Auf einen Blick
- Aufgaben: Veranstaltungen planen, Gäste betreuen und als Schnittstelle zwischen Abteilungen agieren.
- Unternehmen: Familiengeführtes Hotel mit Tradition und persönlichem Service.
- Vorteile: Pünktliche Gehaltszahlung, finanzielle Zuschüsse und kostenlose Verpflegung während der Arbeitszeit.
- Weitere Informationen: Kurze Entscheidungswege und direkte Kommunikation mit der Geschäftsführung.
- Warum dieser Job: Gestalte unvergessliche Events und arbeite in einem dynamischen Team.
- Qualifikationen: Erfahrung im Veranstaltungsbereich und Leidenschaft für Kundenservice.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 2726 - 3000 € pro Monat.
Dem Hotel Regina, dem Hotel Royal, dem Graben Hotel und dem Hotel Johann Strauss gehören auch 3 italienische und ein österreichisches Restaurant sowie ein Catering-Service zum Portfolio. Das Hotel Regina in Wien ist das Stammhaus der Kremslehner-Hotels und wurde im Jahr 1896 gegründet. Das 4 Sterne Traditionshaus wird bereits in 4. Generation der Familie Kremslehner geführt und verwöhnt seine Gäste mit Wiener Gastlichkeit. Es liegt inmitten einer wunderschönen Parkanlage an der Ringstraße neben der Votivkirche. Die 165 Zimmer vermitteln mit ihrem gediegenen Interieur eine angenehme Atmosphäre mit Stil und verbinden den Charme der Geschichte mit dem Komfort der Moderne. Im Hotel Regina befindet sich das beliebte Restaurant Roth, welches seine Gäste mit österreichischen und speziellen Wiener Gerichten, gepaart mit saisonalen Köstlichkeiten, verwöhnt. Das Hotel verfügt auch über traditionelle Bankett- und Seminarräumlichkeiten, die für Veranstaltungen aller Art den passenden Rahmen bieten.
Wir, die Kremslehner Hotels Gruppe, arbeiten mit Hingabe an dem perfekten Aufenthalt für unsere Gäste und suchen Menschen, die mit Charme, Liebe zum Detail und der gleichen Leidenschaft für das Service am Kunden mitwirken wollen und unser Team bereichern möchten.
Anstellungsart: Vollzeit
SO SIEHT IHR ALLTAG BEI UNS AUS
- Sie arbeiten gemeinsam mit Ihrer Kollegin in unserem Stammhaus dem Hotel Regina.
- Sie sind verantwortlich für unsere Veranstaltungsangebote, Vertragsabschlüsse und fungieren als Schnittstelle zwischen Gast und allen involvierten Abteilungen – von F&B über Logis bis zu unseren Haustechnikern.
- Sie entwickeln in Zusammenarbeit mit unserem F&B Manager unser Angebot weiter und haben immer einen Überblick über die Auslastung in der Abteilung.
- Sie begleiten unsere Gäste mehrsprachig von der ersten Anfrage an - von der Angebots- bis zur Rechnungslegung und Feedback nach der Veranstaltung.
- Ihr Verständnis für die Wünsche unserer Gäste und Ihre Fähigkeit, die Abteilungen Service, Küche etc. entsprechend einzuweisen, legen den Grundstein für den Erfolg der Bankettabteilung.
- Sie haben immer ein Auge auf unsere Banketträumlichkeiten, sind gerne bei Veranstaltungen vor Ort und scheuen sich nicht, bei Bedarf auch einmal selbst anzupacken.
- Mit Ihrer Expertise und Ihrem Verantwortungsgefühl sind Sie ein Rückhalt für unsere Abteilungsleitungen im operativen Bereich.
WARUM SIE ZU UNS PASSEN
- Sie haben mehrere Jahre Erfahrung im Veranstaltungsbereich in der Hotellerie und wissen, was die Arbeit im F&B Bereich ausmacht.
- Idealerweise bringen Sie Führungserfahrung mit oder haben schon in kleinen Teams mit starker Verantwortung gearbeitet.
- Sie bringen echte Leidenschaft für den Beruf mit und möchten Qualität nicht nur organisieren, sondern im Alltag sichtbar mitgestalten.
- Sie arbeiten überaus genau und erledigen auch die organisatorischen Aufgaben in hoher Qualität.
- Sie behalten mehrere Bereiche gleichzeitig im Blick, setzen Prioritäten und sorgen dafür, dass Abläufe verlässlich funktionieren.
- Sie leiten die Abteilung mit Planung und Überblick, sind sich aber nicht zu schade, auch selbst aktiv zu werden, wenn Unterstützung gebraucht wird.
