- und Italienischkenntnisse ein Muss. Wenn du noch Französisch sprichst, erwähne das unbedingt – das könnte dir einen Pluspunkt einbringen!
Bewirb dich über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns landet und wir dich bald kennenlernen können!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Hotel Edelweiss vorbereitest
✨Kenne das Hotel und seine Werte
Informiere dich über das Hotel Edelweiss und seine Geschichte. Verstehe, was das Hotel von anderen unterscheidet und welche Werte es vertritt. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation, Teil des Teams zu werden.
✨Bereite dich auf typische Fragen vor
Überlege dir Antworten auf häufige Interviewfragen, wie z.B. 'Was macht einen guten Barkeeper aus?' oder 'Wie gehst du mit schwierigen Gästen um?'. So kannst du selbstbewusst und strukturiert antworten.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da Teamarbeit im Hotel wichtig ist, bringe Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Teamfähigkeit unter Beweis stellen. Erkläre, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit Kollegen zusammengearbeitet hast.
✨Sprich über deine Sprachkenntnisse
Da sehr gute Deutsch-, Englisch- und Italienischkenntnisse gefordert sind, sei bereit, deine Sprachfähigkeiten im Gespräch zu demonstrieren. Vielleicht kannst du sogar ein paar Sätze auf Französisch einbringen, um dein Engagement zu zeigen.