Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team und manage die LPP-Rentenleistungen effizient.
- Unternehmen: HOTELA, eine große Organisation mit über 300 Mitarbeitenden in Montreux.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, attraktive Arbeitsbedingungen und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Dynamisches Arbeitsumfeld mit vielen Entwicklungschancen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der sozialen Sicherheit und führe ein engagiertes Team.
- Qualifikationen: Brevet fédéral in Sozialversicherungen und Erfahrung in der Teamleitung.
HOTELA, Caisse de compensation (AVS) à Montreux, recherche un.e nouveau.elle collaborateur.trice pour intégrer son équipe de plus de 300 personnes. Le poste requiert de conduire et soutenir l’équipe Rentes LPP et d'assurer une gestion efficace des prestations.
Le candidat idéal possède :
- un Brevet fédéral en assurances sociales,
- de l'expérience en gestion d'équipe,
- une maîtrise de Microsoft 365.
Des conditions de travail attractives et des possibilités de formation continue sont offertes.
Chef d’équipe Rentes LPP — Horaires flexibles & Projets Arbeitgeber: HOTELA, Caisse de compensation (AVS)
HOTELA, située à Montreux, est un employeur de choix grâce à sa culture de travail collaborative et à ses horaires flexibles qui favorisent un équilibre entre vie professionnelle et personnelle. Avec plus de 300 collaborateurs, l'entreprise offre des opportunités de développement professionnel continu et un environnement dynamique où chaque membre de l'équipe peut contribuer à des projets significatifs dans le domaine des rentes LPP. Rejoindre HOTELA, c'est faire partie d'une organisation engagée envers le bien-être de ses employés et la qualité de ses services.
Kontaktdaten:
HOTELA, Caisse de compensation (AVS) Recruiting-Team
