Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreue eigenverantwortlich einen Servicebereich und sorge für einen reibungslosen Ablauf.
- Unternehmen: Modernes 4-Sterne-Hotel in der beeindruckenden Bergwelt von Engelberg.
- Vorteile: Unbefristeter Vertrag, Geburtstagsfreitag, Mitarbeiterrabatte und Fahrtkostenzuschuss.
- Weitere Informationen: Entwickle dich in unserer hauseigenen Akademie fachlich und persönlich weiter.
- Warum dieser Job: Wachse in einem dynamischen Team und erlebe die alpine Gastfreundschaft hautnah.
- Qualifikationen: Erfahrung im Service und Teamkoordination sind von Vorteil.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 2000 - 2500 € pro Monat.
Das Hotel Regina Titlis Engelberg ist ein modernes 4-Sterne-Hotel mit 128 Zimmern und gehört zu den Sophos Hotels. Im Herzen von Engelberg gelegen, umgeben von der beeindruckenden Bergwelt der Zentralschweiz, bietet es einen Arbeitsplatz in einer Region, die für Wintersport, Naturerlebnisse und Erholung bekannt ist. Wer hier arbeitet, begleitet Urlaubsgäste, Erholungssuchende und Geschäftsreisende, die eine naturnahe Lage, gehobenen Komfort und persönliche Gastfreundschaft schätzen.
Ob an der Rezeption, im Frühstücksservice, im Housekeeping oder in den gastronomischen Bereichen – das Team sorgt mit Professionalität, Herzlichkeit und Verlässlichkeit dafür, dass jeder Aufenthalt angenehm und erholsam verläuft. Das kulinarische Angebot umfasst ein vielseitiges Frühstücksbuffet sowie zwei Restaurants mit regionaler und internationaler Küche. Eine Bar ergänzt das Angebot und lädt am Abend zu entspannten Begegnungen ein.
Dieses Haus verbindet die alpine Tradition Engelbergs mit einem modernen Arbeitsumfeld. Mitarbeitende gestalten hier einen Arbeitsplatz, an dem Servicequalität, Teamgeist und Gastfreundschaft täglich spürbar sind.
Geplanter Start: nach Vereinbarung
Anstellungsart: Vollzeit
Vertragstyp: befristet
Arbeitsort: Engelberg
- Eigenverantwortliche Betreuung eines Servicebereichs im Restaurant, Frühstück oder Bankett – mit Überblick, Tempo und Präzision
- Persönliche Begrüßung und kompetente Beratung unserer Gäste – du begleitest sie durch den Service mit Stil und Herzlichkeit
- Anleitung und Unterstützung von Commis und Demi Chefs de Rang – du koordinierst dein Team und arbeitest eng mit Küche, Bar und Event zusammen
- Sicherstellung von Qualität, Sauberkeit und reibungslosen Abläufen – du lebst unsere Standards und entwickelst sie mit uns weiter
- Aktives Upselling durch fundiertes Produktwissen und ein Gespür für Gästewünsche
- Übernahme administrativer Aufgaben – z. B. Dienstübergaben, kleinere Bestellungen oder Inventurunterstützung
Du erhältst von Anfang an einen unbefristeten Arbeitsvertrag – für maximale Sicherheit und Planbarkeit.
Wir schenken dir einen extra freien Tag in dem Monat deines Geburtstags.
In unserer hauseigenen Akademie entwickelst du dich fachlich und persönlich stetig weiter.
Deine Familie und Freunde profitieren von attraktiven Mitarbeiterrabatten in all unseren Hotels.
Für deinen täglichen Arbeitsweg erhältst du von uns einen Fahrtkostenzuschuss.
Ob Mode, Technik oder Events – sichere dir exklusive Rabatte bei zahlreichen Partnern.
Chef de Rang (m/w) Arbeitgeber: Hotel Regina Titlis
Das Hotel Regina Titlis Engelberg ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur einen unbefristeten Arbeitsvertrag bietet, sondern auch ein modernes Arbeitsumfeld in einer atemberaubenden Berglandschaft. Mit einem starken Fokus auf Teamgeist und persönlicher Gastfreundschaft fördert das Hotel die berufliche und persönliche Entwicklung seiner Angestellten durch eine hauseigene Akademie und attraktive Mitarbeiterrabatte. Hier arbeiten Sie in einem dynamischen Team, das sich leidenschaftlich um das Wohl der Gäste kümmert und gleichzeitig von den Vorzügen einer einzigartigen Lage profitiert.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Chef de Rang (m/w) erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Chef de Rang bewirbst, schau nicht nur auf die Online-Bewerbung. Geh direkt ins Hotel, sprich mit dem Team und zeig dein Interesse. Das hinterlässt einen bleibenden Eindruck!
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Vielleicht kennst du jemanden, der im Hotel arbeitet oder dort war. Frag nach Insider-Infos und Tipps, wie du dich am besten präsentieren kannst. Empfehlungen sind Gold wert!
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die kulinarischen Angebote des Hotels und über die Region Engelberg. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch Leidenschaft für die Gastronomie mitbringst.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Und vergiss nicht, deine Persönlichkeit durchscheinen zu lassen – wir suchen nach Menschen, die unser Team bereichern!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Chef de Rang (m/w) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir möchten dich so kennenlernen, wie du wirklich bist. Zeig uns deine Persönlichkeit in deinem Anschreiben und lass uns wissen, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist!
Mach es persönlich!:Vermeide Standardfloskeln und passe dein Bewerbungsschreiben an die Stelle als Chef de Rang an. Erzähl uns, was dich an der Gastronomie begeistert und warum du bei uns im Hotel Regina Titlis arbeiten möchtest.
Hebe deine Erfahrungen hervor!:Wenn du bereits Erfahrung im Service hast, dann erzähl uns davon! Wir lieben es, wenn Bewerber ihre bisherigen Erfolge und Herausforderungen teilen, die sie zu dem gemacht haben, was sie sind.
Bewirb dich direkt über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir schnell auf dich reagieren können!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Hotel Regina Titlis vorbereitet
✨Informiere dich über das Hotel
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir Informationen über das Hotel Regina Titlis Engelberg und seine Philosophie aneignen. Schau dir die Website an, lies Bewertungen und verstehe, was die Gäste schätzen. So kannst du im Gespräch gezielt auf die Werte des Unternehmens eingehen.
✨Präsentiere deine Serviceerfahrung
Da die Position als Chef de Rang viel mit Gästebetreuung zu tun hat, ist es wichtig, dass du deine bisherigen Erfahrungen im Servicebereich hervorhebst. Bereite konkrete Beispiele vor, in denen du deine Fähigkeiten in der Gästebetreuung, Teamarbeit und Problemlösung unter Beweis gestellt hast.
✨Zeige deine Leidenschaft für Gastronomie
Die Liebe zur Gastronomie und ein Gespür für kulinarische Trends sind entscheidend. Sprich darüber, was dich an der Gastronomie fasziniert und wie du aktiv Upselling betreiben würdest. Zeige, dass du nicht nur einen Job suchst, sondern eine Leidenschaft für den Service und die Küche hast.
✨Bereite Fragen vor
Am Ende des Interviews hast du oft die Möglichkeit, Fragen zu stellen. Nutze diese Chance! Frage nach den Entwicklungsmöglichkeiten im Hotel, dem Team oder speziellen Veranstaltungen. Das zeigt dein Interesse und Engagement für die Position und das Unternehmen.
