Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite das Spa-Team und entwickle innovative Wellness-Angebote.
- Unternehmen: Luxuriöses Hotel mit zeitloser Eleganz am Genfersee.
- Vorteile: 5 Wochen Urlaub, 13. Monatsgehalt und spannende Teamevents.
- Weitere Informationen: Arbeiten in einem inspirierenden Umfeld mit Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte ein erstklassiges Spa-Erlebnis und führe ein dynamisches Team.
- Qualifikationen: Erfahrung im Management eines hochwertigen Spas und starke Führungsfähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 75600 - 92400 € pro Jahr.
Hôtel Royal-Savoy, Lausanne, sucht einen Spa Director (H/F) in Vollzeit. Das Hotel ist bekannt für seine zeitlose Eleganz und bietet seit seiner Wiedereröffnung im Jahr 2015 unvergleichlichen Komfort und Luxus mit einem fünf Sterne Ranking.
Ihre Verantwortlichkeiten:
- Strategische Führung: Leitung des Spa-Departments, Definition und Umsetzung der strategischen Vision in Übereinstimmung mit den Zielen des Unternehmens.
- Teammanagement: Inspirieren und Entwickeln eines Teams aus festangestellten Mitarbeitern, Aushilfen und externen Dienstleistern.
- Kultur der Exzellenz: Förderung einer Servicekultur und Sicherstellung der LQA-Standards.
- Talententwicklung: Unterstützung der Mitarbeiter in ihrer beruflichen Entwicklung und Mitwirkung an Entscheidungen zu Beförderungen, Einstellungen und Vergütungen.
- Ressourcenmanagement: Effiziente Organisation der personellen Ressourcen und Kompetenzen.
- Wartung des Spas: Gewährleistung der ordnungsgemäßen Pflege des Spas in enger Zusammenarbeit mit dem technischen Dienst.
- Zusammenarbeit: Kooperation mit anderen Abteilungen des Unternehmens.
- Entwicklung der Geschäftstätigkeit: Erstellung der kommerziellen Strategie zur Steigerung der Attraktivität, Bekanntheit und Rentabilität des Spas.
- Budgetmanagement: Überwachung und Analyse der finanziellen Kennzahlen des Departments.
- Kundenservice: Sicherstellung einer hochwertigen und personalisierten Kundenerfahrung.
- Markenimage: Entwicklung von Kundenbindungsprogrammen und Verwaltung der Mitgliedschaften.
- Strategische Partnerschaften: Pflege der Beziehungen zu Lieferanten und strategischen Partnern.
Ihr Profil:
- Erfahrung in der Leitung eines hochwertigen Spas oder in der strategischen Management eines Luxushotels.
- Natürliche Führungsqualitäten und ausgezeichnete zwischenmenschliche Fähigkeiten.
- Starkes Geschäftswissen und ausgeprägtes Leistungsbewusstsein.
- Exzellente Kenntnisse der Qualitätsstandards und der Premium-Kundenerfahrung.
- Fähigkeit, Teams um ehrgeizige Ziele zu vereinen.
- Analytisches Denken, finanzielle Genauigkeit und Ergebnisorientierung.
- Fließende Sprachkenntnisse in Französisch und Englisch.
Warum wir?
- Angenehmes Arbeitsumfeld mit dynamischen und leidenschaftlichen Teams.
- Vor Ort Boxkurse zu günstigen Preisen.
- Organisierte Aktivitäten für die Mitarbeiter.
- Ein eigener Koch für die Mitarbeiterspeisung.
- Gut ausgestatteter Pausenraum.
- Günstige Parkmöglichkeiten in der Stadt Lausanne.
- 5 Wochen Urlaub und 6 Feiertage pro Jahr.
- 13. Monatsgehalt.
Spa Director (H/F) CDI à 100% Arbeitgeber: Hôtel Royal-Savoy
Als Sous-Chef im Royal Savoy Lausanne profitieren Sie von einer inspirierenden Arbeitsumgebung in einem renommierten Hotel, das Wert auf Teamarbeit und Kreativität legt. Mit 5 Wochen Urlaub, einem 13. Monatsgehalt und Zugang zu erstklassigen Einrichtungen wie Spa und Fitness bieten wir nicht nur attraktive Vorteile, sondern auch zahlreiche Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung in einem dynamischen Umfeld. Werden Sie Teil eines engagierten Teams, das stolz auf seine kulinarischen Leistungen ist und gemeinsam an der Schaffung unvergesslicher Erlebnisse für unsere Gäste arbeitet.
