Auszubildende Hotel-Kommunikationsfachfrau / Hotel-Kommunikationsfachmann (m/w) Start 01.08.2027 - Mit Incentives & Benefits

Auszubildende Hotel-Kommunikationsfachfrau / Hotel-Kommunikationsfachmann (m/w) Start 01.08.2027 - Mit Incentives & Benefits

Pontresina Ausbildung 990 - 1210 € / Monat (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Lerne alle Aspekte der Hotelkommunikation und arbeite in verschiedenen Bereichen wie Rezeption und Service.
  • Unternehmen: Traditionshotel mit treuen Gästen und einem familiären Arbeitsumfeld.
  • Vorteile: Kostenübernahme für Berufsschule, jährlicher Bonus und faire Entlohnung.
  • Weitere Informationen: Tolle Teamaktivitäten und die Möglichkeit, günstig im Personalhaus zu wohnen.
  • Warum dieser Job: Gestalte deine Zukunft in der Hotellerie mit spannenden Projekten und echten Entwicklungschancen.
  • Qualifikationen: Freude an der Arbeit im Team und Interesse an der Hotellerie.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 990 - 1210 € pro Monat.

Wir räumen mit den Vorurteilen der Hotellerie auf Wir zeigen Dir, dass die Hotellerie viele tolle Seiten hat.

Wo wir (MENSCHEN) mit KI arbeiten und nicht in den nächsten Jahren ersetzt werden.

Komm zu uns, wir suchen Dich!

Wir sind ein Traditionshotel mit sehr treuen Gästen und Angestellten.

Zudem winkt die Chance auf Übernahme nach der Ausbildung, Weiterbildungen, und Selbstverwirklichung.

Wir fördern und belohnen Dich auch auf diesem Weg der drei-jährigen Ausbildung.

Die Kosten der Berufsschule gehen auf uns, inkl.

Anreise und Verpflegung.

Je nach Noten, kannst Du einen jährlichen Bonus erhalten.

Bei uns, siehst Du ein Ziel und das Ergebnis dazu = Sinnhaftigkeit schreiben wir GROSS Erlernen aller Aufgaben für Hotel Kommunikationskaufmann/frau Einsatz an der Rezeption/Reservierung, Küche, Service, Direktion, Personaladministration Besuch der Berufsschule Übernahme von einzelnen Aufgaben nach gründlicher Einarbeit im Tagesgeschäft.

Kleine Projekte mit Unterstützung z B Personalfeiern organisieren, Mitarbeiterfeste, Hotelführungen, Hilfe bei der Rekrutierung Deines/Deiner Nachfolger/in Freude und Spass bei der Arbeit Faire Entlohnung Übernahme Deiner Schulkosten und Nebenkosten Bonus jährlich bei bestimmten Schulnoten Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem gepflegten, familiär geführten Haus Sorgfältige Einarbeitung Ein sehr gutes Arbeitsklima Team Aktivitäten Auf Wunsch Möglichkeit günstig im (Personal)Haus zu wohnen.

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  • Job: Website

Auszubildende Hotel-Kommunikationsfachfrau / Hotel-Kommunikationsfachmann (m/w) Start 01.08.2027 - Mit Incentives & Benefits Arbeitgeber: Hotel Rosatsch

Als Auszubildende/r Hotel-Kommunikationsfachfrau/-mann in unserem familiär geführten Haus erwartet Dich eine abwechslungsreiche und spannende Ausbildung, die durch ein positives Arbeitsklima und zahlreiche Teamaktivitäten geprägt ist. Wir bieten faire Entlohnung, die Übernahme Deiner Schulkosten sowie jährliche Boni bei guten Schulnoten, und ermöglichen Dir zudem, günstig im Personalhaus zu wohnen. Bei uns hast Du die Chance, in einem unterstützenden Umfeld zu lernen und Deine Fähigkeiten weiterzuentwickeln.

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Kontaktdaten:

Hotel Rosatsch Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Auszubildende Hotel-Kommunikationsfachfrau / Hotel-Kommunikationsfachmann (m/w) Start 01.08.2027 - Mit Incentives & Benefits erhalten könntest

Mach mit bei lokalen Veranstaltungen!

In der Gastronomie sind Events wie Food Festivals oder Restaurant-Eröffnungen super Gelegenheiten, um mit Profis in Kontakt zu treten. Bring deine Neugier mit, stell Fragen und lass dich von den Erfahrungen anderer inspirieren. Oft entstehen hier wertvolle Kontakte und sogar Chancen für eine Ausbildung!

