Mitarbeiter (m/w/d) für die Rezeption

Mitarbeiter (m/w/d) für die Rezeption

Bad Bevensen Vollzeit 49500 - 60500 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Begrüße Gäste, verwalte Buchungen und löse Probleme mit einem Lächeln.
  • Unternehmen: Hotel Fährhaus Bad Bevensen – ein Ort voller Charme und Tradition.
  • Vorteile: Leistungsgerechte Vergütung, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein tolles Team.
  • Weitere Informationen: Spannende Karrierechancen in der Lüneburger Heide warten auf dich!
  • Warum dieser Job: Gestalte unvergessliche Erlebnisse für unsere Gäste in einer inspirierenden Umgebung.
  • Qualifikationen: Freundliches Auftreten, gute Deutschkenntnisse und Teamgeist.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.

Das Fährhaus in Bad Bevensen liegt mitten in der Lüneburger Heide. Das 4‑Sterne‑Haus mit seinem individuellen Charme steht für Qualität und Tradition: 47 Zimmer und Suiten, ein großer SPA‑Bereich mit Wellnessanwendungen, ein parkähnlicher Garten, ein Feinschmecker‑Restaurant und Bar. Bei uns erwartet Sie ein motiviertes Team und ein freundliches Arbeitsklima gepaart mit einem verantwortungsvollen Aufgabenbereich und einem zukunftssicheren Arbeitsumfeld.

Stelleninformationen

  • Arbeitgeber: Hotel Fährhaus Bad Bevensen GmbH
  • Anstellungsart: Vollzeit
  • Schicht: Nacht/Wochenende
  • Stellenbezeichnung: Empfangsmitarbeiter/in (Hotel), Hotelfachmann/-frau

Anforderungen

  • Abgeschlossene Berufsausbildung im Hotelfach/Hauswirtschaft
  • Sehr gute Deutschkenntnisse
  • Gepflegtes Erscheinungsbild
  • Aufgeschlossene Persönlichkeit
  • Sicheres Auftreten mit guten Umgangsformen
  • Gastorientierung und Qualitätsbewusstsein

Das zeichnet den Job aus

  • Gästebetreuung: Begrüßung der Gäste, Check‑in und Check‑out, Schlüsselübergabe und das Erstellen von Meldescheinen.
  • Buchungsverwaltung: Bearbeitung von Online‑ und Telefonbuchungen, Reservierungen sowie Stornierungen.
  • Rechnungsstellung: Erstellung und Abwicklung von Gästerechnungen, inklusive Zahlungsabwicklung per Kartenterminal.
  • Informationsvermittlung: Beantwortung von telefonischen und persönlichen Anfragen, Information über Hotelangebote und Ausflugsziele in der Umgebung.
  • Problemlösung: Entgegennahme und Weiterleitung von Beschwerden, ruhige und professionelle Lösungsfindung in Notsituationen.
  • Zusammenarbeit: Enge Koordination mit anderen Hotelbereichen wie Restaurant und Housekeeping.
  • Verwaltung: Führung von Gästedatenbanken und Sicherstellung der Einhaltung von Datensicherheitsregeln.

Unseren Mitarbeitern bieten wir

  • Eine spannende und verantwortungsvolle Aufgabe mit viel Gestaltungsspielraum in der Lüneburger Heide.
  • Ein motiviertes Team und eine offene, wertschätzende Unternehmenskultur.
  • Leistungsgerechte Vergütung.
  • Die Möglichkeit, sich beruflich und persönlich weiterzuentwickeln, z.B. durch interne und externe Weiterbildungsangebote.

Wir freuen uns auf die elektronische Zusendung Ihrer aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen sowie Gehaltsvorstellungen.

Mitarbeiter (m/w/d) für die Rezeption Arbeitgeber: Hotel Fährhaus Bad Bevensen GmbH

Das Fährhaus in Bad Bevensen ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern ein motiviertes Team und eine offene, wertschätzende Unternehmenskultur bietet. Mit einem zukunftssicheren Arbeitsumfeld und vielfältigen Möglichkeiten zur beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung in der malerischen Lüneburger Heide, ist das Hotel der ideale Ort für alle, die eine verantwortungsvolle Aufgabe im Gastgewerbe suchen.

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Kontaktdaten:

Hotel Fährhaus Bad Bevensen GmbH Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Mitarbeiter (m/w/d) für die Rezeption erhalten könntest

Erkunde lokale Hotspots

Wenn du im Bereich Gastronomie nach einer Vollzeitstelle suchst, solltest du dich in deiner Umgebung erkundigen. Besuche verschiedene Restaurants, Bars und Cafés und frage direkt nach freien Stellen. Oft haben sie offene Positionen, die nicht online ausgeschrieben sind.

