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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Lerne, Gäste zu betreuen und alle Hotelbereiche zu meistern.
- Arbeitgeber: Best Western bietet eine familiäre Atmosphäre und internationale Karrieremöglichkeiten.
- Mitarbeitervorteile: Planbare Arbeitszeiten, Übernahmebonus und Mitarbeiterrabatte in 4.000 Hotels weltweit.
- Warum dieser Job: Erlebe eine abwechslungsreiche Ausbildung mit vielen Chancen im In- und Ausland.
- Gewünschte Qualifikationen: Guter Hauptschulabschluss, mindestens 18 Jahre alt und Interesse an Kundenservice.
- Andere Informationen: Praktika sind möglich, um praktische Erfahrungen zu sammeln.
Ausbildung zur Hotelfachfrau oder zum Hotelfachmann
Wir suchen noch Auszubildende, die wir auf Ihrem Weg begleiten dürfen.
Gerne würden wir Dir zeigen, wie man mit Freude Gäste bewirtet, hilfsbereit ist und ein echter Team Player wird.
Starte durch und mache eine der abwechslungsreichsten Ausbildungen die es gibt,
lerne jeden Tag neue Menschen kennen und Stelle dich den Herausforderungen die dein Beruf mit sich bringt.
Dein Weg beginnt mit einer dreijährigen Ausbildung in allen Bereichen eines Hotels wie Rezeption, Restaurant, Küche und Housekeeping und endet mit vielen Möglichkeiten.
Du kannst bei Best Western bleiben, auch in einem unserer vielen Partnerhotels in ganz Deutschland bist du willkommen und sogar im Ausland kannst du mit dieser Ausbildung arbeiten.
Das erwartet Sie
- Eine ausgezeichnete Ausbildung
- Planbare Arbeitszeiten
- Ein Ausgleich von geleisteter Mehrarbeit
- Eine angenehme Arbeitsatmosphäre
- Die Vorteile der internationalen konzernübergreifenden Ausbildung in einem familiären Team
- Eine umfangreiche Einarbeitung in alle Prozesse und Standards durch unsere erfahrenen
- Stellung von Uniformbestandteilen
- Ein Unternehmen mit starken Werten und Leitlinien
- Weltweite Vergünstigungen in Best Western Hotels
- Gute Weiterbildungschancen
- Die Chance auf eine Übernahme nach der Ausbildung
- Karrierechancen nach der Ausbildung im In- und Ausland
- Diverse Mitarbeiterrabatte im Rahmen eines Corporate-Angebotes auf Events, Dienstleistungen, Produkte
Ihre Aufgaben
- Aktive Gästebetreuung und –beratung
- Servieren von Speisen und Getränken
- Vorbereitung der Gasträume und Kontrolle der Servicestandards
- Reinigung und Kontrolle der Gästezimmer
- Check in & Check out der Gäste
- Bearbeitung von Reservierungsanfragen
- Das Erledigen der Gästekorrespondenz
- Betreuung von Veranstaltungen
- Kassenführung und Abrechnung
- Warenwirtschaft und Lagerlogistik
Während deiner Ausbildung geben wir dir genügend Zeit, dich nacheinander mit allen Aufgaben und Abläufen vertraut zu machen. Manche Abteilungen wirst Du auf Grund der Anforderungen erst im zweiten bzw. dritten Ausbildungsjahr kennen lernen.
Ihr Profil
- Mindestens einen guten Hauptschulabschluss
- Mindestens 18 Jahre alt
- Idealerweise bereits ein Praktikum in der Hotel- oder Gastronomiebranche
- Gute Deutsch- und Englischkenntnisse (weitere Fremdsprachen von Vorteil)
- Interesse an einer kundenorientierten Tätigkeit
- Interesse an einer planenden und organisierenden Tätigkeit
- Sinn für Sauberkeit, Hygiene und Ordnung
- Ausgeprägte Gast- und Serviceorientierung
- schnelle Auffassungsgabe
- Pünktlichkeit, Sorgfalt, Zuverlässigkeit, Ehrlichkeit
- Teamgeist
Wir bieten
- Eine fundierte und abwechslungsreiche Ausbildung mit regelmäßigen Abteilungswechseln, die Dir einen vielfältigen Einblick in unser Unternehmen ermöglichen
- Ausbildungsvergütung nach Tarifvertrag
- Kompetente Ansprechpartner für offene Fragen
- Genaue Erfassung der Arbeitszeit
- Geregelte Arbeitszeiten im Schichtdienst
- Großartiges Betriebsklima im international operierenden Unternehmen
- Zugang zum Intranet ab dem ersten Tag
- Gute Übernahmechancen nach erfolgreicher Abschlussprüfung
- 1000,00 € Übernahmebonus nach erfolgreich abgeschlossener Ausbildung und weiteren 12 Monaten Betriebszugehörigkeit
- Möglichkeit mit Best Western in ein Hotel im Ausland zu wechseln
- Attraktive Mitarbeiterratenin 4.000 Best Western Hotels weltweit
Wir benötigen
Wenn wir Dein Interesse geweckt haben, freuen wir uns auf deine vollständigen aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen bevorzugt per E-Mail (PDF-Datei).