Online-Kurse und Communities nutzen

Schau mal nach Online-Kursen und Communities speziell für die Gastronomie. Plattformen wie Facebook-Gruppen oder Kochforen sind goldwert, wenn's darum geht, Tipps zu teilen oder Ausbildungsplätze zu finden. Menschen in diesen Gruppen kennen oft die neuesten Trends und offene Stellen direkt!

Direkt bei Hotel Rosatsch nachfragen!

Statt nur online nach Ausbildungsplätzen zu suchen, kannst du direkt bei Hotel Rosatsch anfragen. Viele Restaurants suchen nach motivierten Auszubildenden, und persönlicher Kontakt kann da wirklich den Unterschied machen. Zeig dein Interesse und bring ein paar Fragen mit – das hinterlässt einen bleibenden Eindruck!

Erstelle ein öffentliches Portfolio!

Zeig, was du kannst! Erstelle ein einfaches Portfolio mit Fotos deiner Gerichte oder Projekten, die du bereits gemacht hast. Nutze Instagram oder eine persönliche Webseite, um deine Leidenschaft zu zeigen. Das macht dich für Betriebe wie Hotel Rosatsch sichtbar und lässt dich hervorstechen!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Auszubildende Hotel-Kommunikationsfachfrau / Hotel-Kommunikationsfachmann (m/w) Start 01.08.2027 - Mit Incentives & Benefits mit Bravour zu bestehen

Kommunikationsfähigkeiten
Kundenservice
Teamarbeit
Organisationstalent
Projektmanagement
Einarbeitung
Veranstaltungsorganisation

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Schau dir die Gastronomiewelt genau an!:Mach dich mit den aktuellsten Trends in der Gastronomie vertraut! Zeige in deiner Bewerbung, dass du weißt, was gerade angesagt ist, sei es in Bezug auf Zutaten, Zubereitung oder Gastro-Konzepte. Das zeigt uns, dass du wirklich Interesse an der Branche hast.

Erfahrungen und Praktika einbinden:Falls du bereits Praktika oder Nebenjobs in der Gastronomie gemacht hast, vergiss nicht, diese in deinem Lebenslauf zu erwähnen! Das zeigt, dass du praktische Erfahrungen hast und den Umgang mit Gästen etc. bereits kennst. Zeige, was du gelernt hast und wie du das in deiner Ausbildung anwenden möchtest.

Deine Motivation klar darstellen:In deinem Anschreiben solltest du deutlich machen, warum du eine Ausbildung in der Gastronomie machen möchtest. Was zieht dich an? Vielleicht die Möglichkeit, kreativ zu sein oder mit Menschen zu arbeiten? Erzähle uns von deinen Zielen und warum genau Hotel Rosatsch der richtige Ort dafür ist!

Zeige Teamgeist!:Die Gastronomie lebt von Teamarbeit! In deiner Bewerbung und deinem Lebenslauf solltest du Beispiele nennen, wo du im Team gearbeitet hast oder wie du mit anderen Menschen gut umgehen kannst. Teamplayer sind in diesem Bereich unerlässlich, und wir wollen wissen, dass du dazu gehörst!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Hotel Rosatsch vorbereitet

Küchenkenntnisse zeigen

Da du dich in der Gastronomie bewirbst, bring unbedingt eine kleine Auswahl deiner Kochkünste mit. Bereite ein einfaches Gericht oder ein paar Rezepte vor, um zu zeigen, dass du mit den Grundlagen der Küche vertraut bist. Vielleicht könntest du sogar einen kleinen Löffel deiner Kreationen mitbringen, falls das möglich ist!

Praktische Fähigkeiten unter Beweis stellen

In einem Vorstellungsgespräch für eine Ausbildung in der Gastronomie kann es zu praktischen Tests kommen. Bereite dich darauf vor, dass du möglicherweise in einer simulierten Umgebung arbeitest, bei der du deine Fähigkeiten im Umgang mit Lebensmitteln oder im Kundenservice demonstrieren musst. Übe auch, wie man mit Stress umgeht, denn in der Gastronomie geht's oft hektisch zu!

Warum gerade diese Ausbildung?

In deinem Gespräch wirst du wahrscheinlich gefragt, warum du dich für diese Ausbildung bei Hotel Rosatsch entschieden hast. Überlege dir im Voraus, was dich an der Gastronomie fasziniert und wie Hotel Rosatsch dir helfen kann, deine Ziele zu erreichen. Das zeigt nicht nur dein Interesse, sondern auch deine Motivation!

Teamarbeit hervorheben

Teamarbeit ist in der Gastronomie ein absolutes Muss. Bereite ein Beispiel aus der Schule oder einem Praktikum vor, wo du erfolgreich im Team gearbeitet hast. Vielleicht hast du ein Projekt oder ein Event organisiert – das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben!