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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Lerne alle Bereiche eines Hotels kennen, von Service bis Marketing.
- Arbeitgeber: Familiengeführtes Hotel mit Wellnessbereich und À-la-Carte-Restaurant.
- Mitarbeitervorteile: Fünf-Tage-Woche, gute Bezahlung und ein tolles Team.
- Warum dieser Job: Erlebe eine spannende Ausbildung mit vielen Entwicklungsmöglichkeiten und einem herzlichen Arbeitsumfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Gute Deutsch- und Englischkenntnisse, kommunikativ und freundlich.
- Andere Informationen: Sonntag ist Ruhetag, entdecke viele weitere Vorteile selbst!
Das seit Generationen familiengeführte Haus ist ein Hotel & À-la-Carte-Restaurant mit 43 Zimmern, 100 Betten, inklusive Wellness- und Fitnessbereich mit SPA. Unser Motto und Anspruch: Jeder Gast ein König.
Anstellungsart: Ausbildung
Bei uns durchlaufen Sie während ihrer Ausbildung verschiedene Abteilungen. Vor allem sind Sie dabei in folgenden Bereichen eingesetzt:
- Service
- Front Office
- Reservierung
- Housekeeping
- Veranstaltungsmanagement
- Sales & Marketing
- Social Media
Aber Sie werden auch in andere Abteilungen eingeführt. Keine anderen Auszubildenden lernen die Bereiche eines Hotels so gut kennen, wie Hotelfachleute, da sie in ihrer Laufbahn in jedem Bereich einmal aktiv mitgearbeitet haben und dadurch wertvolle Erfahrungen sammeln konnten. Dies ermöglicht es Ihnen, Ihr Spezialgebiet festzulegen, in dem Sie nach der Ausbildung arbeiten möchten.
Voraussetzungen:
- sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- gute Englischkenntnisse – weitere Fremdsprachen von Vorteil
- ein gepflegtes Erscheinungsbild
- ein herzliches und positives Auftreten
- kommunikative Fähigkeiten
- Freude und Engagement im Umgang mit unseren Gästen
Wir bieten:
- Fünf-Tage-Woche, Sonntag Ruhetag
- sehr gute Bezahlung
- ein super Team
- die Möglichkeit sich einzubringen
- … und vieles Weitere, das Sie gerne selbst herausfinden dürfen.
Auszubildende Hotelfachmann / Hotelfachfrau (m/w/d) (m/w/d) Arbeitgeber: Hotel und Gasthaus Löwen
Kontaktperson:
Hotel und Gasthaus Löwen HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Auszubildende Hotelfachmann / Hotelfachfrau (m/w/d) (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über das Hotel und seine Geschichte. Zeige in deinem Gespräch, dass du die Werte und das Motto des Hauses verstehst und schätzt. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation für die Ausbildung.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich darauf vor, Fragen zu den verschiedenen Abteilungen zu beantworten. Überlege dir, welche Bereiche dich besonders interessieren und warum. Das hilft dir, im Vorstellungsgespräch überzeugend aufzutreten.
✨Tip Nummer 3
Präsentiere deine kommunikativen Fähigkeiten. Übe, wie du dich freundlich und professionell ausdrücken kannst, sowohl im persönlichen Gespräch als auch am Telefon. Dies ist besonders wichtig im Umgang mit Gästen.
✨Tip Nummer 4
Zeige Engagement und Begeisterung für die Hotellerie. Teile Beispiele aus deinem Leben, wo du bereits Erfahrungen im Kundenservice oder Teamarbeit gesammelt hast. Das wird dir helfen, einen positiven Eindruck zu hinterlassen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Auszubildende Hotelfachmann / Hotelfachfrau (m/w/d) (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Informiere dich über das Unternehmen: Recherchiere das Hotel und Restaurant, um ein Gefühl für die Unternehmenskultur und die angebotenen Dienstleistungen zu bekommen. Dies hilft dir, deine Motivation im Bewerbungsschreiben klar zu formulieren.
Gestalte ein ansprechendes Bewerbungsschreiben: Schreibe ein individuelles Bewerbungsschreiben, in dem du deine Begeisterung für die Hotellerie und deine persönlichen Stärken hervorhebst. Betone, warum du gut ins Team passt und was du zur Unternehmenskultur beitragen kannst.
Lebenslauf anpassen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf alle relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten enthält, die für die Ausbildung als Hotelfachmann/-frau wichtig sind. Hebe Praktika oder Nebenjobs im Servicebereich hervor.
Überprüfe deine Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Rechtschreibfehler. Achte darauf, dass deine Kontaktdaten korrekt sind und alle geforderten Unterlagen beigefügt sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Hotel und Gasthaus Löwen vorbereitest
✨Bereite dich auf die verschiedenen Abteilungen vor
Da du während deiner Ausbildung in verschiedenen Bereichen des Hotels arbeiten wirst, solltest du dir grundlegende Informationen über Service, Front Office, Reservierung und andere Abteilungen aneignen. Zeige im Interview, dass du ein breites Interesse an den verschiedenen Tätigkeiten hast.
✨Präsentiere deine Sprachkenntnisse
Gute Deutsch- und Englischkenntnisse sind wichtig für diese Position. Bereite dich darauf vor, deine Sprachfähigkeiten zu demonstrieren, vielleicht sogar durch ein kurzes Gespräch auf Englisch. Wenn du weitere Fremdsprachen sprichst, erwähne dies ebenfalls!
✨Zeige dein positives Auftreten
Ein herzliches und positives Auftreten ist entscheidend in der Hotellerie. Achte darauf, freundlich und offen zu sein, sowohl in deiner Körpersprache als auch in deinem Tonfall. Ein Lächeln kann viel bewirken!
✨Bereite Fragen vor
Zeige dein Interesse an der Ausbildung, indem du Fragen stellst. Frage nach den verschiedenen Abteilungen, in denen du arbeiten wirst, oder nach den Möglichkeiten zur Weiterentwicklung nach der Ausbildung. Das zeigt, dass du engagiert bist und dir Gedanken über deine Zukunft machst.
