Auf einen Blick
- Aufgaben: Maximiere die Einnahmen des Hotels durch strategische Analysen und Marktbeobachtungen.
- Arbeitgeber: Das Hotel Forsthaus Nürnberg Fürth bietet eine zentrale Lage und erstklassige Dienstleistungen.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, Mitarbeiterzimmer, kostenlose Wellnessnutzung und zahlreiche Rabatte.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams in einem renommierten Hotel mit Entwicklungsmöglichkeiten.
- Gewünschte Qualifikationen: Erste Erfahrungen im Revenue Management und gute Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch sind erforderlich.
- Andere Informationen: Flache Hierarchien und ein offenes Arbeitsklima fördern deine persönliche und berufliche Entfaltung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Inmitten des Fürther Stadtwaldes liegt das Hotel Forsthaus Nürnberg Fürth - in ruhiger, jedoch zentraler Lage bietet es seinen Gästen einen idealen Ausgangspunkt in unmittelbarer Nähe zum Stadtzentrum Fürth, der Stadt Nürnberg und dem Messegelände in Nürnberg, sowie zahlreichen Freizeitmöglichkeiten im Grünen. Mit einem flexiblen Tagungsangebot, einem funktionalen Wellness-, Spa- und Fitnessbereich, sowie einem angeschlossenen Restaurant mit regionalen und nationalen Köstlichkeiten, bleiben sowohl bei Geschäftsreisenden als auch bei Urlaubsreisenden im Hotel Forsthaus keine Wünsche offen.
Gezielter Verkauf - Du bist für die Maximierung der hotelübergreifenden Gesamteinnahmen verantwortlich. Ziel ist es, das Budget und den Marktanteil zu erreichen und langfristig zu optimieren.
- Du unterstützt und förderst eine Kultur der datengestützten Entscheidungsfindung durch detaillierte Analysen.
- Du arbeitest eng mit dem Management-Team zusammen, um die Umsatzmanagement- und Vertriebsstrategien für Dein Hotel in der Region weiterzuentwickeln.
- Du beobachtest Trends und Marktveränderungen, um Wachstumspotenziale zu identifizieren und prognostizieren.
- Du optimierst den Direktvertrieb des Hotels über alle möglichen Kontaktpunkte hinweg.
- Du stellst sicher, dass die Strategien der einzelnen Vertriebssegmente und -kanäle aufeinander abgestimmt sind.
- Du führst regelmäßige Markt- und Wettbewerbsanalysen durch, um proaktiv Anpassungen der Produkt- und Vertriebsstrategien zu initiieren.
- Du kalkulierst Angebote sowie Vertragstarife (z.B. Corporate Rates, Flash Deals, Gruppen, MICE) und erstellst regelmäßig Leistungsanalysen für die einzelnen Vertriebspartner und Kanäle.
- Entwicklung, Implementierung und Umsetzung von Yield- und Revenue Management Strategien in Bezug auf Preis- und Kapazitätssteuerung.
Sehr gute schriftliche und mündliche kommunikative Fähigkeiten in Deutsch und Englisch - Andere Sprachen von Vorteil.
Erste Erfahrungen im Bereich Revenue Management, auch gerne aus der zweiten Reihe oder duale Studenten/innen mit Schwerpunkt Revenue.
Du kennst dich aus mit Hotelverwaltungssystemen, Revenuetools, Channelmanagement und Online-Vertriebskanälen.
Du bist flexibel, anpassungsfähig und hast die Fähigkeit, in einem sich ständig verändernden und wachsenden Unternehmen zu reagieren und dich zu entfalten.
Du bist ein kreativer Denker mit ausgeprägter Kundenorientierung.
Du bist analytisch, strategisch und lösungsorientiert.
Du bist fähig, in einem hochdynamischen Umfeld an mehreren Aufgaben zu arbeiten und geschäftliche Fristen einzuhalten.
Du bist ein Team Player.
Du bist in der Lage, geschäftliche Entscheidungen zu artikulieren und zu überzeugen.
Du hast eine selbstständige, strukturierte, genaue Arbeitsweise.
Du bist souverän, überzeugend, zuverlässig und belastbar.
Du arbeitest in einem der führenden Häuser der Umgebung, welches in der Branche langjährig einen ausgezeichneten Ruf genießt und jetzt in privater Hand geführt wird.
Du erhälst die Möglichkeit dich in einem sehr vielfältigen Aufgabenbereich mit eigener Verantwortung stetig weiterzuentwickeln.