Werde Teil der Gastronomie-Community

Schau dir Branchenevents, Messen oder kulinarische Festivals in deiner Gegend an. Hier kannst du nicht nur wertvolle Kontakte knüpfen, sondern auch den Puls der Branche spüren und vielleicht direkt einen Job ergattern. Manchmal sind es die persönlichen Gespräche, die dich den Job näherbringen.

Nutze Social Media clever

Auf Plattformen wie Instagram oder Facebook sind viele Gastro-Betriebe sehr aktiv. Folge deinen Wunschunternehmen, interagiere mit ihren Posts und sei bei ihren Veranstaltungen dabei. So bleibst du im Gespräch und erhöhst deine Sichtbarkeit für mögliche Stellenangebote.

Bewirb dich über unsere Website

Vergiss nicht, dass auch wir dir helfen können! Schau regelmäßig auf unsere Website, um die neuesten Stellenangebote in der Gastronomie zu finden. Falls dich ein bestimmter Job bei Hotel Fährhaus Bad Bevensen GmbH interessiert, zögere nicht und bewirb dich direkt – vielleicht wird deine volle Leidenschaft für die Gastronomie bald belohnt!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Mitarbeiter (m/w/d) für die Rezeption mit Bravour zu bestehen

Gastorientierung
Qualitätsbewusstsein
Sehr gute Deutschkenntnisse
Gepflegtes Erscheinungsbild
Aufgeschlossene Persönlichkeit
Sicheres Auftreten
Gute Umgangsformen

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei kreativ mit deinem Lebenslauf!:In der Gastronomie zählt nicht nur die Erfahrung, sondern auch, wie du sie präsentierst. Verleihe deinem Lebenslauf eine persönliche Note, indem du deine kulinarischen Fähigkeiten und speziellen Erfahrungen hervorhebst, wie z.B. besondere Weiterbildungen oder Zertifikate. Zeige, dass du in stressigen Situationen glänzen kannst!

Hol dir Referenzen von vorherigen Arbeitgebern:Ein guter Empfehlungsschreiben kann in der Gastronomie Gold wert sein! Wenn du vorher in der Branche gearbeitet hast, bitte deine ehemaligen Chefs oder Kollegen um ein paar schöne Worte über deine Arbeit. Überzeuge Hotel Fährhaus Bad Bevensen GmbH damit, dass du die richtige Wahl für die Vollzeitposition bist.

Motivation und Teamgeist betonen:In der Gastronomie ist Teamarbeit das A und O! In deinem Anschreiben solltest du neben deinen Fähigkeiten auch herausstellen, warum du unbedingt zum Team bei Hotel Fährhaus Bad Bevensen GmbH gehören möchtest. Zeige, dass du lernfähig bist und dir die Weiterentwicklung wichtig ist – das kommt super an!

Mach dich mit der Speisekarte vertraut:Bevor du dich bewirbst, schau dir die Speisekarte von Hotel Fährhaus Bad Bevensen GmbH genauer an. Das zeigt nicht nur dein Interesse, sondern du kannst auch in deinem Anschreiben auf spezielle Gerichte eingehen. Zeige, dass du nicht nur eine Leidenschaft für die Gastronomie hast, sondern auch für die kulinarische Ausrichtung von Hotel Fährhaus Bad Bevensen GmbH!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Hotel Fährhaus Bad Bevensen GmbH vorbereitet

Zeige deine Leidenschaft für die Gastronomie

Wir sollten unsere Leidenschaft für die Gastronomie deutlich machen. Erzähl während des Interviews von deinen bisherigen Erfahrungen und besonderen Momenten in der Branche – das kann uns helfen, beim Gespräch authentisch zu wirken und die Aufmerksamkeit der Interviewer von Hotel Fährhaus Bad Bevensen GmbH zu gewinnen.

Bereite dich auf praktische Aufgaben vor

In der Gastronomie sind praktische Aufgaben häufig Teil des Auswahlprozesses. Sei bereit, dein Können unter Beweis zu stellen – das könnte ein kleines Koch- oder Servicemodell sein. Überlege dir, wie du deine technischen Fähigkeiten im Umgang mit Küchengeräten oder im Service optimal präsentieren kannst.

Teamgeist im Vordergrund!

Da wir in der Gastronomie oft im Team arbeiten, sollten wir Beispiele für unsere Teamfähigkeit parat haben. Überlege, wie wir Konflikte gelöst oder die Zusammenarbeit mit Kollegen verbessert haben. Das zeigt, dass wir nicht nur gute Fachkräfte, sondern auch tolle Teamplayer sind!

Stelle gezielte Fragen zur Unternehmenskultur

Im Gespräch mit Hotel Fährhaus Bad Bevensen GmbH ist es wichtig, auch Fragen zur Unternehmenskultur und den Arbeitsbedingungen zu stellen. Erkundige dich nach Staff-Events oder der Möglichkeit zur Weiterbildung. Das zeigt, dass wir nicht nur überzeugt von unseren Fähigkeiten sind, sondern auch an der langfristigen Zusammenarbeit interessiert sind.