Auszubildende Hotelfachmann / Hotelfachfrau (m/w/d)

Auszubildende Hotelfachmann / Hotelfachfrau (m/w/d)

Bad Schönborn Ausbildung 1050 - 1320 € / Monat (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Aktive Gästebetreuung, Servieren von Speisen und Getränken sowie Veranstaltungsbetreuung.
  • Unternehmen: Renommiertes 4-Sterne-Hotel im Kurort Bad Schönborn.
  • Vorteile: Tarifliche Ausbildungsvergütung, Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie Mitarbeiterrabatte.
  • Weitere Informationen: Familiäres Betriebsklima mit sehr guten Übernahmechancen nach der Ausbildung.
  • Warum dieser Job: Erlebe unvergessliche Momente und entwickle deine Fähigkeiten in der Hotellerie.
  • Qualifikationen: Mittlere Reife, fließende Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 1050 - 1320 € pro Monat.

Persönlich | Individuell | Mediterran. Geschäftsreise und Tagung in Perfektion. Events und Feierlichkeiten mit Stil. Unvergessliche Hochzeiten und Urlaub im Kraichgau mit Deutschlands bekannter Soletherme. Mediterrane Küchenkunst im familiengeführten 4-Sterne-Hotel am Sole-Aktiv-Park im Kurort Bad Schönborn - das Ganzjahresziel für Businessgäste, Urlauber, Aktive, Golfer, Genießer und Wellness in der Metropolregion Rhein-Neckar und im Landkreis Karlsruhe. Die persönliche und individuelle Betreuung unserer Gäste ist uns eine Herzensangelegenheit. Unser engagiertes und äußerst gastfreundliches Team sorgt für jede Annehmlichkeit, um Ihren Aufenthalt bei uns zu einem unvergesslichen Erlebnis zu gestalten.

Aufgaben:

  • Aktive Gästebetreuung und –Beratung
  • Servieren von Speisen und Getränken
  • Vorbereitung der Gasträume und Kontrolle der Servicestandards
  • Reinigung und Kontrolle der Gästezimmer
  • Check-In & Check-Out der Gäste
  • Bearbeitung von Reservierungsanfragen
  • Das Erledigen der Gästekorrespondenz
  • Betreuung von Veranstaltungen
  • Kassenführung und Abrechnung
  • Warenwirtschaft und Lagerlogistik

Während Deiner Ausbildung hast Du genügend Zeit, dich nacheinander mit allen Aufgaben und Abläufen vertraut zu machen. Manche Abteilungen wirst Du auf Grund der Anforderungen erst im zweiten bzw. dritten Ausbildungsjahr kennenlernen - wie z.B. den Empfang.

Wir bieten:

  • Ausbildung in einem renommierten 4-Sterne-Hotel
  • Sehr gute Übernahmechancen nach erfolgreicher Abschlussprüfung
  • Kompetente Ansprechpartner für offene Fragen
  • Ausbildungsvergütung nach Tarifvertrag der DEHOGA Baden-Württemberg: 1.050€ im 1. Ausbildungsjahr, 1.200€ im 2. Ausbildungsjahr und 1.320€ im 3. Ausbildungsjahr
  • Weihnachts- und Urlaubsgeld
  • Dienstplanung anhand moderner Verwaltungssoftware
  • Minutengenaue, digitale Erfassung der Arbeitszeit
  • 5 Tage Woche ohne Teildienst
  • Eine Vielzahl an Mitarbeiterrabatten
  • Familiäres Betriebsklima im Privatunternehmen

Auszubildende Hotelfachmann / Hotelfachfrau (m/w/d) Arbeitgeber: Hotel Villa Medici

Unser familiengeführtes 4-Sterne-Hotel in Bad Schönborn bietet eine hervorragende Ausbildung zum Hotelfachmann/-frau, geprägt von einem familiären Betriebsklima und individueller Betreuung. Mit sehr guten Übernahmechancen, einer tariflichen Ausbildungsvergütung sowie zahlreichen Mitarbeiterrabatten schaffen wir ein Umfeld, in dem persönliche und berufliche Entwicklung gefördert wird. Hier hast du die Möglichkeit, in einem engagierten Team zu arbeiten und unvergessliche Erlebnisse für unsere Gäste zu gestalten.

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Kontaktdaten:

Hotel Villa Medici Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Auszubildende Hotelfachmann / Hotelfachfrau (m/w/d) erhalten könnten

Tip Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für die Ausbildung als Hotelfachmann/-frau interessierst, schau nicht nur auf die Stellenanzeigen. Besuche unser Hotel, sprich mit dem Team und zeig dein Interesse direkt vor Ort. Das hinterlässt einen bleibenden Eindruck!

Tip Nummer 2

Networking ist alles! Nutze soziale Medien, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Vielleicht gibt es sogar Events oder Messen, wo du uns persönlich treffen kannst. So kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und mehr über die Ausbildung erfahren.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über unser Hotel, unsere Werte und was uns besonders macht. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch zu unserer Philosophie passt. Das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.

Tip Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! Dort findest du alle Informationen zur Ausbildung und kannst dich unkompliziert bewerben. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen und vielleicht bald in unserem Team willkommen zu heißen!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Auszubildende Hotelfachmann / Hotelfachfrau (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Fließende Deutschkenntnisse
Gute Englischkenntnisse
Souveränes Auftreten
Ausgezeichnete Umgangsformen
Pflegliches Erscheinungsbild
Flexibilität
Zuverlässigkeit

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Wir möchten dich so kennenlernen, wie du bist. Zeig uns deine Persönlichkeit in deinem Anschreiben und lass uns wissen, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist!

Achte auf Details:Ein ordentliches und fehlerfreies Bewerbungsschreiben ist ein Muss! Nimm dir die Zeit, um sicherzustellen, dass alles gut aussieht und keine Rechtschreibfehler enthalten sind. Das zeigt uns, dass du Wert auf Qualität legst.

Erzähle von deinen Erfahrungen:Hast du schon mal in der Gastronomie gearbeitet oder Praktika gemacht? Teile uns deine Erfahrungen mit! Das gibt uns einen Einblick in deine Fähigkeiten und dein Engagement für den Beruf.

Bewirb dich über unsere Website:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So kannst du sicherstellen, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnellstmöglich prüfen können!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Hotel Villa Medici vorbereitet

Sei du selbst!

Zeige während des Interviews deine Persönlichkeit. Sei authentisch und lass deine Begeisterung für die Hotellerie durchscheinen. Die Interviewer suchen nach jemandem, der gut ins Team passt und die Werte des Unternehmens teilt.

Informiere dich über das Hotel

Mach dir vor dem Interview Gedanken über das Hotel und seine Angebote. Informiere dich über die mediterrane Küche und die verschiedenen Dienstleistungen, die angeboten werden. So kannst du gezielte Fragen stellen und dein Interesse zeigen.

Bereite Beispiele vor

Überlege dir konkrete Beispiele aus deinem Leben oder Praktika, die deine Flexibilität, Zuverlässigkeit und deinen Umgang mit Gästen zeigen. Diese Geschichten helfen dir, deine Fähigkeiten zu untermauern und machen dich für die Interviewer greifbarer.

Kleide dich angemessen

Achte auf ein gepflegtes Erscheinungsbild, das zur Branche passt. Ein professionelles Outfit zeigt, dass du die Position ernst nimmst und bereit bist, im Gastgewerbe zu arbeiten. Denke daran, dass der erste Eindruck zählt!