Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze bei der Bearbeitung von Krankentaggeldfällen und arbeite eng mit dem Team zusammen.
- Unternehmen: HOTELA, ein innovatives Unternehmen im Bereich Sozialversicherungen.
- Vorteile: Spannender Einblick in die Branche, unkomplizierte Zusammenarbeit und zentraler Arbeitsplatz in Bern.
- Weitere Informationen: Ideale Gelegenheit für Schüler und Studenten, wertvolle Einblicke zu gewinnen.
- Warum dieser Job: Erhalte praktische Erfahrungen und entwickle deine Fähigkeiten in einem dynamischen Umfeld.
- Qualifikationen: Strukturierte Arbeitsweise, Dienstleistungsorientierung und Grundkenntnisse in Französisch.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 970 - 1076 € pro Monat.
Für die Ferienzeit suchen wir per sofort für 3 Monate eine Aushilfe im Bereich Krankentaggeld bei HOTELA. Das Konzept von HOTELA ist einfach: alle obligatorischen Sozialversicherungen unter einem Dach, verschiedene HR-Dienstleistungen sowie innovative digitale Lösungen. Das Unternehmen ist hauptsächlich im Gastgewerbe tätig, steht inzwischen jedoch allen Branchen offen.
Deine Aufgaben
- Du holst bei versicherten Personen die Vollmacht für die Fallbearbeitung ein.
- Du bestellst bei den behandelnden Ärztinnen und Ärzten Arztberichte.
- Du stellst sicher, dass IV-Anmeldungen rechtzeitig gemacht werden.
- Du übernimmst nach Absprache weitere Aufgaben.
Was du mitbringst
- Du lernst gerne unsere Applikationen für die Abwicklung der Krankentaggeldfälle kennen.
- Du arbeitest strukturiert und behältst in hektischen Momenten den Überblick.
- Du bist dienstleistungsorientiert und unterstützt gerne die Teammitglieder in ihrer täglichen Arbeit.
- Du übernimmst auch gerne Routinearbeiten.
- Du verstehst französischsprachige Texte.
Was wir dir bieten
- Einen spannenden Einblick in die Bearbeitung von Krankentaggeldfällen.
- Eine unkomplizierte Zusammenarbeit.
- Einen Arbeitsplatz in der Stadt Bern.
- Eintrittstermin: so bald wie möglich.
Interessiert? Dann freuen wir uns auf deine vollständige Bewerbung (Motivationsschreiben oder Bewerbungstext, Lebenslauf, Kopien der Arbeitszeugnisse und Diplome).
Judith Hanhart, Teamleiterin Krankentaggeld, steht dir für weitere Informationen unter 021 962 48 10 gerne zur Verfügung.
Aushilfe Krankentaggeld Arbeitgeber: HOTELA, Caisse de compensation (AVS)
HOTELA bietet eine hervorragende Arbeitsumgebung mit einem klaren Fokus auf Teamarbeit und Unterstützung. Als Aushilfe im Bereich Krankentaggeld hast du die Möglichkeit, wertvolle Einblicke in die Sozialversicherungsbranche zu gewinnen und deine Fähigkeiten in einem dynamischen Umfeld weiterzuentwickeln. Die unkomplizierte Zusammenarbeit und der zentrale Standort in Bern machen HOTELA zu einem attraktiven Arbeitgeber für alle, die eine sinnvolle und bereichernde Tätigkeit suchen.
Kontaktdaten:
HOTELA, Caisse de compensation (AVS) Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Aushilfe Krankentaggeld erhalten könnten
✨Nutze lokale Vertriebsstellen
In der Gesundheitsbranche laufen viele Minijobs über lokale Vertriebs- und Jobvermittlungsstellen. Schau dir an, welche in deiner Umgebung sind und sprich dort direkt vor, um dein Interesse zu zeigen. So kannst du auch gleich ein persönliches Gespräch führen!
✨Engagiere dich in Gesundheitseinrichtungen
Überlege, ob du in lokalen Kliniken, Altenheimen oder Fitnessstudios nach Aushilfsjobs suchst. Oft gibt es kurzfristige Einsätze, die nicht immer ausgeschrieben werden. Ein gutes Netzwerk in deiner Gemeinde kann dir dabei helfen, direkt vermittelt zu werden!
✨Social Media für Minijobs
Plattformen wie Facebook oder Instagram können direkt mit Aushilfsjobs in der Gesundheitsbranche gefüllt sein. Suche nach lokalen Gruppen oder Seiten, die sich auf Stellenangebote in deiner Region spezialisieren. Hier bekommst du oft Informationen, bevor sie offiziell veröffentlicht werden.
✨Bewirb dich direkt bei HOTELA, Caisse de compensation (AVS)
Wir bei StudySmarter empfehlen dir, direkt auf unserer Website nach Minijob-Aushilfen zu schauen. Wenn HOTELA, Caisse de compensation (AVS) dich interessiert, zögere nicht, dich über unsere Plattform zu bewerben. Mach den ersten Schritt – wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Aushilfe Krankentaggeld mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Leidenschaft für Gesundheitsmanagement!:In deiner Bewerbung solltest du deutlich machen, warum du dich für Gesundheitsmanagement interessierst. Bezug auf freiwillige Engagements, Praktika oder relevante Projekte kann hier helfen. Lass uns sehen, wie du im Bereich Gesundheitswissenschaften aktiv warst oder welche Themen dir besonders am Herzen liegen!
Schulnoten und Zertifikate im Fokus:Für einen Minijob im Gesundheitsmanagement sind deine Noten und alle relevanten Zertifikate wichtig. Wenn du beispielsweise einen Erste-Hilfe-Kurs oder andere gesundheitsspezifische Schulungen absolviert hast, dann solltest du das unbedingt erwähnen. So kannst du uns zeigen, dass du nicht nur Motivation, sondern auch die nötigen Qualifikationen mitbringst!
Unkompliziert und knackig – der Lebenslauf:Halte deinen Lebenslauf für diesen Minijob einfach und auf den Punkt. Wir suchen nach den relevantesten Erfahrungen und Ausbildungen, die mit Gesundheitsmanagement zu tun haben. Verwende klare Überschriften und eine leicht verständliche Struktur, damit wir schnell einen Überblick über deine Eignung bekommen.
Motivation und Flexibilität betonen:In deinem Anschreiben ist es wichtig, deine Motivation für den Minijob zu betonen. Erkläre uns, warum du gerade bei HOTELA, Caisse de compensation (AVS) arbeiten möchtest und was du dir von dieser Erfahrung erhoffst. Zudem solltest du deine Flexibilität bezüglich verfügbarer Arbeitszeiten hervorheben, damit wir sehen, dass du bereit bist, dich vorausschauend auf die Bedürfnisse des Unternehmens einzustellen.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei HOTELA, Caisse de compensation (AVS) vorbereitet
✨Fachliche Vorbereitung auf medizinische Themen
Mach dich mit aktuellen Entwicklungen im Gesundheitsmanagement vertraut. Da wir für einen minijob anfragen, wird dein Wissen über Themen wie Patientenzufriedenheit oder Präventionsstrategien sicherlich gefragt sein. Bereite dich darauf vor, in der Lage zu sein, einfache Ansätze oder Modelle zu erläutern.
✨Praktische Beispiele aus deinem Alltag
Bereite konkrete Beispiele aus deinem bisherigen Leben oder Praktika vor, die zeigen, wie du Probleme im Gesundheitsmanagement gelöst hast. Das zeigt nicht nur dein Engagement, sondern auch deine Fähigkeit, in der realen Welt zu denken und zu handeln.
✨Flexibilität und Teamarbeit betonen
In einem minijob im Gesundheitsmanagement ist es wichtig, deine Flexibilität und Teamfähigkeit hervorzuheben. Du solltest bereit sein, dich schnell in verschiedene Aufgaben einzuarbeiten und eng mit anderen Fachleuten zusammenzuarbeiten. Erzähl von Erfahrungen, bei denen du diese Eigenschaften unter Beweis gestellt hast!
✨Fragen über den Arbeitsalltag
Bereite Fragen vor, die dir helfen, den typischen Arbeitsalltag und die Herausforderungen bei HOTELA, Caisse de compensation (AVS) zu verstehen. Zum Beispiel: 'Wie sieht ein typischer Arbeitstag aus, und wo könnte ich als Aushilfe am meisten unterstützen?' So signalisiert du, dass du wirklich an der Rolle interessiert bist und wissen willst, wo du einen Unterschied machen kannst.
