Hotelmanager:in 100%
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Hotelmanager:in 100%

Klagenfurt Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite das Hotel und sorge für einen erstklassigen Service.
  • Arbeitgeber: Das 3* Hotel Hottingen verbindet Gastfreundschaft mit sozialem Engagement in Zürich.
  • Mitarbeitervorteile: Attraktive Anstellungsbedingungen, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein motiviertes Team warten auf dich.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Integration von Jugendlichen und Migrant:innen aktiv mit und arbeite in einem lebendigen Umfeld.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung im Hotellerie-Bereich und Führungserfahrung sind erforderlich.
  • Andere Informationen: Zentral gelegen, nah an den besten Sehenswürdigkeiten Zürichs.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Arbeitsort: Zürich

Start: 01.01 2026

Das 3* Hotel Hottingen ist ein Betrieb mit 28 Zimmern an zentraler Lage nah der Altstadt und des Universitätsgeländes, des Opernhauses, der St. Peterskirche und des Fraumünsters sowie in Fuß weite der schönen Zürichsee-Promenade und des Ufers der Limmat. Unser Angebot umfasst Einzel- bis Vierbettzimmer, ein Frühstücksrestaurant und eine Kaffee-Bar. Unser Betrieb beherbergt ein breites Spektrum an Gästen aus aller Welt, in einer aufgeschlossenen und lebendigen Atmosphäre.

Als Teil des gemeinnützigen Vereins PRO FILIA Zürich verbinden wir Gastfreundschaft mit sozialem Engagement. Neben internationalen Gästen beherbergen wir auch Menschen in Lebensübergangsphasen, die uns von den Sozialen Diensten der Stadt Zürich zugewiesen werden.

Wir bieten Ausbildungsplätze in Zusammenarbeit mit dem Berufslehr-Verbund Zürich (bvz) an, um Jugendlichen und Migrant:innen den Einstieg ins Berufsleben zu erleichtern. Zudem verfügen wir über langjährige, engagierte Mitarbeitende, die unsere Werte täglich leben.

Anstellungsart: Vollzeit

  • Gesamtverantwortung für den operativen und strategischen Hotelbetrieb
  • Führung und Entwicklung des Hotelteams
  • Sicherstellung eines hohen Qualitätsstandards in Service und Gästebetreuung
  • Zusammenarbeit mit sozialen Institutionen und Integration von Gästen in besonderen Lebenssituationen
  • Koordination und Betreuung der Ausbildungsplätze in Kooperation mit dem bvz
  • Budgetverantwortung und wirtschaftliche Steuerung des Betriebs
  • Abgeschlossene Ausbildung im Hotellerie- oder Tourismusbereich, idealerweise mit Weiterbildung im Management
  • Mehrjährige Führungserfahrung in der Hotellerie
  • Ausgeprägtes soziales Engagement und Erfahrung in der Zusammenarbeit mit sozialen Institutionen
  • Starke Kommunikationsfähigkeiten und Teamorientierung
  • Gute Kenntnisse in Deutsch und Englisch; weitere Sprachen von Vorteil
  • Eine sinnstiftende Tätigkeit in einem sozial engagierten Umfeld
  • Möglichkeit, aktiv an der Integration von Jugendlichen und Migrant:innen mitzuwirken
  • Ein motiviertes Team mit langjährigen Mitarbeitenden
  • Zentral gelegener Arbeitsplatz in Zürich
  • Attraktive Anstellungsbedingungen und Weiterbildungsmöglichkeiten

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Hotelmanager:in 100% Arbeitgeber: Hotel Hottingen

Das 3* Hotel Hottingen in Zürich bietet eine einzigartige Arbeitsumgebung, die Gastfreundschaft mit sozialem Engagement verbindet. Als Teil des gemeinnützigen Vereins PRO FILIA Zürich fördern wir nicht nur die Integration von Jugendlichen und Migrant:innen, sondern bieten auch ein motiviertes Team und attraktive Weiterbildungsmöglichkeiten. Unsere zentrale Lage in der Nähe der Altstadt und des Zürichsees sorgt für ein inspirierendes Arbeitsumfeld, das sowohl persönliche als auch berufliche Entwicklung unterstützt.
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Kontaktperson:

Hotel Hottingen HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Hotelmanager:in 100%

Tip Nummer 1

Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit Fachleuten aus der Hotellerie zu vernetzen. Suche nach Gruppen oder Foren, die sich auf Hotelmanagement konzentrieren, und beteilige dich aktiv an Diskussionen.

Tip Nummer 2

Informiere dich über das Hotel Hottingen und seine sozialen Projekte. Zeige in Gesprächen, dass du die Werte des Unternehmens verstehst und schätzt. Dies kann dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf mögliche Fragen zur Teamführung und zur Integration von Gästen in besonderen Lebenssituationen vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen unter Beweis stellen.

Tip Nummer 4

Zeige dein Engagement für soziale Themen. Wenn du bereits Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit sozialen Institutionen hast, bringe diese in Gesprächen zur Sprache. Das wird deine Eignung für die Position unterstreichen.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Hotelmanager:in 100%

Führungskompetenz
Teammanagement
Qualitätsmanagement
Budgetplanung und -kontrolle
Kommunikationsfähigkeiten
Interkulturelle Kompetenz
Soziale Sensibilität
Erfahrung in der Hotellerie
Engagement für soziale Projekte
Ausbildungskoordination
Deutschkenntnisse
Englischkenntnisse
Organisationsfähigkeit
Problemlösungsfähigkeiten

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Unternehmensrecherche: Informiere dich über das 3* Hotel Hottingen und den gemeinnützigen Verein PRO FILIA Zürich. Verstehe ihre Werte, die Art der Gäste, die sie beherbergen, und ihr Engagement für soziale Integration.

Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er deine relevante Erfahrung in der Hotellerie und dein soziales Engagement hervorhebt. Betone deine Führungserfahrung und deine Fähigkeiten in der Teamarbeit.

Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du für die Position als Hotelmanager:in geeignet bist. Gehe auf deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit sozialen Institutionen ein und zeige deine Leidenschaft für die Integration von Jugendlichen und Migrant:innen.

Überprüfung der Sprachkenntnisse: Stelle sicher, dass du deine Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch klar darstellst. Wenn du weitere Sprachen sprichst, erwähne diese ebenfalls, da sie von Vorteil sein können.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Hotel Hottingen vorbereitest

Bereite dich auf Fragen zur sozialen Verantwortung vor

Da das Hotel Hottingen großen Wert auf soziale Integration legt, solltest du bereit sein, über deine Erfahrungen und Ansichten zu sprechen, wie man Gäste in besonderen Lebenssituationen unterstützen kann.

Zeige deine Führungskompetenzen

Bereite Beispiele vor, die deine Fähigkeit zur Teamführung und -entwicklung demonstrieren. Überlege dir, wie du ein motiviertes Team schaffen und die Qualität des Service sicherstellen kannst.

Kenntnisse über die lokale Umgebung

Informiere dich über die Sehenswürdigkeiten und die Umgebung des Hotels in Zürich. Zeige dein Interesse an der Stadt und wie du Gästen helfen kannst, ihren Aufenthalt zu bereichern.

Sprich über deine Management-Strategien

Sei bereit, deine Ansätze zur Budgetverantwortung und wirtschaftlichen Steuerung des Betriebs zu erläutern. Überlege dir, wie du die Effizienz steigern und gleichzeitig einen hohen Qualitätsstandard aufrechterhalten kannst.

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