Wir benötigen von Dir:
- Anschreiben
- Lebenslauf
- Zeugnis bzw. Halbjahreszeugnis
- Praktikumsnachweise (optional)
- aktuelles Lichtbild
Falls Du noch keine praktischen Erfahrungen mit dem Ausbildungsberuf gesammelt hast, kannst Du dies gerne während eines Praktikums in unserem Hause nachholen. Sende uns hierzu bitte eine Anfrage per Email mit Deinen Stammdaten und dem gewünschten Praktikumszeitraum.
#J-18808-Ljbffr
Auszubildende/r Hotelfachmann/frau (m/w/d) Arbeitgeber: Hotel Kaiserslautern
Kontaktperson:
Hotel Kaiserslautern HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Auszubildende/r Hotelfachmann/frau (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze die Gelegenheit, um während deiner Ausbildung Praktika in verschiedenen Abteilungen zu absolvieren. So kannst du nicht nur wertvolle Erfahrungen sammeln, sondern auch dein Netzwerk im Hotelbereich erweitern.
✨Tip Nummer 2
Zeige während des Vorstellungsgesprächs deine Begeisterung für die Hotellerie. Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen in der Branche, um zu zeigen, dass du engagiert und interessiert bist.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, Fragen zu deiner Teamfähigkeit und deinem Umgang mit Gästen zu beantworten. Überlege dir konkrete Beispiele aus früheren Erfahrungen, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Nutze soziale Medien, um dich mit anderen Auszubildenden und Fachleuten in der Hotellerie zu vernetzen. Plattformen wie LinkedIn können dir helfen, wertvolle Kontakte zu knüpfen und mehr über die Branche zu erfahren.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Auszubildende/r Hotelfachmann/frau (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Recherchiere das Unternehmen: Informiere dich über Best Western und deren Ausbildungsangebote. Besuche die offizielle Website, um mehr über die Unternehmenskultur, die Ausbildung und die verschiedenen Standorte zu erfahren.
Erstelle ein überzeugendes Anschreiben: Dein Anschreiben sollte deine Motivation für die Ausbildung als Hotelfachmann/-frau deutlich machen. Betone deine Teamfähigkeit, deinen Servicegedanken und dein Interesse an der Gastronomie.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf übersichtlich und strukturiert. Hebe relevante Erfahrungen hervor, wie Praktika in der Gastronomie oder andere kundenorientierte Tätigkeiten. Achte darauf, dass deine Kontaktdaten aktuell sind.
Vollständige Bewerbungsunterlagen: Stelle sicher, dass du alle geforderten Dokumente beifügst: Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse und optional Praktikumsnachweise. Achte darauf, dass alles in einem einheitlichen Format (z.B. PDF) vorliegt.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Hotel Kaiserslautern vorbereitest
✨Bereite dich gut vor
Informiere dich über das Unternehmen und die verschiedenen Bereiche eines Hotels. Zeige, dass du die Aufgaben und Anforderungen der Ausbildung verstehst und bereit bist, in jedem Bereich zu lernen.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da Teamarbeit im Hotelgewerbe entscheidend ist, betone deine Erfahrungen im Team. Erzähle von Situationen, in denen du erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast.
✨Präsentiere deine Kundenorientierung
Gästezufriedenheit steht an erster Stelle. Bereite Beispiele vor, in denen du Kunden geholfen oder ihre Bedürfnisse erfüllt hast, um deine Serviceorientierung zu demonstrieren.
✨Stelle Fragen
Zeige dein Interesse an der Ausbildung, indem du Fragen stellst. Frage nach den Ausbildungsinhalten, den Möglichkeiten zur Weiterbildung oder dem Betriebsklima. Das zeigt, dass du aktiv an deiner Karriere interessiert bist.
