Chef de Partie – Garde-Manger & Entremetier, Familienbetrieb

Chef de Partie – Garde-Manger & Entremetier, Familienbetrieb

Weggis Vollzeit 3000 - 4000 € / Monat (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Übernehme Verantwortung im Gardemanger- und Entremetierbereich und bringe Kreativität in die Küche ein.
  • Unternehmen: Familienbetrieb Hotel Gerbi Weggis mit einem kleinen, motivierten Team.
  • Vorteile: Kreatives Arbeitsumfeld, Teamarbeit und die Möglichkeit, deine Kochkünste zu entfalten.
  • Weitere Informationen: Freue dich auf eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem familiären Umfeld.
  • Warum dieser Job: Gestalte köstliche Gerichte und arbeite in einem inspirierenden Team.
  • Qualifikationen: Erfahrung in der Küche, Teamgeist und Flexibilität.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.

Hotel Gerbi Weggis sucht eine/n verantvortungsvollen Chef de Partie zur Übernahme des Gardemanger- und Entremetierpostens.

Sie arbeiten in einem kleinen Team, übernehmen Verantwortung und bringen Kreativität in alle Aufgaben der Küche ein.

Sie sprechen Deutsch und Englisch, arbeiten motiviert, flexibel und unterstützen das Team in allen Bereichen.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung an dagmarhasler@alexander-gerbi. ch.

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Chef de Partie – Garde-Manger & Entremetier, Familienbetrieb Arbeitgeber: Hotel Gerbi * Weggis

Das Hotel Gerbi Weggis ist ein ausgezeichneter Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern ein kreatives und unterstützendes Arbeitsumfeld bietet. In unserem Familienbetrieb legen wir großen Wert auf Teamarbeit und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten, sodass Sie Ihre Fähigkeiten als Chef de Partie optimal entfalten können. Genießen Sie die Vorteile eines kleinen, engagierten Teams in einer malerischen Lage am Vierwaldstättersee, wo Ihre Ideen und Ihr Engagement geschätzt werden.

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Kontaktdaten:

Hotel Gerbi * Weggis Recruiting-Team

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Wir sind der Meinung, dass du so Chef de Partie – Garde-Manger & Entremetier, Familienbetrieb erhalten könntest

Erkunde lokale Hotspots

Wenn du im Bereich Gastronomie nach einer Vollzeitstelle suchst, solltest du dich in deiner Umgebung erkundigen. Besuche verschiedene Restaurants, Bars und Cafés und frage direkt nach freien Stellen. Oft haben sie offene Positionen, die nicht online ausgeschrieben sind.

Werde Teil der Gastronomie-Community

Schau dir Branchenevents, Messen oder kulinarische Festivals in deiner Gegend an. Hier kannst du nicht nur wertvolle Kontakte knüpfen, sondern auch den Puls der Branche spüren und vielleicht direkt einen Job ergattern. Manchmal sind es die persönlichen Gespräche, die dich den Job näherbringen.

Nutze Social Media clever

Auf Plattformen wie Instagram oder Facebook sind viele Gastro-Betriebe sehr aktiv. Folge deinen Wunschunternehmen, interagiere mit ihren Posts und sei bei ihren Veranstaltungen dabei. So bleibst du im Gespräch und erhöhst deine Sichtbarkeit für mögliche Stellenangebote.

Bewirb dich über unsere Website

Vergiss nicht, dass auch wir dir helfen können! Schau regelmäßig auf unsere Website, um die neuesten Stellenangebote in der Gastronomie zu finden. Falls dich ein bestimmter Job bei Hotel Gerbi * Weggis interessiert, zögere nicht und bewirb dich direkt – vielleicht wird deine volle Leidenschaft für die Gastronomie bald belohnt!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Chef de Partie – Garde-Manger & Entremetier, Familienbetrieb mit Bravour zu bestehen

Kreativität
Teamarbeit
Flexibilität
Verantwortungsbewusstsein
Deutschkenntnisse
Englischkenntnisse
Motivation

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei kreativ mit deinem Lebenslauf!:In der Gastronomie zählt nicht nur die Erfahrung, sondern auch, wie du sie präsentierst. Verleihe deinem Lebenslauf eine persönliche Note, indem du deine kulinarischen Fähigkeiten und speziellen Erfahrungen hervorhebst, wie z.B. besondere Weiterbildungen oder Zertifikate. Zeige, dass du in stressigen Situationen glänzen kannst!

Hol dir Referenzen von vorherigen Arbeitgebern:Ein guter Empfehlungsschreiben kann in der Gastronomie Gold wert sein! Wenn du vorher in der Branche gearbeitet hast, bitte deine ehemaligen Chefs oder Kollegen um ein paar schöne Worte über deine Arbeit. Überzeuge Hotel Gerbi * Weggis damit, dass du die richtige Wahl für die Vollzeitposition bist.

Motivation und Teamgeist betonen:In der Gastronomie ist Teamarbeit das A und O! In deinem Anschreiben solltest du neben deinen Fähigkeiten auch herausstellen, warum du unbedingt zum Team bei Hotel Gerbi * Weggis gehören möchtest. Zeige, dass du lernfähig bist und dir die Weiterentwicklung wichtig ist – das kommt super an!

Mach dich mit der Speisekarte vertraut:Bevor du dich bewirbst, schau dir die Speisekarte von Hotel Gerbi * Weggis genauer an. Das zeigt nicht nur dein Interesse, sondern du kannst auch in deinem Anschreiben auf spezielle Gerichte eingehen. Zeige, dass du nicht nur eine Leidenschaft für die Gastronomie hast, sondern auch für die kulinarische Ausrichtung von Hotel Gerbi * Weggis!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Hotel Gerbi * Weggis vorbereitet

Zeige deine Leidenschaft für die Gastronomie

Wir sollten unsere Leidenschaft für die Gastronomie deutlich machen. Erzähl während des Interviews von deinen bisherigen Erfahrungen und besonderen Momenten in der Branche – das kann uns helfen, beim Gespräch authentisch zu wirken und die Aufmerksamkeit der Interviewer von Hotel Gerbi * Weggis zu gewinnen.

Bereite dich auf praktische Aufgaben vor

In der Gastronomie sind praktische Aufgaben häufig Teil des Auswahlprozesses. Sei bereit, dein Können unter Beweis zu stellen – das könnte ein kleines Koch- oder Servicemodell sein. Überlege dir, wie du deine technischen Fähigkeiten im Umgang mit Küchengeräten oder im Service optimal präsentieren kannst.

Teamgeist im Vordergrund!

Da wir in der Gastronomie oft im Team arbeiten, sollten wir Beispiele für unsere Teamfähigkeit parat haben. Überlege, wie wir Konflikte gelöst oder die Zusammenarbeit mit Kollegen verbessert haben. Das zeigt, dass wir nicht nur gute Fachkräfte, sondern auch tolle Teamplayer sind!

Stelle gezielte Fragen zur Unternehmenskultur

Im Gespräch mit Hotel Gerbi * Weggis ist es wichtig, auch Fragen zur Unternehmenskultur und den Arbeitsbedingungen zu stellen. Erkundige dich nach Staff-Events oder der Möglichkeit zur Weiterbildung. Das zeigt, dass wir nicht nur überzeugt von unseren Fähigkeiten sind, sondern auch an der langfristigen Zusammenarbeit interessiert sind.