Auf einen Blick
- Aufgaben: Leitung und Organisation des Serviceablaufs in einem 5-Sterne-Hotel.
- Unternehmen: Familiengeführtes 5-Sterne-Superior Hotel in Zell am See.
- Vorteile: Leistungsgerechte Bezahlung, Weiterbildungsmöglichkeiten und attraktive Mitarbeiterkonditionen.
- Weitere Informationen: Personalunterkunft und Dienstkleidung werden gestellt.
- Warum dieser Job: Arbeiten Sie in einem jungen Team und verwöhnen Sie internationale Gäste.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung und Erfahrung in der gehobenen Hotellerie.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 2500 - 3000 € pro Monat.
5-Sterne-Superior HOTEL SALZBURGERHOF – Wellness-, Golf- und Genießer-Hotel in Zell am See – im Herzen des wunderschönen Salzburger Landes in Österreich. Bereits seit mehr als vierzig Jahren verwöhnt unser familiengeführtes 5-Sterne-Superior Hotel in Zell am See seine Gäste. Besondere Highlights: exzellente Haubenküche, ausgezeichnet mit 3 Gault Millau-Hauben und unser Wellness Schlössl & Spa, ausgezeichnet mit 3 Relax-Lilien.
Anstellungsart: Vollzeit
- Leitung und Organisation der eigenen Station
- Organisation und Überwachung des reibungslosen Serviceablaufs in Früh- und Spätdienst sowie Bankettbereich
- Roomservice
- Einhaltung der Service-Standards
- Persönliche Betreuung unserer Gäste sowie Beratung und Verkauf
- Unterstützung bei der Einarbeitung neuer Mitarbeiter, Auszubildender und / oder Praktikanten
- Teilnahme an abteilungsinternen Schulungen & Meetings
Voraussetzungen:
- Abgeschlossene Ausbildung
- Einschlägige Erfahrung in der gehobenen Hotellerie
- Offenheit, Freundlichkeit und positive Ausstrahlung
- Freude an der Arbeit mit internationalen Gästen
- Sehr gute Deutsch- & Englischkenntnisse (weitere Fremdsprachen von Vorteil)
- Teamplayer
- Selbständige Arbeitsweise
- Motiviert und engagiert
Wir bieten:
- Leistungsgerechte Bezahlung
- Gezielte Einführung und Einarbeitung
- Weiterbildungs- und Aufstiegsmöglichkeiten
- Personalunterkunft
- Dienstkleidung wird gestellt
- Attraktive Mitarbeiterkonditionen in den Holleis Hotels (auch für Angehörige)
Wenn Sie in einem jungen, erfolgreichen Team arbeiten möchten und der Gast stets im Mittelpunkt Ihrer Bemühungen steht, dann bieten wir Ihnen einen qualitativ hochwertigen und sicheren Arbeitsplatz.
Chef de Rang (m/w/d) Arbeitgeber: Hotel Salzburgerhof
Das 5-Sterne-Superior Hotel Salzburgerhof in Zell am See ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur eine leistungsgerechte Bezahlung, sondern auch gezielte Einarbeitung und vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten bietet. In einem familiären Umfeld, das auf Teamarbeit und persönliche Betreuung setzt, profitieren Sie von attraktiven Mitarbeiterkonditionen und der Möglichkeit, in einer der schönsten Alpenregionen Österreichs zu arbeiten. Hier stehen die Gäste im Mittelpunkt, und Sie haben die Chance, Teil eines jungen, dynamischen Teams zu werden, das sich durch Engagement und Freude an der Arbeit auszeichnet.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Chef de Rang (m/w/d) erhalten könnten
✨Erkunde lokale Hotspots
Wenn du im Bereich Gastronomie nach einer Vollzeitstelle suchst, solltest du dich in deiner Umgebung erkundigen. Besuche verschiedene Restaurants, Bars und Cafés und frage direkt nach freien Stellen. Oft haben sie offene Positionen, die nicht online ausgeschrieben sind.
✨Werde Teil der Gastronomie-Community
Schau dir Branchenevents, Messen oder kulinarische Festivals in deiner Gegend an. Hier kannst du nicht nur wertvolle Kontakte knüpfen, sondern auch den Puls der Branche spüren und vielleicht direkt einen Job ergattern. Manchmal sind es die persönlichen Gespräche, die dich den Job näherbringen.
