Auf einen Blick
- Aufgaben: Begrüße Gäste, nimm Reservierungen an und sorge für einen unvergesslichen Aufenthalt.
- Unternehmen: Regiohotel Group - ein herzlicher Arbeitgeber im Harz.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, Gesundheitsprämien und zahlreiche Mitarbeitervorteile.
- Weitere Informationen: Flexible Arbeitszeiten in einem wertschätzenden Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines freundlichen Teams und mache Gäste glücklich!
- Qualifikationen: Freude am Umgang mit Menschen und erste Erfahrungen am Empfang sind wünschenswert.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 32000 - 32000 € pro Jahr.
Du bist mit Freude, Charme und Spaß an der Arbeit immer dabei und überzeugst jedermann mit Deiner Ausstrahlung? Dich macht es glücklich, wenn Deine Gäste rundum zufrieden sind? – Perfekt! Mit Dir gemeinsam möchten wir unser Team verstärken und unseren Gästen ihren bestmöglichen Aufenthalt in unserem REGIOHOTEL „Berghotel in Ilsenburg bieten. Werde jetzt Teil unseres Teams und starte als Rezeptionist (m/w/d) bei uns durch!
Deine Aufgaben:
- Telefonische oder E‑Mail Annahme von Reservierungen
- Beratung unserer Gäste zu ihrem Aufenthalt bei uns
- Check‑In / Check‑Out unserer Gäste
- Freundliche Begrüßung anreisender Gäste in unserem Hotel und Erläuterung wesentlicher Punkte
- Erste Anlauf‑ und Hilfestelle für unsere Hotelgäste bei Fragen und Wünschen
- Erstellung der Rechnung bei Abreise und Verabschiedung der Gäste
- Diverse Verwaltungsaufgaben im Zusammenhang mit unseren Gästen
Das wünschen wir uns von Dir:
- Erste praktische Erfahrungen am Empfang von Gästen sind wünschenswert, Quereinsteiger sind auch Willkommen!
- Freude am Kommunizieren und beim Umgang mit Menschen
- Freundliche Art und gepflegtes Äußeres
- Vorteilhaft sind anwendungsfähige Englischkenntnisse aber kein Muss
- Keine Berührungsängste mit Telefon und Computer und neuen Programmen
Diese Benefits erwarten Dich bei uns:
- Attraktive Vergütung bis 32.000€ pro Jahr
- Gesundheitsprämie
- Inflationsausgleich durch regelmäßige Gehaltserhöhungen
- Offene Unternehmenskultur & wertschätzendes Miteinander
- Zahlreiche Mitarbeitervorteile:
- Umzugsservice & Arbeitgeberdarlehen
- Weiterbildungen
- Jahresgeschenke
- Urlaubs- und Erholungszuschüsse
- Kindergartenzuschuss
- Mitarbeiterrabatte in unseren Hotels und Restaurants
- Check‑Up‑Programme
Interesse geweckt? Bewirb Dich über unser Online‑Formular oder sende uns ganz einfach per E‑Mail Deine Bewerbungsunterlagen.
Du hast Fragen zur Stellenausschreibung, unserem Unternehmen oder deiner Bewerbung? Dann schreib uns auf Whatsapp!
Wir freuen uns riesig darauf, Dich kennenzulernen!
Festanstellung, Teilzeit, Vollzeit
Deine Benefits:
- Inflationsschutz & Lohnsteuer‑Jahresausgleich
- Wertschätzendes Arbeitsumfeld
- Urlaubs- & Erholungszuschüsse
- Prämie für interne Stellenvermittlung
- Jahres- & Jubiläumsgeschenke
- Garantierte jährliche Gehaltserhöhung
- Mitspracherecht bei Team‑Entscheidungen
- Arbeitgeberdarlehen
- Rabatte in unseren Restaurants und Hotels
- Gesundheitsboni & Check‑Up Programme
- Umzugsservice
- Kindergartenzuschuss
Let’s go! Wir freuen uns auf Deine Bewerbungsunterlagen!
Rezeption/ Gästeempfang in Ilsenburg im Naturresort "Berghotel Ilsenburg", Ilsenburg Arbeitgeber: Hotel Leipzigwest
Die RegioAssist GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur eine attraktive Vergütung und flexible Arbeitszeiten bietet, sondern auch ein inspirierendes Arbeitsumfeld in einer der schönsten Urlaubsregionen Deutschlands. Mit einem starken Fokus auf Mitarbeiterentwicklung und einem herzlichen Teamgeist fördern wir Kreativität und Engagement, sodass jeder Mitarbeiter die Möglichkeit hat, sich persönlich und beruflich weiterzuentwickeln. Zudem profitieren unsere Mitarbeiter von zahlreichen Zusatzleistungen wie Gesundheitsboni, Umzugsservice und Mitarbeiterrabatten, die das Arbeiten bei uns besonders attraktiv machen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Rezeption/ Gästeempfang in Ilsenburg im Naturresort "Berghotel Ilsenburg", Ilsenburg erhalten könntest
✨Erkunde lokale Hotspots
Wenn du im Bereich Gastronomie nach einer Vollzeitstelle suchst, solltest du dich in deiner Umgebung erkundigen. Besuche verschiedene Restaurants, Bars und Cafés und frage direkt nach freien Stellen. Oft haben sie offene Positionen, die nicht online ausgeschrieben sind.
