Auf einen Blick
- Aufgaben: Gewinne neue Mitglieder und betreue bestehende im Gastronomie- und Hotelbereich.
- Unternehmen: DEHOGA Hessen, ein starker Verband für die Gastronomie und Hotellerie.
- Vorteile: Unbefristete Anstellung, flexible Arbeitszeiten, Firmenwagen und attraktive Vergütung.
- Weitere Informationen: Dynamisches Team mit kurzen Entscheidungswegen und viel Gestaltungsspielraum.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Zukunft des Gastgewerbes in Hessen mit und baue wertvolle Netzwerke auf.
- Qualifikationen: Freude am Umgang mit Menschen und Erfahrung in Gastronomie oder Vertrieb.
Mitgliedergewinnung und Mitgliederbetreuung für Mittel-, West- und Südhessen
Du gehst gerne auf Menschen zu, arbeitest selbstständig und möchtest etwas bewegen? Du kennst idealerweise die Gastronomie oder Hotellerie aus eigener Erfahrung? Dann werde Teil des DEHOGA Hessen. Als starke Gemeinschaft setzen wir uns im Hotel- und Gastronomieverband DEHOGA Hessen für die Zukunft des Gastgewerbes ein und unterstützen unsere Mitgliedsbetriebe mit Beratung, Information und einem stabilen Netzwerk. Darüber hinaus vertreten wir die Interessen von Gastronominnen, Gastronomen, Hoteliers und Hotelières gegenüber Politik, Verwaltung und Öffentlichkeit.
Für die Regionen Mittel-, West- und Südhessen suchen wir engagierte Persönlichkeiten, die neue Mitgliedsbetriebe gewinnen, als Gesicht des DEHOGA Hessen vor Ort unterwegs sind und unsere Mitglieder betreuen.
So gestaltest du mit:
- Du gewinnst neue Mitglieder für den DEHOGA Hessen und stellst unsere Leistungen und Vorteile vor.
- Du berätst Interessierte zu den Angeboten und Services unseres Verbandes.
- Du besuchst Gastronomie- und Hotelbetriebe vor Ort und baust langfristige Beziehungen auf.
- Du betreust unsere bestehenden Mitgliedsbetriebe in Deinem Einsatzgebiet.
- Du repräsentierst den DEHOGA Hessen bei regionalen Veranstaltungen und Netzwerktreffen.
- Du arbeitest eng mit den jeweiligen Geschäftsstellen zusammen.
Das zeichnet dich aus:
- Freude am Umgang mit Menschen und an persönlicher Kommunikation.
- Eigeninitiative, Selbstorganisation und eine strukturierte Arbeitsweise.
- Bereitschaft, aktiv auf potenzielle Mitglieder zuzugehen.
- Leidenschaft für Gastronomie und Hotellerie.
- Führerschein Klasse B.
- Sicherer Umgang mit den gängigen Office-Anwendungen.
Das ist von Vorteil:
- Berufserfahrung im Außendienst, Vertrieb oder in der Kundenbetreuung.
- Erfahrung in Gastronomie oder Hotellerie.
- Erfahrung in der Verbandsarbeit oder im Aufbau beruflicher Netzwerke.
- Englischkenntnisse.
- Wohnsitz im Einsatzgebiet.
Das bieten wir Dir:
- Unbefristete Festanstellung in Voll- oder Teilzeit.
- Flexible Arbeitszeitgestaltung mit hoher Eigenverantwortung.
- Kombination aus Homeoffice und Büroarbeitsplatz in Wiesbaden.
- Firmenwagen, Smartphone und Laptop.
- Attraktive Vergütung aus Fixum und Provision.
- Ein engagiertes Team mit kurzen Entscheidungswegen.
- Eine abwechslungsreiche Tätigkeit mit viel persönlichem Gestaltungsspielraum.
- Die Möglichkeit, die Zukunft des Gastgewerbes in Hessen aktiv mitzugestalten.
Interessiert? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung mit Angabe Deines frühestmöglichen Eintrittstermins. Bitte sende Deine Unterlagen an: Annerose Steiger DEHOGA Hessen e. V. E-Mail: karriere@dehoga-hessen.de
Bewerbungsschluss: 15.09.2026
Mitarbeitende im Vertrieb/Außendienst (m/w/d) Arbeitgeber: Hotel- und Gastronomieverband DEHOGA Hessen e.V.
Der DEHOGA Hessen ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden im Vertrieb/Außendienst nicht nur eine unbefristete Festanstellung in einem dynamischen Umfeld bietet, sondern auch flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, im Homeoffice zu arbeiten. Mit einem engagierten Team und kurzen Entscheidungswegen fördern wir eine Kultur der Eigenverantwortung und persönlichen Entfaltung, während du aktiv die Zukunft des Gastgewerbes in Hessen mitgestalten kannst.
Kontaktdaten:
Hotel- und Gastronomieverband DEHOGA Hessen e.V. Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Mitarbeitende im Vertrieb/Außendienst (m/w/d) erhalten könntest
✨Nutze die Kraft von Networking-Events!
