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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Begrüße Gäste, verwalte Buchungen und unterstütze das Tagesgeschäft.
- Arbeitgeber: Ein dynamisches Hotel mit atemberaubendem Blick auf das Matterhorn.
- Mitarbeitervorteile: Saisonanstellung, Verpflegung, Unterkunft und Rabatte auf lokale Angebote.
- Warum dieser Job: Erlebe eine spannende Arbeitsumgebung und baue wertvolle Erfahrungen im Gastgewerbe auf.
- Gewünschte Qualifikationen: Motivation und Teamgeist sind wichtig; Erfahrung in der Hotellerie von Vorteil.
- Andere Informationen: Möglichkeit, mehrere Saisons zu arbeiten und Teil eines großartigen Teams zu werden.
Als Verstärkung für unsere Rezeption suchen wir eine motivierte Persönlichkeit als Receptionist/in.
- Empfang sowie Check-in / Check-out unserer Gäste
- Allfällige Buchungen mittels Fidelio Suite 8
- Sachbearbeitung am Front- und Backoffice
- Enge Zusammenarbeit mit der Direktion
- Mithilfe beim allgemeinen Tagesgeschäft
- Saisonanstellung, gerne für mehrere Saisons
- Verpflegung und Unterkunft bei Bedarf
- Rabatte innerhalb der ZHG
- Lokale Rabatte auf Skipässe, Ski- und Sportausrüstung, etc.
- Arbeiten mit Panoramablick aufs Matterhorn
Besuchen Sie unsere Website für weitere Angebote.
Rezeptionist (m/w/d) für die kommende Sommersaison Arbeitgeber: Hotel/Restaurant Schwarzsee
Kontaktperson:
Hotel/Restaurant Schwarzsee HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Rezeptionist (m/w/d) für die kommende Sommersaison
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die Region und die Besonderheiten des Matterhorns. Zeige in deinem Gespräch, dass du nicht nur die Aufgaben als Rezeptionist verstehst, sondern auch ein Interesse an der Umgebung und den Aktivitäten hast, die du den Gästen empfehlen kannst.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Kommunikationsfähigkeiten betreffen. Da du am Empfang arbeitest, ist es wichtig, dass du freundlich und hilfsbereit auf Gäste reagierst. Übe, wie du in stressigen Situationen ruhig und professionell bleibst.
✨Tip Nummer 3
Nutze die Gelegenheit, um mehr über das Buchungssystem Fidelio Suite 8 zu erfahren. Wenn du bereits Kenntnisse oder Erfahrungen mit ähnlichen Systemen hast, erwähne dies im Gespräch, um deine Eignung zu unterstreichen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Teamfähigkeit und Bereitschaft zur Zusammenarbeit mit der Direktion und anderen Abteilungen. Bereite Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast, um deine sozialen Fähigkeiten zu demonstrieren.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Rezeptionist (m/w/d) für die kommende Sommersaison
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Unternehmen, bei dem du dich bewirbst. Schau dir die Website an, um mehr über die Unternehmenskultur, die angebotenen Dienstleistungen und die Erwartungen an die Rezeptionisten zu erfahren.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er auf die spezifischen Anforderungen der Stelle als Rezeptionist/in zugeschnitten ist. Betone relevante Erfahrungen im Kundenservice und Kenntnisse in Buchungssystemen wie Fidelio Suite 8.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Begeisterung für die Position und das Unternehmen ausdrückst. Hebe hervor, warum du die ideale Person für die Rezeption bist und welche Fähigkeiten du mitbringst.
Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständige Bewerbung über unsere Website ein. Achte darauf, dass alle Dokumente korrekt formatiert sind und überprüfe sie auf Rechtschreibfehler, bevor du sie abschickst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Hotel/Restaurant Schwarzsee vorbereitest
✨Sei gut vorbereitet
Informiere dich über das Unternehmen und die spezifischen Anforderungen der Stelle. Überlege dir, welche Fragen du zu den Aufgaben als Rezeptionist hast und wie du deine Erfahrungen in diesem Bereich einbringen kannst.
✨Präsentiere deine Kommunikationsfähigkeiten
Als Rezeptionist ist es wichtig, freundlich und professionell zu kommunizieren. Übe, wie du dich vorstellen und mit Gästen interagieren würdest. Zeige, dass du auch in stressigen Situationen ruhig und hilfsbereit bleibst.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Die enge Zusammenarbeit mit der Direktion und anderen Mitarbeitern ist entscheidend. Bereite Beispiele vor, die zeigen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast und wie du zur positiven Atmosphäre am Arbeitsplatz beiträgst.
✨Frage nach den nächsten Schritten
Am Ende des Interviews kannst du nach dem weiteren Verlauf des Auswahlprozesses fragen. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir eine Vorstellung davon, wann du mit einer Rückmeldung rechnen kannst.
