Auf einen Blick
- Aufgaben: Sei Gastgeber:in im einzigartigen Schokoladenhotel und sorge für unvergessliche Genussmomente.
- Unternehmen: Das einzige Schokoladenhotel Deutschlands mit einem engagierten Team.
- Vorteile: Überdurchschnittliche Bezahlung, flexible Arbeitszeiten und kostenlose Verpflegung.
- Weitere Informationen: Entwicklungsmöglichkeiten und ein starkes Teamgefühl warten auf dich!
- Warum dieser Job: Arbeiten in einem kreativen Umfeld mit Schokolade und tollen Team-Events.
- Qualifikationen: Ausbildung im Hotel- oder Restaurantfach oder Erfahrung im Servicebereich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 250 - 250 € pro Stunde.
Das Schokoladenhotel ist das einzige Themenhotel Deutschlands, das sich ganz der Welt der Schokolade verschrieben hat. Mit 80 Zimmern, einem modernen Restaurant, acht Veranstaltungsräumen und einem großzügigen Wellnessbereich bieten wir unseren Gästen ein rundum süßes Erlebnis. Unser Serviceteam lebt die "Chocolate Family Philosophy": Teamgeist, Herzlichkeit und Lust auf Weiterentwicklung. Du willst mehr als nur „Teller tragen“? Dann passt du zu uns!
Das Team im Service sorgt in unserem Restaurant Vossini, der Lounge sowie im Veranstaltungsbereich für echte Genussmomente. Ob Frühstück, À-la-carte-Service, Tagungen oder Feiern – jeder Tag bringt neue Begegnungen und spannende Aufgaben. Unsere Mission: Gäste begeistern und mit schokoladigen Glücksmomenten überraschen!
Deine Rolle:
- Du bist Gastgeber:in aus Leidenschaft – freundlich, aufmerksam und immer mit einem Lächeln.
- Du übernimmst den Service im À-la-carte-, Event- und Café/Loungebereich.
- Du berätst unsere Gäste zu Speisen und Getränken – mit Charme und Know-how.
- Du bringst dich ein: Mit Ideen für Abläufe, Präsentationen oder Angebote.
- Du arbeitest eigenständig, strukturiert und im Team – bei uns zählt jeder.
- Du entwickelst dich fachlich und persönlich – mit uns gemeinsam!
Unsere Philosophie ist es, Stellen zu kreieren, die zu den Personen passen – nicht andersrum. Gemeinsam sorgen wir dafür, dass du deine Stärken einbringen und ausleben kannst – mit Verantwortung und Freude.
Das zeichnet dich aus:
- Ausbildung im Hotel- oder Restaurantfach oder Erfahrung im Servicebereich.
- Leidenschaft für Gastfreundschaft, Qualität & liebevolle Präsentation.
- Herzlichkeit, Offenheit & Freude am Kontakt mit Menschen.
- Du denkst mit, packst an und arbeitest gerne im Team.
- Du hast Lust, dich weiterzuentwickeln – mit uns gemeinsam.
Warum Schokoladenhotel?
- Überdurchschnittliche Bezahlung mit steuerfreien Zuschlägen.
- Arbeiten mit einem einzigartigen Schoko-Konzept.
- Engagiertes Team mit starkem Zusammenhalt.
- Weiterbildungen bis 250 € pro Halbjahr & individuelle Förderung.
- Elektronische Zeiterfassung & Überstundenausgleich.
- Kostenlose Verpflegung während deiner Schichten.
- Dienstwünsche & flexible Arbeitszeiten.
- Hansefit Mitgliedschaft möglich!
- Kostenfreie Nutzung unseres SchokoSpas sonntags.
- Günstige Übernachtungen in über 600 Partnerhotels.
- Sonderraten für Familie & Freunde im Schokoladenhotel.
- Tolle Team Events.
- Und immer ein Stück Schokolade griffbereit.
Jetzt bewerben! Dann schreib uns einfach kurz, warum du bei uns loslegen willst. Ein Lebenslauf reicht erstmal. Wir melden uns schnellstmöglich bei dir und vereinbaren ein entspanntes Kennenlerngespräch.
🍫 ausgebildete Servicekraft im Schokoladenhotel (m/w/d) in Westerstede Arbeitgeber: Hotel Voss
Das Schokoladenhotel ist ein einzigartiger Arbeitgeber, der nicht nur überdurchschnittliche Bezahlung und flexible Arbeitszeiten bietet, sondern auch ein kreatives Arbeitsumfeld, in dem Teamgeist und persönliche Weiterentwicklung großgeschrieben werden. Mit einer engagierten 'Chocolate Family Philosophy' und zahlreichen Benefits wie kostenlosen Verpflegungen, Weiterbildungen und einem besonderen Fokus auf die Stärken jedes Einzelnen, ist das Schokoladenhotel der ideale Ort für alle, die ihre Leidenschaft für Schokolade und Gastfreundschaft leben möchten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so 🍫 ausgebildete Servicekraft im Schokoladenhotel (m/w/d) in Westerstede erhalten könntest
✨Erkunde lokale Hotspots
Wenn du im Bereich Gastronomie nach einer Vollzeitstelle suchst, solltest du dich in deiner Umgebung erkundigen. Besuche verschiedene Restaurants, Bars und Cafés und frage direkt nach freien Stellen. Oft haben sie offene Positionen, die nicht online ausgeschrieben sind.