✨Werde Teil der Gastronomie-Community
Schau dir Branchenevents, Messen oder kulinarische Festivals in deiner Gegend an. Hier kannst du nicht nur wertvolle Kontakte knüpfen, sondern auch den Puls der Branche spüren und vielleicht direkt einen Job ergattern. Manchmal sind es die persönlichen Gespräche, die dich den Job näherbringen.
✨Nutze Social Media clever
Auf Plattformen wie Instagram oder Facebook sind viele Gastro-Betriebe sehr aktiv. Folge deinen Wunschunternehmen, interagiere mit ihren Posts und sei bei ihren Veranstaltungen dabei. So bleibst du im Gespräch und erhöhst deine Sichtbarkeit für mögliche Stellenangebote.
✨Bewirb dich über unsere Website
Vergiss nicht, dass auch wir dir helfen können! Schau regelmäßig auf unsere Website, um die neuesten Stellenangebote in der Gastronomie zu finden. Falls dich ein bestimmter Job bei Hotel Leipzigwest interessiert, zögere nicht und bewirb dich direkt – vielleicht wird deine volle Leidenschaft für die Gastronomie bald belohnt!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Rezeption/ Gästeempfang in Ilsenburg im Naturresort "Berghotel Ilsenburg", Ilsenburg mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei kreativ mit deinem Lebenslauf!:In der Gastronomie zählt nicht nur die Erfahrung, sondern auch, wie du sie präsentierst. Verleihe deinem Lebenslauf eine persönliche Note, indem du deine kulinarischen Fähigkeiten und speziellen Erfahrungen hervorhebst, wie z.B. besondere Weiterbildungen oder Zertifikate. Zeige, dass du in stressigen Situationen glänzen kannst!
Hol dir Referenzen von vorherigen Arbeitgebern:Ein guter Empfehlungsschreiben kann in der Gastronomie Gold wert sein! Wenn du vorher in der Branche gearbeitet hast, bitte deine ehemaligen Chefs oder Kollegen um ein paar schöne Worte über deine Arbeit. Überzeuge Hotel Leipzigwest damit, dass du die richtige Wahl für die Vollzeitposition bist.
Motivation und Teamgeist betonen:In der Gastronomie ist Teamarbeit das A und O! In deinem Anschreiben solltest du neben deinen Fähigkeiten auch herausstellen, warum du unbedingt zum Team bei Hotel Leipzigwest gehören möchtest. Zeige, dass du lernfähig bist und dir die Weiterentwicklung wichtig ist – das kommt super an!
Mach dich mit der Speisekarte vertraut:Bevor du dich bewirbst, schau dir die Speisekarte von Hotel Leipzigwest genauer an. Das zeigt nicht nur dein Interesse, sondern du kannst auch in deinem Anschreiben auf spezielle Gerichte eingehen. Zeige, dass du nicht nur eine Leidenschaft für die Gastronomie hast, sondern auch für die kulinarische Ausrichtung von Hotel Leipzigwest!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Hotel Leipzigwest vorbereitet
✨Zeige deine Leidenschaft für die Gastronomie
Wir sollten unsere Leidenschaft für die Gastronomie deutlich machen. Erzähl während des Interviews von deinen bisherigen Erfahrungen und besonderen Momenten in der Branche – das kann uns helfen, beim Gespräch authentisch zu wirken und die Aufmerksamkeit der Interviewer von Hotel Leipzigwest zu gewinnen.
✨Bereite dich auf praktische Aufgaben vor
In der Gastronomie sind praktische Aufgaben häufig Teil des Auswahlprozesses. Sei bereit, dein Können unter Beweis zu stellen – das könnte ein kleines Koch- oder Servicemodell sein. Überlege dir, wie du deine technischen Fähigkeiten im Umgang mit Küchengeräten oder im Service optimal präsentieren kannst.
✨Teamgeist im Vordergrund!
Da wir in der Gastronomie oft im Team arbeiten, sollten wir Beispiele für unsere Teamfähigkeit parat haben. Überlege, wie wir Konflikte gelöst oder die Zusammenarbeit mit Kollegen verbessert haben. Das zeigt, dass wir nicht nur gute Fachkräfte, sondern auch tolle Teamplayer sind!
✨Stelle gezielte Fragen zur Unternehmenskultur
Im Gespräch mit Hotel Leipzigwest ist es wichtig, auch Fragen zur Unternehmenskultur und den Arbeitsbedingungen zu stellen. Erkundige dich nach Staff-Events oder der Möglichkeit zur Weiterbildung. Das zeigt, dass wir nicht nur überzeugt von unseren Fähigkeiten sind, sondern auch an der langfristigen Zusammenarbeit interessiert sind.