WAS UNS AUSMACHT
- Die Rolle verbindet Kommunikation nach Außen und nach Innen. Sie sind nicht nur für die Organisation zuständig, sondern auch direkt im Haus präsent.
- In dieser Rolle ist Präzision und Leidenschaft gefragt. Gleichzeitig bietet die Arbeit in einem kleinen Team mit direktem Draht zur General Manager gewisse Freiräume.
- Kremslehner ist ein Familienbetrieb. Das bedeutet bei uns kurze Wege, direkte Entscheidungen und Eigentümer, die greifbar sind.
- Ihr Gehalt wird pünktlich und zuverlässig ausbezahlt.
- Finanzielle Unterstützungen wie Jobticket oder Zuschüsse sorgen dafür, dass am Monatsende mehr übrig bleibt.
- Selbstverständlich ist während Ihrer Arbeitszeit für Verpflegung gesorgt.
- Für diese Position gilt das Brutto-Mindestgehalt von 2.726,00 Euro laut Kollektivvertrag für Angestellte in der Hotellerie auf Basis einer 42,5 Stunden Woche. Ihr tatsächliches Gehalt vereinbaren wir individuell, abhängig von Erfahrung und Qualifikation.
Bankettmanager (m/w/d) Arbeitgeber: Hotel Regina
Die Kremslehner Hotels Gruppe bietet Ihnen als Bankettmanager (m/w/d) die Möglichkeit, in einem traditionsreichen Familienbetrieb zu arbeiten, der seit 1896 für Wiener Gastlichkeit steht. Mit einer offenen und herzlichen Unternehmenskultur, kurzen Entscheidungswegen und direktem Kontakt zur Geschäftsführung fördern wir Ihre persönliche und berufliche Entwicklung. Genießen Sie zudem attraktive finanzielle Vorteile, wie pünktliche Gehaltszahlungen und kostenlose Verpflegung während der Arbeitszeit, in einem inspirierenden Umfeld im Herzen Wiens.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Bankettmanager (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Position des Bankettmanagers interessierst, schau dir die Hotels und deren Veranstaltungen an. Zeig dein Interesse, indem du Fragen stellst oder Ideen einbringst, wenn du mit dem Team sprichst.
✨Tipp Nummer 2
Networking ist alles! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte in der Hotellerie zu knüpfen. Vielleicht gibt es sogar Events oder Messen, wo du direkt mit den Verantwortlichen sprechen kannst.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Kremslehner Hotels und deren Philosophie. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen im Veranstaltungsbereich am besten präsentieren kannst, um zu zeigen, dass du perfekt ins Team passt.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft für den Service und die Gastfreundschaft zu betonen – das kommt immer gut an!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Bankettmanager (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist.
Mach es persönlich!:Vermeide Standardfloskeln und passe dein Anschreiben an die Stelle an. Erkläre, warum du gerade bei den Kremslehner Hotels arbeiten möchtest und was dich an der Position des Bankettmanagers reizt.
Zeig deine Erfahrung!:Hebe deine bisherigen Erfahrungen im Veranstaltungsbereich hervor. Erzähl uns von konkreten Projekten oder Herausforderungen, die du gemeistert hast – das zeigt uns, dass du weißt, wovon du sprichst!
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg zu uns ist über unsere Website. Dort kannst du deine Unterlagen direkt einreichen und sicherstellen, dass sie schnell bei uns landen. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Hotel Regina vorbereitet
✨Informiere dich über die Hotels
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die Kremslehner Hotels und deren Angebote verschaffen. Schau dir die Websites der Hotels an, lies über ihre Geschichte und die speziellen Dienstleistungen, die sie anbieten. So kannst du im Gespräch gezielt auf die Werte und die Philosophie des Unternehmens eingehen.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Veranstaltungsmanagement und in der Kundenkommunikation unter Beweis stellen. Zeige, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche Erfolge du erzielt hast. Das macht dich für die Interviewer greifbarer und zeigt deine Eignung für die Rolle.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Du könntest beispielsweise nach den Herausforderungen fragen, die die Bankettabteilung aktuell hat, oder wie das Team zusammenarbeitet. Solche Fragen helfen dir auch, mehr über die Unternehmenskultur zu erfahren.
✨Präsentiere deine Leidenschaft
Zeige während des Interviews deine Begeisterung für die Hotellerie und das Veranstaltungsmanagement. Sprich darüber, warum du gerne im Servicebereich arbeitest und was dir an der Arbeit mit Gästen Freude bereitet. Deine Leidenschaft kann oft den entscheidenden Unterschied machen und die Interviewer überzeugen.