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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Stellvertretung der Direktion und Unterstützung im täglichen Hotelbetrieb.
- Arbeitgeber: Ein renommiertes Hotel in Pontresina, bekannt für exzellenten Service.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Mitarbeiterrabatte und ein dynamisches Team.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines kreativen Teams und gestalte unvergessliche Erlebnisse für Gäste.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in der Hotellerie und mehrjährige Erfahrung erforderlich.
- Andere Informationen: Möglichkeit zur Mitgestaltung von Events und kulturellen Anlässen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 72000 € pro Jahr.
Deine Aufgaben
- Stellvertretung der Direktion und Verantwortung bei dessen Abwesenheit
- Unterstützung der Direktion als Gastgeber - Begrüssung und Verabschiedung der Gäste
- Sicherstellung einer guten und effizienten Zusammenarbeit innerhalb aller Hotelbereiche
- Mitverantwortlich für den reibungslosen Ablauf im ganzen Haus, dem „Daily Business“ sowie der persönlichen und zuvorkommenden Betreuung aller Gäste
- Professioneller Umgang mit Gästefeedbacks
- Je nach Schwerpunkt; Verantwortlich für die direkt unterstellte Abteilung sowie deren strategische und operative Leitung und Mitarbeit
- Unterstützung und Mithilfe bei Anlässen & Events im Hotel sowie im Kultur- und Kongresszentrum Pontresina
- Mithilfe in den Restaurants
- Sehr gute Kontaktpflege zu den verschiedenen Interessengruppen
- Botschafter des Unternehmens gegen aussen
- Weisungsbefugnis gegenüber Mitarbeitenden und Abteilungsleitern
- Durchführung der saisonalen Qualifikationsgespräche mit den unterstellten Mitarbeitenden
Dein ideales Profil
- Abgeschlossene Aus- und oder Weiterbildung in der Hotellerie/Gastronomie sowie mehrjährige Erfahrung in einer vergleichbaren Funktion und/oder als F&B Manager oder Rooms/Front Office Manager
- Organisationstalent mit fundierter Führungserfahrung
- Teamplayer mit hoher Sozialkompetenz
- Exakte, effiziente und zuverlässige Arbeitsweise
- Leidenschaftliche/r Gastgeber/in
- Gute EDV-Kenntnisse
- Sprachen: Deutsch und/oder Englisch, jede weitere Sprache wie Italienisch von Vorteil
Vizedirektor Arbeitgeber: Hotel Saratz AG
Kontaktperson:
Hotel Saratz AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Vizedirektor
✨Tip Nummer 1
Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte in der Hotellerie zu knüpfen. Suche nach ehemaligen Kollegen oder Branchenexperten und tausche dich mit ihnen über ihre Erfahrungen aus.
✨Tip Nummer 2
Besuche Branchenevents oder Messen, um direkt mit Entscheidungsträgern in Kontakt zu treten. Dies gibt dir die Möglichkeit, dich persönlich vorzustellen und einen bleibenden Eindruck zu hinterlassen.
✨Tip Nummer 3
Informiere dich über die neuesten Trends in der Hotellerie und Gastronomie. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem Laufenden bist und innovative Ideen zur Verbesserung des Gästeservices hast.
✨Tip Nummer 4
Bereite dich auf mögliche Fragen zu deiner Führungserfahrung und deinem Umgang mit Gästefeedback vor. Überlege dir konkrete Beispiele, die deine Fähigkeiten als Vizedirektor unter Beweis stellen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Vizedirektor
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stelle deine Motivation klar: Beginne dein Bewerbungsschreiben mit einer klaren und überzeugenden Darstellung deiner Motivation für die Position des Vizedirektors. Erkläre, warum du in der Hotellerie arbeiten möchtest und was dich an dieser speziellen Stelle reizt.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine bisherigen Erfahrungen in der Hotellerie oder Gastronomie, insbesondere in Führungspositionen. Nenne konkrete Beispiele, wie du erfolgreich Teams geleitet oder Gästefeedback professionell behandelt hast.
Zeige deine Teamfähigkeit: Da die Position einen hohen Grad an Zusammenarbeit erfordert, solltest du in deiner Bewerbung betonen, wie du als Teamplayer agierst. Füge Beispiele hinzu, die deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit und Kommunikation mit verschiedenen Interessengruppen zeigen.
Prüfe auf Vollständigkeit und Fehler: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und achte darauf, dass sie fehlerfrei sind. Ein gut strukturiertes und fehlerfreies Bewerbungsschreiben hinterlässt einen positiven Eindruck.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Hotel Saratz AG vorbereitest
✨Bereite dich auf die Fragen vor
Überlege dir im Voraus, welche Fragen dir zu deiner Erfahrung in der Hotellerie und Gastronomie gestellt werden könnten. Sei bereit, konkrete Beispiele für deine Führungsqualitäten und deinen Umgang mit Gästefeedbacks zu geben.
✨Zeige deine Gastgeberqualitäten
Da die Rolle des Vizedirektors stark auf Gastfreundschaft ausgerichtet ist, solltest du während des Interviews deine Leidenschaft für den Service und deine Fähigkeit, Gäste herzlich zu empfangen, betonen.
✨Hebe deine Teamfähigkeit hervor
In dieser Position ist es wichtig, gut im Team arbeiten zu können. Teile Beispiele, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit verschiedenen Abteilungen zusammengearbeitet hast, um einen reibungslosen Ablauf zu gewährleisten.
✨Informiere dich über das Unternehmen
Recherchiere das Hotel und seine Werte, um im Interview gezielt darauf eingehen zu können. Zeige, dass du ein Botschafter des Unternehmens sein möchtest und verstehst, was es von seinen Mitarbeitern erwartet.
