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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Lerne die Kunst des Kochens und bereite köstliche Gerichte für unsere Gäste zu.
- Arbeitgeber: Das Hotel NEUES Tor in Bad Wimpfen – ein modernes und hochwertiges Hotel.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Ausbildungsvergütung, Urlaubsgeld und umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Sichere Übernahmechancen und ein tolles Arbeitsumfeld mit vielen Vorteilen.
- Warum dieser Job: Starte deine Karriere in der gehobenen Hotellerie und bring Freude in das Leben anderer.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Schulausbildung und Leidenschaft für Teamarbeit und Gastronomie.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 1300 - 1800 € pro Monat.
Das besondere 50-Zimmer „Hotel NEUES Tor“ in Bad Wimpfen in der Metropolregion Heilbronn eröffnet. Das Haus ist sehr hochwertig ausgestattet, hat ein Restaurant mit 80 – 100 Sitzplätzen, eine große Hotelbar, eine rustikale Weinstube für 30 Personen und einen Fitness- und Saunabereich.
Anstellungsart: Ausbildung
- Grundfertigkeiten zum Einsatz aller Arbeitsmaterialien wie Messer, Maschinen oder Geräten
- Hygienemaßnahmen und Reinigungsaufgaben
- Zubereitungsarten und Formen verschiedener Produkte
- Weiterbildungen im Haus, z.B. über Sättigungsbeilagen, Fleisch, Fisch, Gemüse uvm.
- Weitreichendes Wissen über alle Bereiche der Lebensmittel
Du hast eine abgeschlossene Schulausbildung, planst Deine berufliche Zukunft in der gehobenen Hotellerie und möchtest mit einer abwechslungsreichen und anspruchsvollen Ausbildung das Fundament für Deine spätere Karriere schaffen? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung!
- Du bist offen, kommunikativ und hast Lust, anderen Menschen eine gute Zeit zu bereiten
- Du liebst Teamwork
- Du hast Organisationstalent und bist leistungsbereit
- Du bist engagiert, flexibel und begeisterungsfähig
- Du bist selbstbewusst und freundlich
Deutlich übertarifliche Bezahlung mit Leistungsprämie und Urlaubsgeld
- Klar geplanter und sinnvoll gestalteter Ausbildungsrahmenplan
- Arbeitskleidung wird gestellt, gewaschen, gebügelt und bei Bedarf ersetzt, inklusive 90€ für Arbeitsschuhe pro Jahr
- 25/28/30 Tage Jahresurlaub mit sicherer Vorausplanung
- Kostenfreier Tiefgaragenplatz
- Geregelte Dienstzeiten mit Mehrarbeitszeitausgleich
- Zugriff auf einen Pool von Wohnungen
- Intensive Vorbereitung auf Zwischen- und Abschlussprüfung
- Weiterbildungs- und Schulungsmöglichkeiten im Haus, sowie auch bei externen Partnern
- Gute Chancen auf anschließende Übernahme
- Reichhaltige Mitarbeiterverpflegung mit abwechslungsreichem Angebot
Auszubildende Koch / Köchin (m/w/d) GEHALT: 1.LJ=1.300€ / 2.LJ=1.500€ / 3.LJ=1.800 € + Leistungsprämie Arbeitgeber: Hotel Neues Tor
Kontaktperson:
Hotel Neues Tor HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Auszubildende Koch / Köchin (m/w/d) GEHALT: 1.LJ=1.300€ / 2.LJ=1.500€ / 3.LJ=1.800 € + Leistungsprämie
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Besuche das Hotel NEUES Tor und sprich direkt mit dem Team. Zeige dein Interesse und stelle Fragen zur Ausbildung. Das hinterlässt einen bleibenden Eindruck!
✨Tip Nummer 2
Nutze Social Media! Folge dem Hotel auf Plattformen wie Instagram oder Facebook. Interagiere mit ihren Posts, um sichtbar zu werden und zeige, dass du ein echter Fan der Branche bist.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die verschiedenen Zubereitungsarten und Hygienemaßnahmen. Zeige, dass du bereit bist, in der gehobenen Hotellerie durchzustarten.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, deine Bewerbung schnell und unkompliziert einzureichen. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Auszubildende Koch / Köchin (m/w/d) GEHALT: 1.LJ=1.300€ / 2.LJ=1.500€ / 3.LJ=1.800 € + Leistungsprämie
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Koch/Köchin zu werden. Deine Persönlichkeit zählt!
Mach es übersichtlich: Halte deine Bewerbung klar und strukturiert. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell einen guten Eindruck von dir gewinnen.
Zeig deine Leidenschaft: Erzähle uns, warum du in der gehobenen Hotellerie arbeiten möchtest und was dich an der Küche fasziniert. Deine Begeisterung für das Kochen sollte in deiner Bewerbung spürbar sein!
Bewirb dich über unsere Website: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, bewirb dich bitte über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnellstmöglich bearbeiten und dich kontaktieren.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Hotel Neues Tor vorbereitest
✨Mach dich mit dem Unternehmen vertraut
Informiere dich über das Hotel NEUES Tor und seine Angebote. Schau dir die Website an, um mehr über die Philosophie, das Team und die Speisen zu erfahren. So kannst du im Interview gezielt Fragen stellen und dein Interesse zeigen.
✨Praktische Fähigkeiten demonstrieren
Bereite dich darauf vor, deine Grundfertigkeiten in der Küche zu zeigen. Überlege dir, welche Zubereitungsarten du beherrschst und wie du diese im Gespräch einbringen kannst. Vielleicht hast du sogar ein paar kreative Ideen für Gerichte, die du vorstellen kannst!
✨Teamwork betonen
Da Teamarbeit in der Gastronomie entscheidend ist, solltest du Beispiele aus deiner Vergangenheit parat haben, die deine Teamfähigkeit unter Beweis stellen. Erzähl von Situationen, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast und wie du Konflikte gelöst hast.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse und Engagement. Du könntest nach den Weiterbildungsmöglichkeiten oder dem Ausbildungsrahmenplan fragen, um mehr über deine zukünftige Entwicklung zu erfahren.