Im Vertrieb sind persönliche Kontakte Gold wert! Schau nach Branchenevents oder Messen, wo du potenzielle Arbeitgeber wie Hotel- und Gastronomieverband DEHOGA Hessen e.V. treffen kannst. Oft sind dort auch bereits im Unternehmen tätige Leute, mit denen du ins Gespräch kommen und dein Interesse zeigen kannst.
✨Such nach Empfehlungsprogrammen
Viele Unternehmen im Vertrieb haben Empfehlungsprogramme, bei denen du durch Kontakte oder Freunde einen Fuß in die Tür bekommst. Sprich mit Leuten in deinem Netzwerk und frage, ob sie dich an Hotel- und Gastronomieverband DEHOGA Hessen e.V. empfehlen können. Ein gutes Wort kann den Unterschied machen!
✨Zeig dein Verkaufs-know-how!
Mach LinkedIn zu deiner Bühne! Teile Inhalte über Vertriebstrends oder schreibe kurze, hilfreiche Beiträge über deine Ansichten zu Produktverkäufen. So können Entscheidungsträger von Hotel- und Gastronomieverband DEHOGA Hessen e.V. dich als aktiven und wissbegierigen Kandidaten wahrnehmen.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir bei StudySmarter empfehlen, dass du dich direkt über unsere Website auf die freie Position bei Hotel- und Gastronomieverband DEHOGA Hessen e.V. bewirbst. So kannst du deinen Enthusiasmus und dein Engagement zeigen und vielleicht sogar unseren Recruitern einen Einblick in deine Motivation geben!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Mitarbeitende im Vertrieb/Außendienst (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Vertriebserfahrung!:Wenn du dich für die Vertriebsposition bei Hotel- und Gastronomieverband DEHOGA Hessen e.V. bewirbst, zeige unbedingt deine bisherigen Vertriebs- oder Verkaufserfahrungen. Erwähne spezifische Erfolge, wie z.B. erreichte Verkaufsziele oder Kundenakquise, um zu zeigen, dass du die richtige Person für diesen Job bist.
Nutze deine Kommunikationsfähigkeiten:Im Vertrieb sind Kommunikationsfähigkeiten das A und O. In deinem Anschreiben solltest du beschreiben, wie du deine Kommunikationsfähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast, um Kunden zu gewinnen oder Probleme zu lösen. Erzähl uns von spezifischen Situationen!
Dein CV als Verkaufsunterlage:Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er wie eine Verkaufsunterlage wirkt. Hebe relevante Fähigkeiten hervor, die im Vertrieb wichtig sind, wie Verhandlungsgeschick und Kundenorientierung. Verwende aktiv positive Formulierungen, die deine Erfolge und Fähigkeiten unterstreichen.
Ehrgeiz und Lernbereitschaft:Da das Vollzeit-Engagement im Vertrieb oft bedeutet, dass du in einem dynamischen Umfeld arbeitest, zeige in deinem Anschreiben deinen Ehrgeiz und deine Bereitschaft zu lernen. Warum möchtest du in dieser Branche arbeiten und was motiviert dich, bei Hotel- und Gastronomieverband DEHOGA Hessen e.V. erfolgreich zu sein? Zeig uns deine Leidenschaft!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Hotel- und Gastronomieverband DEHOGA Hessen e.V. vorbereitet
✨Verstehe die Vertriebsmetrik
Warte nicht darauf, dass dir die Rekordzahlen direkt in den Schoß fallen! Sei bereit, über relevante Vertriebskennzahlen zu sprechen – wie z.B. Conversion Rates und Umsatzprognosen. Das zeigt, dass du die Grundlagen des Vertriebs im Griff hast und deine Zahlen in der Praxis anwenden kannst.
✨Präsentationsskills im Fokus
Da du im Vertrieb arbeitest, wird dir wahrscheinlich eine Präsentation vor der Interviewrunde abverlangt. Übe, deine Argumente klar und überzeugend zu präsentieren – stell dir vor, dass du bereits mit potenziellen Kunden sprichst! Zeige deine Fähigkeiten, Kunden zu überzeugen und auf ihre Bedürfnisse einzugehen.
✨Sei bereit für Rollenspiele
Vertrieb bedeutet oft, direkt mit Kunden zu interagieren. Bereite dich auf mögliche Rollenspiele im Interview vor. Das kann beinhalten, dass du eine Verkaufssituation simulierst oder wie du mit einem schwierigen Kunden umgehst. Lass dein Verkaufstalent strahlen!
✨Zeige deine Motivation
Als Vollzeitkraft ist es wichtig, dass du deine langfristigen Ziele im Vertrieb klar kommunizierst. Sei bereit, über deine persönliche Motivation zu sprechen und wie du dich in einem dynamischen Vertriebsteam siehst. Unternehmen suchen nach Menschen, die nicht nur heute, sondern auch in Zukunft einen Beitrag leisten wollen!
