Auf einen Blick
- Aufgaben: Check-in/out, Gäste empfangen und beraten, Rechnungen erstellen.
- Unternehmen: Hotel Roth am Strande, direkt an der Nordsee gelegen.
- Vorteile: Pendlerkostenübernahme, Mitarbeiterverpflegung und Weihnachtsgeld.
- Weitere Informationen: Individuelle Einarbeitung und günstige Personalunterkünfte.
- Warum dieser Job: Erlebe die Hotellerie hautnah und arbeite in einem tollen Team.
- Qualifikationen: Erfahrung in der Hotellerie und gute Kommunikationsfähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 24000 - 36000 € pro Jahr.
Das Hotel Roth am Strande verfügt über 146 Betten in 57 Zimmern und 30 Appartements sowie 3 Tagungsräum und ist mit dem Hotel Wünschmann verbunden, das über weitere 36 Zimmer verfügt.
Anstellungsart: Vollzeit, Teilzeit
Aufgaben:
- Check-in/out
- Empfang und Beratung der Gäste
- Rechnungsstellung
- Reservierungsannahme
Profil:
- Erfahrung in der Hotellerie
- Gängige EDV-Kenntnisse
- Deutschkenntnisse
- Gute Belastbarkeit und Kommunikationsfähigkeit
Wir bieten:
- Übernahme von Pendlerkosten
- Mitarbeiterverpflegung
- Sonderkonditionen bei TOP International Hotels
- Einen Arbeitsplatz direkt an der Nordsee
- Individuelle Einarbeitung
- Weihnachtsgeld und Zuschläge
- Günstige Personalunterkünfte
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Rezeptionist (m/w/d) erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Rezeptionist bewirbst, schau, ob du die Möglichkeit hast, das Hotel vorher zu besuchen. So kannst du einen ersten Eindruck gewinnen und vielleicht sogar ein paar Mitarbeiter kennenlernen.
✨Tip Nummer 2
Networking ist alles! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Hotellerie in Kontakt zu treten. Vielleicht gibt es sogar ehemalige Mitarbeiter des Hotels Roth am Strande, die dir wertvolle Tipps geben können.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über das Hotel und seine Angebote. Zeige, dass du nicht nur die Aufgaben kennst, sondern auch, was das Hotel besonders macht und warum du dort arbeiten möchtest.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt dein Interesse und du kannst sicher sein, dass deine Bewerbung direkt an die richtige Stelle gelangt. Außerdem hast du die Chance, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Rezeptionist (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wenn du deine Bewerbung schreibst, lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Wir suchen nach authentischen Menschen, die zu unserem Team passen. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert!
Anpassung ist der Schlüssel:Schau dir die Stellenanzeige genau an und passe dein Anschreiben entsprechend an. Hebe deine Erfahrungen in der Hotellerie hervor und zeige, wie du die Anforderungen erfüllst. Das macht einen großen Unterschied!
Korrekturlesen nicht vergessen:Bevor du deine Bewerbung abschickst, lies sie dir mehrmals durch oder lass jemanden drüber schauen. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Wir wollen schließlich das Beste von dir sehen!
Bewirb dich direkt über unsere Website:Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung an die richtige Stelle gelangt, bewirb dich am besten direkt über unsere Website. So kannst du sicher sein, dass wir alles schnell und unkompliziert erhalten!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Hotel Roth am Strande vorbereitet
✨Sei gut vorbereitet!
Informiere dich über das Hotel Roth am Strande und seine Dienstleistungen. Wenn du die Besonderheiten des Hotels kennst, kannst du gezielte Fragen stellen und zeigst dein Interesse an der Position.
✨Präsentiere deine Erfahrungen
Bereite konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit in der Hotellerie vor. Zeige, wie du mit Gästen umgegangen bist und welche Herausforderungen du gemeistert hast. Das macht einen positiven Eindruck!
✨Kommunikation ist der Schlüssel
Da gute Kommunikationsfähigkeiten wichtig sind, übe, wie du dich klar und freundlich ausdrücken kannst. Denke daran, dass du nicht nur Informationen weitergibst, sondern auch eine positive Atmosphäre schaffst.
✨Fragen stellen ist wichtig!
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt, dass du aktiv an der Stelle interessiert bist und mehr über das Team und die Unternehmenskultur erfahren möchtest.
