Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte unvergessliche Erlebnisse für unsere Gäste im Restaurant und Biergarten.
- Unternehmen: Familiengeführtes 3 Sterne Superior Hotel mit herzlichem Team.
- Vorteile: Faire Vergütung, Trinkgeldbeteiligung, geregelte Arbeitszeiten und Verpflegung während der Arbeitszeit.
- Weitere Informationen: Familiäres Arbeitsumfeld mit Möglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines leidenschaftlichen Teams und erlebe Gastfreundschaft in schönster Form.
- Qualifikationen: Erfahrung im Restaurantservice und Freude am Umgang mit Gästen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 2000 - 2500 € pro Monat.
Hotel & Restaurant Mayers Waldhorn in Kusterdingen-Mähringen zwischen Tübingen und Reutlingen. Unser privat geführtes 3 Sterne Superior Hotel befindet sich seit 75 Jahren in Familienbesitz. Es erfreut sich hoher Wertschätzung als Zuhause auf Zeit für Geschäftsreisende, Kurzurlaubs- und Feriengäste. Unser Haus ist beliebt und bestens bekannt für traumhafte Hochzeiten und stimmungsvolle Familienfeiern. Unsere vielgelobte A la carte-Küche mit feinen schwäbischen Spezialitäten und internationalen Köstlichkeiten bieten wir auch als Full-Service-Catering an. Unsere Gäste schätzen das geschmackvolle Ambiente des Restaurants mit Wintergarten und weitläufigem Sommergarten sowie der Räumlichkeiten für Feiern und Tagungen.
Anstellungsart: Vollzeit, Teilzeit
Aufgaben:
- Sie genießen die Rolle des Gastgebers / der Gastgeberin? Mit Ihrer herzlichen Art und Ihrem Gespür für exzellenten Service machen Sie den Unterschied.
- Sie bieten unseren Gästen nicht nur kulinarischen Genuss, sondern auch unvergessliche Erlebnisse in einer Atmosphäre, die zum Verweilen einlädt.
- Bei uns gestalten Sie „Gastlichkeit in schönster Form“ aktiv mit und sind Teil eines Teams, das mit Leidenschaft dabei ist.
Profil:
- Eine abgeschlossene Ausbildung als Restaurantfachkraft oder vergleichbare Qualifikation von Vorteil.
- Erfahrung im Restaurantservice ist für eine Festanstellung bei uns Voraussetzung.
- Freundliches, offenes Auftreten und Freude am Umgang mit Gästen.
- Teamgeist und Fähigkeit, auch in stressigen Situationen den Überblick zu behalten.
- Zuverlässigkeit und eine positive Einstellung.
- Gute Deutschkenntnisse und Grundkenntnisse in Englisch sind wichtig, damit Sie mit unseren Gästen im Austausch bleiben können.
Wir bieten:
- Ein familiäres Arbeitsumfeld, in dem Sie sich als Teil eines herzlichen Teams wohlfühlen.
- Geregelte Arbeitszeiten mit einer 5-Tage Woche; kein Teildienst.
- Minutengenaue digitale Arbeitszeiterfassung.
- Eine faire Vergütung sowie Trinkgeldbeteiligung.
- Sorgfältige Einarbeitung und die Möglichkeit zur persönlichen Weiterentwicklung.
- Verpflegung während der Arbeitszeit.
- Einen Arbeitsplatz in einer traumhaften Lage, der sehr gut mit dem Auto erreichbar ist.
- 2 x jährliche Teilnahme am Mitarbeiterevent.
- Nutzung von zahlreichen Vergünstigungen und Angeboten über die Plattform "Mitarbeiterangebote".
- Kooperation mit "Personights": Buchung von über 800 Hotels in Deutschland zur Mitarbeiterrate.
Restaurantfachleute (m/w/d) für 20 bis 40 Stunden Arbeitgeber: Hotel & Restaurant Mayers Waldhorn
Das Hotel & Restaurant Mayers Waldhorn bietet Ihnen ein familiäres Arbeitsumfeld, in dem Teamgeist und Gastfreundschaft großgeschrieben werden. Mit geregelten Arbeitszeiten, fairer Vergütung und zahlreichen Möglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung sind wir der ideale Arbeitgeber für alle, die in der Gastronomie arbeiten möchten. Genießen Sie die Vorzüge eines Arbeitsplatzes in einer traumhaften Lage zwischen Tübingen und Reutlingen, wo Sie Teil eines leidenschaftlichen Teams werden, das unvergessliche Erlebnisse für unsere Gäste schafft.
Kontaktdaten:
Hotel & Restaurant Mayers Waldhorn Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Restaurantfachleute (m/w/d) für 20 bis 40 Stunden erhalten könnten
✨Erkunde lokale Hotspots
Wenn du im Bereich Gastronomie nach einer Vollzeitstelle suchst, solltest du dich in deiner Umgebung erkundigen. Besuche verschiedene Restaurants, Bars und Cafés und frage direkt nach freien Stellen. Oft haben sie offene Positionen, die nicht online ausgeschrieben sind.
