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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite unser Wirtshaus und die Alpin Lounge mit Charme und Esprit.
- Arbeitgeber: Hotel Jungbrunn, ein magischer Ort im Tannheimer Tal.
- Mitarbeitervorteile: Freie Kost und Logis, Fitnessraum, wöchentliche Mitarbeiter-SPA-Abende.
- Warum dieser Job: Gestalte unvergessliche Erlebnisse für unsere Gäste in einem familiären Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in Gastronomie/Hotellerie und erste Führungserfahrung.
- Andere Informationen: Wachse und entwickle deine Fähigkeiten in der Jungbrunn Academy.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 3500 - 3900 € pro Monat.
Das Hotel Jungbrunn, im wunderschönen Tannheimer Tal, ist ein magischer Ort für viele Menschen. Hier werden die Gäste mit persönlichem Charme, Tiroler Ursprünglichkeit und alpiner Lebensart überzeugt.
Anstellungsart: Vollzeit
Die Mission:
- Du schwingst den Taktstock in unserem Wirtshaus und der Alpin Lounge und sorgst dafür, dass alles wie am Schnürchen läuft.
- Du führst, motivierst und coachst dein Team mit Charme und Esprit.
- Du bist der Ansprechpartner für unsere Gäste und liest ihnen jeden Wunsch von den Augen ab.
- Du arbeitest eng mit der Küche und anderen Abteilungen zusammen, um unseren Gästen ein unvergessliches Erlebnis zu bieten.
- Du kümmerst dich mit HR zusammen darum, dass deine Crew immer vollzählig ist.
- Du gibst deine Tricks und Kniffe gerne an unsere Nachwuchstalente weiter.
Das Profil:
- Du bist ein Freigeist und Teamplayer mit Anspruch.
- Du hast eine abgeschlossene Ausbildung in der Gastronomie/Hotellerie und bereits erste Führungserfahrung.
- Deine Führungskompetenz zeichnet sich durch Fingerspitzengefühl, Kommunikationsstärke und eine ordentliche Portion Humor aus.
- Deine Eigenverantwortung und Initiative machen dich außergewöhnlich.
- Deine Problem- und Konfliktlösungskompetenz kann sich sehen lassen.
- Flexibilität und Belastbarkeit sind für dich keine Fremdwörter.
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse; weitere Sprachen sind ein Plus.
Was wir bieten:
- Ein buntes und motiviertes Team.
- Großartiges Gästeklientel mit vielen Stammgästen.
- Ein herzliches und familiäres Arbeitsumfeld in einem der schönsten Hotels im Alpenraum.
- Attraktive Benefits wie freie Kost und Logis, Nutzung des Fitnessraums und wöchentliche Mitarbeiter-SPA-Abende.
- Vielfältige Weiterbildungs- und Aufstiegsmöglichkeiten durch unsere Jungbrunn Academy.
- Zeitausgleich für Überstunden und 14 Monatsgehälter.
- Regelmäßige Crew-Events (wenn du möchtest).
- Crew-Rabatte auf F&B-Leistungen und SPA-Anwendungen.
- Gehalt über Kollektivvertrag nach Vereinbarung.
- Bikeleasing möglich.
- Corporate Benefits auf Produkte und Dienstleistungen.
- Prämien für angeworbene Mitarbeitende.
- Mitglied im Fair Job Hotels-Verbund.
- Und vieles mehr.
Bereit für den Sprung ins kalte Wasser? Dann bewirb dich jetzt und werde Teil unserer Jungbrunn Crew!
Das Jungbrunn – der Gutzeitort, tief verwurzelt mit der Natur, ist mehr als ein Arbeitsplatz. Es ist ein Ort, wo du wachsen, dich entwickeln und deine Fähigkeiten ausbauen kannst. Hier wird Arbeit zur Berufung, weil wir gemeinsam an einem Strang ziehen, um unseren Gästen unvergessliche Momente zu schenken. Komm zu uns und werde Teil einer Welt, in der Arbeit Freude macht, wo dein Beitrag geschätzt wird und wo du jeden Tag aufs Neue inspiriert wirst. Hier im Jungbrunn findest du nicht nur einen Job, sondern einen Ort, an dem du gerne bist, dich entfalten und echte Gastfreundschaft mitgestalten kannst.
