Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Zubereitung von Speisen und sorge für einen reibungslosen Service.
- Arbeitgeber: Sandoz Hotels, wo Eleganz auf Service-Exzellenz trifft.
- Mitarbeitervorteile: Interne Unterbringung und Zugang zu hochwertigen Infrastrukturen.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines Teams, das Leidenschaft für nachhaltige Hotellerie lebt.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in der gehobenen Gastronomie und Teamkommunikationsfähigkeiten.
- Andere Informationen: Entwickle deine Talente in einem inspirierenden Arbeitsumfeld.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 3000 - 4200 € pro Monat.
Mit Einrichtungen, die alle im Schweizer Territorium verankert sind, haben wir uns dem Ausdruck einer schönen, verantwortungsvollen und nachhaltigen Hotellerie verschrieben. Tief verwurzelt im Humanismus und im Dienst außergewöhnlicher Fähigkeiten, stellt Sandoz Hotels seine Werte ins Zentrum.
Bei Sandoz Hotels ist es unsere Mission, die Umwelt unserer Immobilien durch eine gesunde, rentable und perfekt beherrschte Ausdrucksweise einer EXZELLENTEN SCHWEIZER HOTELLEI zu bewahren. Ein voll und ganzes Engagement für die NACHHALTIGKEIT unserer Aktivitäten. DIE ENTWICKLUNG UNSERER TALENTE in einem gesunden und erfüllenden Arbeitsumfeld.
Die Sandoz Hotels Zwischen See und Berge, schließen Sie sich Hotels an, wo Eleganz auf Service-Exzellenz trifft. Hier spiegelt jeder Moment die Schönheit und Authentizität unserer Landschaften wider, in einem Rahmen, der sowohl für unsere Kunden als auch für unsere Teams inspirierend ist. Wir bieten unseren Mitarbeitern echte Entwicklungsmöglichkeiten in außergewöhnlichen Einrichtungen. Die schöne Hotellerie kommt aus dem Herzen, und es ist mit Leidenschaft, dass wir sie jeden Tag erstrahlen lassen.
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir einen/eine: Chef de Partie (m/w)
Arbeitsort: Hotel - Art der Anstellung: Befristet
Verantwortlichkeiten- Sie verwalten die Zubereitung und das Garen von Speisen gemäß den festgelegten Qualitätsstandards.
- Sie überwachen die Aufgaben innerhalb Ihres Bereichs.
- Sie setzen Prioritäten, um einen reibungslosen Service während des Mittag- und Abendessens zu gewährleisten.
- Sie verwalten die Bestände und Bestellungen, die für den ordnungsgemäßen Betrieb Ihres Postens erforderlich sind.
- Sie überwachen die Einhaltung der Hygiene- und Sicherheitsstandards in Ihrem Bereich.
- Sie sorgen für ein sauberes und ordentliches Arbeitsumfeld am Ende des Dienstes.
- Sie betreuen und begleiten die Lehrlinge und Praktikanten, die unter Ihrer Verantwortung stehen.
- Sie verwalten die korrekte Ausführung der Anrichtungen unter Berücksichtigung der Anforderungen des Hauses.
- Sie verfügen über eine erfolgreiche Erfahrung in der gehobenen Gastronomie oder Hotellerie.
- Sie beherrschen ganz mühelos die verschiedenen Gar- und Anrichtetechniken.
- Sie schaffen eine effektive und positive Kommunikation mit Ihrem Team.
- Sie überwachen Ihren Posten mit Sorgfalt und Liebe zum Detail.
- Sie meistern Stress und unvorhergesehene Ereignisse mit Dynamik.
- Sie zeigen ein vorbildliches Verhalten und ein Servicebewusstsein im Einklang mit den Palace-Werten.
- Interne Unterbringung
- Zugang zu hochwertigen Infrastrukturen zu günstigen Preisen
Anforderungen: Um in der Schweiz arbeiten zu können, muss der Bewerber im Besitz eines Arbeitsvisums sein oder die gesetzlichen Anforderungen für den Erhalt eines Visums erfüllen.
Warum die Sandoz Hotels beitreten? Sich den Sandoz Hotels anzuschließen bedeutet, Teil einer Gruppe zu werden, in der Exzellenz, die Entwicklung der Mitarbeiter und nachhaltige Entwicklung im Mittelpunkt unserer Werte stehen. Wir investieren in Ihre berufliche Entwicklung und bieten ein inspirierendes Arbeitsumfeld, in dem Teamgeist und Authentizität entscheidend sind. Gemeinsam gestalten wir die schöne Hotellerie mit Leidenschaft und Engagement.
Postenleiter Arbeitgeber: Hôtel Palafitte
Kontaktperson:
Hôtel Palafitte HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Postenleiter
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Chef de Partie interessierst, zögere nicht, direkt im Hotel vorbeizuschauen. Ein persönlicher Eindruck kann oft mehr bewirken als eine Bewerbung allein.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Gastronomie arbeiten. Vielleicht können sie dir einen Fuß in die Tür bei Sandoz Hotels verschaffen oder dir wertvolle Tipps geben.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Werte und die Philosophie von Sandoz Hotels. Zeige, dass du nicht nur die nötigen Fähigkeiten hast, sondern auch zu ihrer Vision passt.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtigen Leute gelangt. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Postenleiter
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Leidenschaft für die Gastronomie sollten in deiner Bewerbung deutlich werden. Lass uns spüren, dass du für die Hotellerie brennst!
Betone deine Erfahrungen: Erzähl uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der gehobenen Gastronomie. Welche Techniken beherrschst du? Was hast du in deinen vorherigen Positionen gelernt? Das hilft uns, dich besser kennenzulernen.
Achte auf Details: Wie im Service zählt auch in deiner Bewerbung jedes Detail. Achte darauf, dass alles gut strukturiert und fehlerfrei ist. Ein sauberes und ordentliches Dokument zeigt, dass du auch in deinem Arbeitsumfeld Wert auf Ordnung legst.
Bewirb dich über unsere Website: Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell bei uns ankommt und wir sie direkt bearbeiten können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Hôtel Palafitte vorbereitest
✨Mach dich mit der Unternehmenskultur vertraut
Informiere dich über die Werte und die Mission von Sandoz Hotels. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung von Nachhaltigkeit und Teamarbeit verstehst und wie du diese Werte in deiner Rolle als Chef de Partie umsetzen kannst.
✨Bereite deine kulinarischen Fähigkeiten vor
Sei bereit, über deine Erfahrungen in der gehobenen Gastronomie zu sprechen. Überlege dir konkrete Beispiele, bei denen du verschiedene Gar- und Anrichtetechniken erfolgreich angewendet hast. Das zeigt dein Können und deine Leidenschaft für die Küche.
✨Kommunikation ist der Schlüssel
Betone deine Fähigkeit zur effektiven Kommunikation im Team. Bereite dich darauf vor, Beispiele zu nennen, wie du in stressigen Situationen ruhig geblieben bist und wie du dein Team unterstützt hast, um einen reibungslosen Service zu gewährleisten.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den Entwicklungsmöglichkeiten für Mitarbeiter oder wie das Team die Herausforderungen im Arbeitsalltag meistert.