✨Nutze Social Media clever
Auf Plattformen wie Instagram oder Facebook sind viele Gastro-Betriebe sehr aktiv. Folge deinen Wunschunternehmen, interagiere mit ihren Posts und sei bei ihren Veranstaltungen dabei. So bleibst du im Gespräch und erhöhst deine Sichtbarkeit für mögliche Stellenangebote.
✨Bewirb dich über unsere Website
Vergiss nicht, dass auch wir dir helfen können! Schau regelmäßig auf unsere Website, um die neuesten Stellenangebote in der Gastronomie zu finden. Falls dich ein bestimmter Job bei Hotel Salzburgerhof interessiert, zögere nicht und bewirb dich direkt – vielleicht wird deine volle Leidenschaft für die Gastronomie bald belohnt!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Chef de Rang (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei kreativ mit deinem Lebenslauf!:In der Gastronomie zählt nicht nur die Erfahrung, sondern auch, wie du sie präsentierst. Verleihe deinem Lebenslauf eine persönliche Note, indem du deine kulinarischen Fähigkeiten und speziellen Erfahrungen hervorhebst, wie z.B. besondere Weiterbildungen oder Zertifikate. Zeige, dass du in stressigen Situationen glänzen kannst!
Hol dir Referenzen von vorherigen Arbeitgebern:Ein guter Empfehlungsschreiben kann in der Gastronomie Gold wert sein! Wenn du vorher in der Branche gearbeitet hast, bitte deine ehemaligen Chefs oder Kollegen um ein paar schöne Worte über deine Arbeit. Überzeuge Hotel Salzburgerhof damit, dass du die richtige Wahl für die Vollzeitposition bist.
Motivation und Teamgeist betonen:In der Gastronomie ist Teamarbeit das A und O! In deinem Anschreiben solltest du neben deinen Fähigkeiten auch herausstellen, warum du unbedingt zum Team bei Hotel Salzburgerhof gehören möchtest. Zeige, dass du lernfähig bist und dir die Weiterentwicklung wichtig ist – das kommt super an!
Mach dich mit der Speisekarte vertraut:Bevor du dich bewirbst, schau dir die Speisekarte von Hotel Salzburgerhof genauer an. Das zeigt nicht nur dein Interesse, sondern du kannst auch in deinem Anschreiben auf spezielle Gerichte eingehen. Zeige, dass du nicht nur eine Leidenschaft für die Gastronomie hast, sondern auch für die kulinarische Ausrichtung von Hotel Salzburgerhof!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Hotel Salzburgerhof vorbereitet
✨Zeige deine Leidenschaft für die Gastronomie
Wir sollten unsere Leidenschaft für die Gastronomie deutlich machen. Erzähl während des Interviews von deinen bisherigen Erfahrungen und besonderen Momenten in der Branche – das kann uns helfen, beim Gespräch authentisch zu wirken und die Aufmerksamkeit der Interviewer von Hotel Salzburgerhof zu gewinnen.
✨Bereite dich auf praktische Aufgaben vor
In der Gastronomie sind praktische Aufgaben häufig Teil des Auswahlprozesses. Sei bereit, dein Können unter Beweis zu stellen – das könnte ein kleines Koch- oder Servicemodell sein. Überlege dir, wie du deine technischen Fähigkeiten im Umgang mit Küchengeräten oder im Service optimal präsentieren kannst.
✨Teamgeist im Vordergrund!
Da wir in der Gastronomie oft im Team arbeiten, sollten wir Beispiele für unsere Teamfähigkeit parat haben. Überlege, wie wir Konflikte gelöst oder die Zusammenarbeit mit Kollegen verbessert haben. Das zeigt, dass wir nicht nur gute Fachkräfte, sondern auch tolle Teamplayer sind!
✨Stelle gezielte Fragen zur Unternehmenskultur
Im Gespräch mit Hotel Salzburgerhof ist es wichtig, auch Fragen zur Unternehmenskultur und den Arbeitsbedingungen zu stellen. Erkundige dich nach Staff-Events oder der Möglichkeit zur Weiterbildung. Das zeigt, dass wir nicht nur überzeugt von unseren Fähigkeiten sind, sondern auch an der langfristigen Zusammenarbeit interessiert sind.
