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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreuung der Gäste und Kassawesen im Hotel.
- Arbeitgeber: Ein modernes Hotel in der Schweiz mit positiver Arbeitsatmosphäre.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Entwicklungsmöglichkeiten und ein tolles Team.
- Warum dieser Job: Wachse in deiner Karriere und arbeite in einem dynamischen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Ausbildung im Hotelwesen und IT-Affinität sind erforderlich.
- Andere Informationen: Ideale Gelegenheit für Teamplayer, die gerne im Gastgewerbe arbeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Ein Hotelbetrieb in der Schweiz sucht einen Empfangsmitarbeiter, der für die Betreuung der Gäste sowie Kassawesen verantwortlich ist. Ideale Kandidaten haben eine Ausbildung im Hotelwesen und sind IT-affin, sprechen einwandfreies Deutsch, und arbeiten gerne im Team. Flexible Arbeitszeiten, insbesondere an Wochenenden, sind erforderlich. Der Arbeitgeber bietet Entwicklungsmöglichkeiten und eine positive Arbeitsatmosphäre.
Direktionsassistent im Hotel – Empfang & Verwaltung, Aufstiegspotenzial Arbeitgeber: Hotel Post Bivio AG
Kontaktperson:
Hotel Post Bivio AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Direktionsassistent im Hotel – Empfang & Verwaltung, Aufstiegspotenzial
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Direktionsassistent im Hotel interessierst, zögere nicht, direkt im Hotel vorbeizuschauen. Ein persönlicher Eindruck kann oft mehr bewirken als eine Bewerbung allein.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Hotelbranche arbeiten. Vielleicht können sie dir Insider-Tipps geben oder dich sogar direkt empfehlen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über das Hotel und überlege dir, wie du deine IT-Affinität und Teamfähigkeit am besten präsentieren kannst. Zeige, dass du flexibel bist und bereit, auch an Wochenenden zu arbeiten.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen und gemeinsam an deiner Karriere im Hotelwesen zu arbeiten!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Direktionsassistent im Hotel – Empfang & Verwaltung, Aufstiegspotenzial
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir möchten dich so kennenlernen, wie du bist. Zeig in deinem Anschreiben deine Persönlichkeit und warum du perfekt zu uns ins Team passt. Lass uns wissen, was dich motiviert und warum du im Hotelwesen arbeiten möchtest.
Betone deine Erfahrungen: Hast du eine Ausbildung im Hotelwesen? Super! Erzähl uns von deinen bisherigen Erfahrungen, besonders im Empfangsbereich und im Kassawesen. Wir lieben es, wenn du konkrete Beispiele nennst, die deine Fähigkeiten unter Beweis stellen.
Sprache ist wichtig: Da wir ein internationales Publikum haben, ist es wichtig, dass du einwandfreies Deutsch sprichst. Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist und einen professionellen Eindruck hinterlässt. Wir schätzen klare und präzise Kommunikation!
Flexibilität zeigen: Flexible Arbeitszeiten sind ein Muss, besonders an Wochenenden. Mach deutlich, dass du bereit bist, auch zu diesen Zeiten zu arbeiten. Das zeigt uns, dass du wirklich motiviert bist, Teil unseres Teams zu werden!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Hotel Post Bivio AG vorbereitest
✨Bereite dich auf typische Fragen vor
Überlege dir im Voraus, welche Fragen dir im Interview gestellt werden könnten. Fragen wie 'Wie gehst du mit schwierigen Gästen um?' oder 'Was sind deine Stärken im Team?' sind häufig. Übe deine Antworten laut, damit du sicher und überzeugend rüberkommst.
✨Zeige deine IT-Affinität
Da der Job IT-Kenntnisse erfordert, solltest du bereit sein, über deine Erfahrungen mit Hotelsoftware oder Kassensystemen zu sprechen. Wenn du spezielle Programme kennst, erwähne diese und erkläre, wie du sie in der Vergangenheit genutzt hast.
✨Teamarbeit betonen
Das Arbeiten im Team ist wichtig für diese Position. Bereite Beispiele vor, die zeigen, wie du erfolgreich im Team gearbeitet hast. Vielleicht hast du ein Projekt geleitet oder eine Herausforderung gemeinsam gelöst – teile diese Geschichten!
✨Flexibilität hervorheben
Da flexible Arbeitszeiten gefordert sind, solltest du deine Bereitschaft, auch an Wochenenden zu arbeiten, klar kommunizieren. Zeige, dass du die Anforderungen des Jobs verstehst und bereit bist, dich anzupassen.