Eintrittsdatum: nach Vereinbarung
Gehalt: 3.500,00 € - 3.900,00 € brutto pro Monat (bei 14 Monatsgehältern)
Serviceleitung a la Carte (m/w/d) Arbeitgeber: Hotel Jungbrunn
Kontaktperson:
Hotel Jungbrunn HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Serviceleitung a la Carte (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Serviceleitung a la Carte interessierst, schau nicht nur auf die Stellenanzeige. Besuche das Hotel Jungbrunn, sprich mit dem Team und zeig dein Interesse direkt vor Ort. So bleibst du im Gedächtnis!
✨Tip Nummer 2
Networking ist alles! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte in der Gastronomie zu knüpfen. Vielleicht gibt es jemanden, der dir einen Fuß in die Tür bei Jungbrunn verschaffen kann. Lass uns gemeinsam dein Netzwerk erweitern!
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Philosophie des Hotels und überlege dir, wie du deine Führungskompetenzen und deinen Charme am besten präsentieren kannst. Wir wissen, dass du das drauf hast!
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt, dass du wirklich interessiert bist und gibt dir die Möglichkeit, dich von anderen Bewerbern abzuheben. Lass uns gemeinsam dafür sorgen, dass du Teil der Jungbrunn Crew wirst!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Serviceleitung a la Carte (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, warum du perfekt zu unserem Team passt.
Mach es persönlich!: Vermeide Standardfloskeln und passe dein Anschreiben an die Stelle an. Erkläre, warum du gerade im Hotel Jungbrunn arbeiten möchtest und was dich an unserer Mission anspricht.
Zeig deine Erfahrungen!: Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der Gastronomie und wie du dein Team geführt hast. Konkrete Beispiele helfen uns, ein besseres Bild von dir zu bekommen!
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg zu uns ist über unsere Website. Dort kannst du deine Bewerbung direkt einreichen und sicherstellen, dass sie bei uns ankommt. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Hotel Jungbrunn vorbereitest
✨Mach dich mit der Hotelphilosophie vertraut
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir die Zeit nehmen, die Philosophie und Werte des Hotels Jungbrunn zu verstehen. Informiere dich über ihre Serviceansätze und die Art von Gastfreundschaft, die sie bieten. So kannst du im Gespräch zeigen, dass du nicht nur die Anforderungen der Stelle verstehst, sondern auch gut ins Team passt.
✨Bereite Beispiele für deine Führungskompetenz vor
Da die Position viel mit Teamführung zu tun hat, ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung parat zu haben. Überlege dir Situationen, in denen du dein Team motiviert, Konflikte gelöst oder kreative Lösungen gefunden hast. Diese Geschichten helfen dir, deine Fähigkeiten überzeugend darzustellen.
✨Zeige deine Leidenschaft für Gastronomie
Die Rolle erfordert eine echte Begeisterung für die Gastronomie und Hotellerie. Sei bereit, über deine Lieblingsgerichte, kulinarische Trends oder besondere Erlebnisse in der Gastronomie zu sprechen. Deine Leidenschaft wird nicht nur im Interview geschätzt, sondern zeigt auch, dass du die richtige Einstellung für die Position mitbringst.
✨Frage nach den Weiterentwicklungsmöglichkeiten
Das Hotel Jungbrunn bietet viele Möglichkeiten zur Weiterbildung. Zeige dein Interesse an persönlichem Wachstum, indem du nach den Schulungsprogrammen und Aufstiegschancen fragst. Das zeigt, dass du langfristig denkst und bereit bist, in deine Karriere zu investieren.