✨Werde Teil der Gastronomie-Community
Schau dir Branchenevents, Messen oder kulinarische Festivals in deiner Gegend an. Hier kannst du nicht nur wertvolle Kontakte knüpfen, sondern auch den Puls der Branche spüren und vielleicht direkt einen Job ergattern. Manchmal sind es die persönlichen Gespräche, die dich den Job näherbringen.
✨Nutze Social Media clever
Auf Plattformen wie Instagram oder Facebook sind viele Gastro-Betriebe sehr aktiv. Folge deinen Wunschunternehmen, interagiere mit ihren Posts und sei bei ihren Veranstaltungen dabei. So bleibst du im Gespräch und erhöhst deine Sichtbarkeit für mögliche Stellenangebote.
✨Bewirb dich über unsere Website
Vergiss nicht, dass auch wir dir helfen können! Schau regelmäßig auf unsere Website, um die neuesten Stellenangebote in der Gastronomie zu finden. Falls dich ein bestimmter Job bei Hotel & Restaurant Mayers Waldhorn interessiert, zögere nicht und bewirb dich direkt – vielleicht wird deine volle Leidenschaft für die Gastronomie bald belohnt!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Restaurantfachleute (m/w/d) für 20 bis 40 Stunden mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei kreativ mit deinem Lebenslauf!:In der Gastronomie zählt nicht nur die Erfahrung, sondern auch, wie du sie präsentierst. Verleihe deinem Lebenslauf eine persönliche Note, indem du deine kulinarischen Fähigkeiten und speziellen Erfahrungen hervorhebst, wie z.B. besondere Weiterbildungen oder Zertifikate. Zeige, dass du in stressigen Situationen glänzen kannst!
Hol dir Referenzen von vorherigen Arbeitgebern:Ein guter Empfehlungsschreiben kann in der Gastronomie Gold wert sein! Wenn du vorher in der Branche gearbeitet hast, bitte deine ehemaligen Chefs oder Kollegen um ein paar schöne Worte über deine Arbeit. Überzeuge Hotel & Restaurant Mayers Waldhorn damit, dass du die richtige Wahl für die Vollzeitposition bist.
Motivation und Teamgeist betonen:In der Gastronomie ist Teamarbeit das A und O! In deinem Anschreiben solltest du neben deinen Fähigkeiten auch herausstellen, warum du unbedingt zum Team bei Hotel & Restaurant Mayers Waldhorn gehören möchtest. Zeige, dass du lernfähig bist und dir die Weiterentwicklung wichtig ist – das kommt super an!
Mach dich mit der Speisekarte vertraut:Bevor du dich bewirbst, schau dir die Speisekarte von Hotel & Restaurant Mayers Waldhorn genauer an. Das zeigt nicht nur dein Interesse, sondern du kannst auch in deinem Anschreiben auf spezielle Gerichte eingehen. Zeige, dass du nicht nur eine Leidenschaft für die Gastronomie hast, sondern auch für die kulinarische Ausrichtung von Hotel & Restaurant Mayers Waldhorn!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Hotel & Restaurant Mayers Waldhorn vorbereitet
✨Zeige deine Leidenschaft für die Gastronomie
Wir sollten unsere Leidenschaft für die Gastronomie deutlich machen. Erzähl während des Interviews von deinen bisherigen Erfahrungen und besonderen Momenten in der Branche – das kann uns helfen, beim Gespräch authentisch zu wirken und die Aufmerksamkeit der Interviewer von Hotel & Restaurant Mayers Waldhorn zu gewinnen.
✨Bereite dich auf praktische Aufgaben vor
In der Gastronomie sind praktische Aufgaben häufig Teil des Auswahlprozesses. Sei bereit, dein Können unter Beweis zu stellen – das könnte ein kleines Koch- oder Servicemodell sein. Überlege dir, wie du deine technischen Fähigkeiten im Umgang mit Küchengeräten oder im Service optimal präsentieren kannst.
✨Teamgeist im Vordergrund!
Da wir in der Gastronomie oft im Team arbeiten, sollten wir Beispiele für unsere Teamfähigkeit parat haben. Überlege, wie wir Konflikte gelöst oder die Zusammenarbeit mit Kollegen verbessert haben. Das zeigt, dass wir nicht nur gute Fachkräfte, sondern auch tolle Teamplayer sind!
✨Stelle gezielte Fragen zur Unternehmenskultur
Im Gespräch mit Hotel & Restaurant Mayers Waldhorn ist es wichtig, auch Fragen zur Unternehmenskultur und den Arbeitsbedingungen zu stellen. Erkundige dich nach Staff-Events oder der Möglichkeit zur Weiterbildung. Das zeigt, dass wir nicht nur überzeugt von unseren Fähigkeiten sind, sondern auch an der langfristigen Zusammenarbeit interessiert sind.
