Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreuung des Frühstückbuffets und À la carte Frühstücksküche.
- Unternehmen: Die Kremslehner Hotels bieten eine familiäre Atmosphäre in zentraler Lage Wiens.
- Vorteile: Kostenfreie Verpflegung, Jobticket und attraktive Vergünstigungen für Mitarbeiter und Familie.
- Weitere Informationen: Vollzeitstelle mit einem Bruttomonatslohn ab € 1.950,00.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines engagierten Teams mit Weiterbildungsmöglichkeiten und einem herzlichen Arbeitsumfeld.
- Qualifikationen: Erfahrung in der Frühstücksküche, selbstständige Arbeitsweise und gute Deutschkenntnisse erforderlich.
Dem Hotel Regina, dem Hotel Royal, dem Graben Hotel und dem Hotel Johann Strauss. Neben diesen 4 Hotels in zentralster Lage in der Wiener Innenstadt gehören auch 3 italienische und ein österreichisches Restaurant sowie ein Catering-Service zum Portfolio. Das Hotel Regina in Wien ist das Stammhaus der Kremslehner-Hotels und wurde im Jahr 1896 gegründet. Das 4 Sterne Traditionshaus wird bereits in 4. Generation der Familie Kremslehner geführt und verwöhnt seine Gäste mit Wiener Gastlichkeit.
Wir, die Kremslehner Hotels Gruppe arbeiten mit Hingabe an dem perfekten Aufenthalt für unsere Gäste und suchen Menschen die mit Charme, Liebe zum Detail und der gleichen Leidenschaft für das Service am Kunden mitwirken wollen und unser Team bereichern möchten.
Anstellungsart: VollzeitAufgaben:
- Betreuung des Frühstückbuffets
- À la carte Frühstücksküche
- Vor- und Nachbereitung des Arbeitsplatzes
- Erfahrung in der Frühstücksküche - idealerweise im Hotel
- eine selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise
- ein freundliches und herzhaftes Auftreten
- Eigeninitiative, Verantwortungs- und Qualitätsbewusstsein
- Organisations- und Planungsfähigkeit
- Einsatzbereitschaft, Flexibilität und Teamfähigkeit
- gesicherte Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- FAMILIE. Unser familiengeführtes Hotel heißt Sie herzlich Willkommen in der Hotel-Familie. Wir sind alle auf Augenhöhe und haben immer ein offenes Ohr füreinander. Gemeinsame Aktivitäten, wie Mitarbeiterfeiern, gehören genauso dazu, wie offenes und konstruktives Feedback.
- NEXT STEP. "Wer rastet, der rostet" - Wir bieten diverse Weiterbildungen und Schulungen, um Sie beim Erreichen ihrer Ziele zu unterstützen. In einem unserer 4 Wiener Hotels gibt es immer die Chance für den nächsten Step!
- MITTEN DRIN. Direkt am Schottentor gelegen, ist es einfach uns zu erreichen. Egal ob U-Bahn, Bus, Tram, alles direkt vor der Tür.
- GOODIES. Attraktive Vergünstigungen in unseren Restaurants und Hotels für Sie und Ihre Familie. Kostenfreie, abwechslungsreiche Verpflegung während der Dienstzeiten. Kostenfreies Jobticket (Jahreskarte Wiener Linien) für Wien ab dem 4. Monat. Viele exklusive Rabatte bei diversen Geschäften, Marken und Apps.
Für diese Position gilt ein Bruttomonatslohn von mindestens € 1.950,00/€ 2.178,00 (40 Stunden) - abhängig von beruflicher Qualifikation und Erfahrung ist eine Überzahlung möglich.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Frühstückskoch (m/w/d) erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Zeige deine Leidenschaft für die Frühstücksküche! Wenn du in einem persönlichen Gespräch oder während eines Vorstellungsgesprächs über deine Erfahrungen und deine Begeisterung für das Zubereiten von Frühstücksgerichten sprichst, hinterlässt du einen bleibenden Eindruck.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Gastronomie arbeiten, und frage sie nach Tipps oder Empfehlungen. Oftmals können persönliche Kontakte den entscheidenden Unterschied machen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf Fragen zur Teamarbeit vor. Da Teamfähigkeit in der Gastronomie besonders wichtig ist, solltest du Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung parat haben, die deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Informiere dich über die Kremslehner Hotels und deren Philosophie. Wenn du im Gespräch zeigst, dass du die Werte und die Geschichte des Unternehmens kennst, kannst du dich von anderen Bewerbern abheben und dein Interesse an der Position unterstreichen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Frühstückskoch (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche:Informiere dich über die Kremslehner Hotels Gruppe und ihre Philosophie. Besuche die offiziellen Webseiten der Hotels, um mehr über deren Werte, das Team und die angebotenen Dienstleistungen zu erfahren.
Lebenslauf anpassen:Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er deine Erfahrungen in der Frühstücksküche und im Hotelbereich hervorhebt. Achte darauf, relevante Fähigkeiten wie Selbstständigkeit, Teamfähigkeit und Verantwortungsbewusstsein klar darzustellen.
Motivationsschreiben verfassen:Schreibe ein individuelles Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für die Gastronomie und den Service am Kunden zum Ausdruck bringst. Betone, warum du gut ins Team der Kremslehner Hotels Gruppe passt und welche Werte dir wichtig sind.
Bewerbung einreichen:Reiche deine vollständige Bewerbung über unsere Webseite ein. Stelle sicher, dass alle Dokumente korrekt formatiert und fehlerfrei sind, bevor du sie hochlädst.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Hotel Regina vorbereitet
✨Bereite dich auf typische Fragen vor
Überlege dir im Voraus, welche Fragen dir zu deiner Erfahrung in der Frühstücksküche gestellt werden könnten. Sei bereit, konkrete Beispiele für deine selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise zu geben.
✨Zeige deine Leidenschaft für den Service
Das Hotel sucht nach Menschen mit Charme und Liebe zum Detail. Bereite eine kurze Geschichte oder ein Beispiel vor, das zeigt, wie du in der Vergangenheit einen positiven Eindruck bei Gästen hinterlassen hast.
✨Präsentiere deine Teamfähigkeit
Da Teamarbeit wichtig ist, solltest du betonen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast. Überlege dir, wie du Konflikte gelöst oder die Zusammenarbeit gefördert hast.
✨Frage nach Weiterbildungsmöglichkeiten
Zeige dein Interesse an persönlicher und beruflicher Entwicklung, indem du nach den angebotenen Schulungen und Weiterbildungen fragst. Das zeigt, dass du motiviert bist, dich weiterzuentwickeln und einen langfristigen Beitrag zu leisten.