✨Werde Teil der Gastronomie-Community
Schau dir Branchenevents, Messen oder kulinarische Festivals in deiner Gegend an. Hier kannst du nicht nur wertvolle Kontakte knüpfen, sondern auch den Puls der Branche spüren und vielleicht direkt einen Job ergattern. Manchmal sind es die persönlichen Gespräche, die dich den Job näherbringen.
✨Nutze Social Media clever
Auf Plattformen wie Instagram oder Facebook sind viele Gastro-Betriebe sehr aktiv. Folge deinen Wunschunternehmen, interagiere mit ihren Posts und sei bei ihren Veranstaltungen dabei. So bleibst du im Gespräch und erhöhst deine Sichtbarkeit für mögliche Stellenangebote.
✨Bewirb dich über unsere Website
Vergiss nicht, dass auch wir dir helfen können! Schau regelmäßig auf unsere Website, um die neuesten Stellenangebote in der Gastronomie zu finden. Falls dich ein bestimmter Job bei Hotel Voss interessiert, zögere nicht und bewirb dich direkt – vielleicht wird deine volle Leidenschaft für die Gastronomie bald belohnt!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um 🍫 ausgebildete Servicekraft im Schokoladenhotel (m/w/d) in Westerstede mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei kreativ mit deinem Lebenslauf!:In der Gastronomie zählt nicht nur die Erfahrung, sondern auch, wie du sie präsentierst. Verleihe deinem Lebenslauf eine persönliche Note, indem du deine kulinarischen Fähigkeiten und speziellen Erfahrungen hervorhebst, wie z.B. besondere Weiterbildungen oder Zertifikate. Zeige, dass du in stressigen Situationen glänzen kannst!
Hol dir Referenzen von vorherigen Arbeitgebern:Ein guter Empfehlungsschreiben kann in der Gastronomie Gold wert sein! Wenn du vorher in der Branche gearbeitet hast, bitte deine ehemaligen Chefs oder Kollegen um ein paar schöne Worte über deine Arbeit. Überzeuge Hotel Voss damit, dass du die richtige Wahl für die Vollzeitposition bist.
Motivation und Teamgeist betonen:In der Gastronomie ist Teamarbeit das A und O! In deinem Anschreiben solltest du neben deinen Fähigkeiten auch herausstellen, warum du unbedingt zum Team bei Hotel Voss gehören möchtest. Zeige, dass du lernfähig bist und dir die Weiterentwicklung wichtig ist – das kommt super an!
Mach dich mit der Speisekarte vertraut:Bevor du dich bewirbst, schau dir die Speisekarte von Hotel Voss genauer an. Das zeigt nicht nur dein Interesse, sondern du kannst auch in deinem Anschreiben auf spezielle Gerichte eingehen. Zeige, dass du nicht nur eine Leidenschaft für die Gastronomie hast, sondern auch für die kulinarische Ausrichtung von Hotel Voss!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Hotel Voss vorbereitet
✨Zeige deine Leidenschaft für die Gastronomie
Wir sollten unsere Leidenschaft für die Gastronomie deutlich machen. Erzähl während des Interviews von deinen bisherigen Erfahrungen und besonderen Momenten in der Branche – das kann uns helfen, beim Gespräch authentisch zu wirken und die Aufmerksamkeit der Interviewer von Hotel Voss zu gewinnen.
✨Bereite dich auf praktische Aufgaben vor
In der Gastronomie sind praktische Aufgaben häufig Teil des Auswahlprozesses. Sei bereit, dein Können unter Beweis zu stellen – das könnte ein kleines Koch- oder Servicemodell sein. Überlege dir, wie du deine technischen Fähigkeiten im Umgang mit Küchengeräten oder im Service optimal präsentieren kannst.
✨Teamgeist im Vordergrund!
Da wir in der Gastronomie oft im Team arbeiten, sollten wir Beispiele für unsere Teamfähigkeit parat haben. Überlege, wie wir Konflikte gelöst oder die Zusammenarbeit mit Kollegen verbessert haben. Das zeigt, dass wir nicht nur gute Fachkräfte, sondern auch tolle Teamplayer sind!
✨Stelle gezielte Fragen zur Unternehmenskultur
Im Gespräch mit Hotel Voss ist es wichtig, auch Fragen zur Unternehmenskultur und den Arbeitsbedingungen zu stellen. Erkundige dich nach Staff-Events oder der Möglichkeit zur Weiterbildung. Das zeigt, dass wir nicht nur überzeugt von unseren Fähigkeiten sind, sondern auch an der langfristigen Zusammenarbeit interessiert sind.
