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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze unser Team im Abendservice und sorge für unvergessliche Gästeerlebnisse.
- Arbeitgeber: Das Hotel Vier Jahreszeiten Starnberg ist eines der besten Meetinghotels Deutschlands.
- Mitarbeitervorteile: Genieße ein übertarifliches Gehalt, 27 Urlaubstage und eine Willkommensprämie von 500 Euro.
- Warum dieser Job: Erlebe ein dynamisches Arbeitsumfeld mit einem herzlichen Team und exklusiven Vorteilen.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung oder 2-3 Jahre Erfahrung in der Gastronomie erforderlich.
- Andere Informationen: Profitiere von Personalrabatten und einem Zimmer in unseren Personalwohnungen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Unsere Mitarbeiter/innen (m/w/d) machen das Hotel Vier Jahreszeiten Starnberg zu dem, was es ist: eines der besten Meetinghotels Deutschlands! Zufriedene Gäste haben viele Hotels, wir möchten mehr als das! Den Unterschied erreichen wir durch unvergessliche Kulinarik, persönlichen Service und Individualität. Das gelingt dank eines Teams, in dem jeder seine individuellen Stärken einbringen kann.
Zur Unterstützung unseres 4-Sterne-Superior-Hotels suchen wir Dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Mitarbeiter im Abendservice (m/w/d) in Vollzeit.
- Unterstützung der Chef de Rangs im reibungslosen Service-Ablauf
- Annahme von Speisen- & Getränke-Bestellungen
- Service nach unseren Standards
- Korrekte Rechnungslegung
- Vor- und Nachbereitung des täglichen „Mise en place“
- Umsetzung des HACCP-Konzepts
- Verbuchung von Speisen und Getränken im Kassensystem
- Abrechnung mit dem Front Office
Voraussetzungen:
- Abgeschlossene Ausbildung zur Restaurantfachkraft (m/w/d) oder Hotelfachkraft (m/w/d) oder 2-3 Jahre Berufserfahrung in ähnlicher Position
- Herausragende Umgangsformen und Gastgeberqualitäten
- Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse
Bei uns erwartet Dich ein vielseitiger Job in der exklusiven Umgebung in unserem Vier Sterne Superior Hotel, das einzige seiner Art in der Region Starnberg-Ammersee. Neben einem abwechslungsreichen Aufgabengebiet, einem Team, das Professionalität mit Herzlichkeit verbindet, bieten wir Dir zahlreiche weitere Vorteile:
- Willkommensprämie bei bestandener Probezeit (EUR 500 brutto; exkl. Azubis)
- Übertarifliches Gehalt sowie 27 Tage Urlaubstage - ansteigend nach Betriebszugehörigkeit
- Passgenaue Uniform und Reinigungs-Service
- Regelmäßige Personalfeiern und -Incentives
- bis zu 50 % Personalrabatt in unseren drei F&B-Outlets
- Family- & Friends-Raten in über 1.000 Partnerhotels
- Bei Bedarf ein Zimmer in einer unserer Personalwohnungen in Starnberg und Gauting
Mitarbeiter im Abendservice (m/w/d) Arbeitgeber: Hotel Vier Jahreszeiten Starnberg
Kontaktperson:
Hotel Vier Jahreszeiten Starnberg HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Mitarbeiter im Abendservice (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Gastronomie arbeiten oder bereits Erfahrungen im Hotelbereich haben. Oftmals werden Stellen über persönliche Empfehlungen vergeben, und du kannst wertvolle Einblicke in die Unternehmenskultur gewinnen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über das Hotel Vier Jahreszeiten Starnberg. Besuche die Website und soziale Medien, um mehr über deren Philosophie, Werte und aktuelle Angebote zu erfahren. So kannst du im Vorstellungsgespräch gezielt auf deren Standards eingehen und zeigen, dass du gut ins Team passt.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf typische Fragen im Vorstellungsgespräch vor. Überlege dir, wie du deine bisherigen Erfahrungen im Servicebereich konkret darstellen kannst. Denke auch an Beispiele, die deine Gastgeberqualitäten und deinen Umgang mit Gästen unterstreichen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für die Gastronomie! Während des Gesprächs kannst du deine Begeisterung für kulinarische Erlebnisse und persönlichen Service betonen. Arbeitgeber suchen oft nach Mitarbeitern, die nicht nur die Fähigkeiten, sondern auch die richtige Einstellung mitbringen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Mitarbeiter im Abendservice (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stelle deine Motivation klar: Erkläre in deinem Bewerbungsschreiben, warum du gerade im Hotel Vier Jahreszeiten Starnberg arbeiten möchtest. Betone deine Leidenschaft für den Service und die Gastronomie sowie deine Bereitschaft, zur unvergesslichen Kulinarik und dem persönlichen Service beizutragen.
Hebe deine Erfahrungen hervor: Wenn du eine Ausbildung zur Restaurantfachkraft oder Hotelfachkraft hast oder bereits 2-3 Jahre Berufserfahrung in ähnlicher Position gesammelt hast, stelle dies deutlich in deinem Lebenslauf und Anschreiben heraus. Zeige, wie deine bisherigen Erfahrungen dich auf die Stelle vorbereiten.
Betone deine Sprachkenntnisse: Da sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse gefordert sind, solltest du diese Fähigkeiten in deinem Lebenslauf klar angeben. Wenn du Zertifikate oder Nachweise hast, füge diese ebenfalls bei.
Prüfe deine Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung über unsere Website einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf aktuell ist und dein Bewerbungsschreiben keine Rechtschreibfehler enthält.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Hotel Vier Jahreszeiten Starnberg vorbereitest
✨Bereite dich auf typische Fragen vor
Überlege dir im Voraus, wie du auf häufige Interviewfragen antworten würdest, wie z.B. 'Was sind deine Stärken und Schwächen?' oder 'Warum möchtest du in unserem Hotel arbeiten?'. Das hilft dir, selbstbewusster aufzutreten.
✨Zeige deine Gastgeberqualitäten
Da der Job im Abendservice stark auf Kundenkontakt basiert, ist es wichtig, dass du deine Fähigkeiten im Umgang mit Gästen unter Beweis stellst. Bereite Beispiele vor, die deine Freundlichkeit und Professionalität zeigen.
✨Kenntnisse über das HACCP-Konzept
Informiere dich über das HACCP-Konzept und sei bereit, darüber zu sprechen. Zeige, dass du die Bedeutung von Lebensmittelsicherheit verstehst und wie du dies in deiner täglichen Arbeit umsetzen würdest.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den Teamdynamiken oder den Möglichkeiten zur Weiterbildung.