Arbeit in einem jungen, dynamischen Team, ein offenes, angenehmes Arbeitsklima mit flachen Hierarchien.
Arbeitszeit 40h/Woche, mit Arbeitszeiterfassung, regelmäßige Trainings, Jobrad, Deutschland Ticket kostenfrei, Mitarbeiterzimmer im Hotel und Verpflegung, Uniformen werden gestellt und gereinigt, Jahresprämie und/oder Weihnachtsgeld in Form von 50% eines Monatsbrutto nach Zugehörigkeit.
Rabatte für Dich, Familie und Freunde auf Übernachtungen und F&B Leistungen in unserem Hotel, Nutzung des Wellnessbereiches inklusive Sauna und Schwimmbad, Fitness für Mitarbeiter, viele weitere Mitarbeiterbenefits und Aktionen während einem Jahr, Aufstiegs- / Weiterentwicklungsmöglichkeiten in einem First Class Hotel der Privathotellerie.
Revenuemanager (m/w/d) Arbeitgeber: Hotel Forsthaus Nürnberg-Fürth GmbH & Co. KG
Kontaktperson:
Hotel Forsthaus Nürnberg-Fürth GmbH & Co. KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Revenuemanager (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über aktuelle Trends im Revenue Management und der Hotelbranche. Zeige in Gesprächen, dass du die neuesten Entwicklungen kennst und wie sie sich auf die Strategien des Hotels auswirken könnten.
✨Tip Nummer 2
Netzwerke mit Fachleuten aus der Branche, um wertvolle Einblicke zu gewinnen. Besuche Veranstaltungen oder Webinare, die sich auf Revenue Management konzentrieren, um dein Wissen zu erweitern und Kontakte zu knüpfen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, deine analytischen Fähigkeiten zu demonstrieren. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, wo du datenbasierte Entscheidungen getroffen hast, um Umsatzsteigerungen zu erzielen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Flexibilität und Anpassungsfähigkeit in einem dynamischen Umfeld. Bereite dich darauf vor, konkrete Situationen zu besprechen, in denen du erfolgreich auf Veränderungen reagiert hast und wie du das Team unterstützt hast.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Revenuemanager (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Hotel Forsthaus Nürnberg Fürth. Besuche die offizielle Website, um mehr über die Unternehmenskultur, Dienstleistungen und die Position des Revenue Managers zu erfahren.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen im Bereich Revenue Management hervorhebt. Betone deine analytischen Fähigkeiten und deine Erfahrung mit Hotelverwaltungssystemen sowie Online-Vertriebskanälen.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du für die Position des Revenue Managers geeignet bist. Gehe auf deine kreativen Denkansätze und deine Fähigkeit zur datengestützten Entscheidungsfindung ein.
Korrekturlesen: Lass deine Bewerbungsunterlagen von jemandem Korrektur lesen, um sicherzustellen, dass sie fehlerfrei sind. Achte darauf, dass sowohl dein Lebenslauf als auch dein Motivationsschreiben klar und professionell formuliert sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Hotel Forsthaus Nürnberg-Fürth GmbH & Co. KG vorbereitest
✨Bereite dich auf Fragen zu Revenue Management vor
Da die Position des Revenuemanager stark auf Datenanalyse und strategische Entscheidungen ausgerichtet ist, solltest du dich auf Fragen vorbereiten, die deine Kenntnisse in diesen Bereichen testen. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten in der Preis- und Kapazitätssteuerung verdeutlichen.
✨Kenntnisse über das Hotel und den Markt zeigen
Informiere dich im Vorfeld über das Hotel Forsthaus und die Region. Zeige während des Interviews, dass du die Trends und Marktveränderungen verstehst, die für die Umsatzoptimierung relevant sind. Dies zeigt dein Interesse und deine Bereitschaft, zur Weiterentwicklung des Hotels beizutragen.
✨Analytische Fähigkeiten betonen
Da die Rolle analytisches Denken erfordert, solltest du konkrete Beispiele nennen, wie du in der Vergangenheit Daten genutzt hast, um Entscheidungen zu treffen oder Strategien zu entwickeln. Bereite dich darauf vor, deine Herangehensweise an Marktanalysen und Forecasts zu erläutern.
✨Teamarbeit und Kommunikation hervorheben
Die Zusammenarbeit mit dem Management-Team ist entscheidend. Betone deine Teamfähigkeit und deine Kommunikationsfähigkeiten, sowohl in Deutsch als auch in Englisch. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen.