Gestionnaire Laa Fra Et/Ou All/It

Gestionnaire Laa Fra Et/Ou All/It

Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Gère les dossiers d'assurance-accidents et communique avec les assurés et prestataires.
  • Unternehmen: HOTELA, une entreprise dynamique dans le secteur des assurances.
  • Vorteile: Horaires flexibles, formation continue et conditions de travail attractives.
  • Weitere Informationen: Travaille dans un environnement stimulant avec de nombreuses opportunités de carrière.
  • Warum dieser Job: Rejoins une équipe où tu peux évoluer et développer tes compétences.
  • Qualifikationen: Formation commerciale CFC et expérience en LAA ou assurances sociales.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Tu as l’ambition de relever un nouveau défi ? L’idée d’intégrer une entreprise non-profit au service du partenariat social en Suisse t'inspire ? Le concept HOTELA est simple : toutes les assurances sociales obligatoires sous un même toit, différents services RH et des solutions digitales innovantes. Principalement active dans le domaine de l’hôtellerie, l’entreprise est désormais ouverte à tous les secteurs d’activités. Rejoins notre équipe de plus de 300 collaborateurs et deviens notre :Ce qui rend le poste particulièrement intéressant et stimulant:Tu es en charge du traitement des dossiers dans le domaine de l’assurance-accidentsTu es responsable de l’obtention des documents nécessaires pour le traitement, ainsi que du paiement ou refus de diverses prestations. Ceci implique entre autres la demande de rapports, le contrôle de factures et l’établissement de décisionsTu es en contact quotidien avec nos assurés et affiliés, différents prestataires et institutions sociales.Ce que tu apportes à HOTELA:Tu es au bénéfice d’une formation commerciale de type CFC ; Tu apportes unesolide expérience dans le domaine de la LAA ou dans les assurances socialesTu possèdes d'excellentes compétences en communication écrite et orale en français (niveau C2) et/ou allemand (niveau C2) et/ou italien (niveau C2)Tu es une personne organisée, proactive et prête à se former en continu dans ce domaine d’activité.Tu es capable de travailler aussi bien en équipe que de manière autonomeTu es dynamique et flexible, tu es à l’aise dans les contacts humains et sais créer une relation de confiance avec tes différents interlocuteurs.Ce que nous offrons:Une activité variée, une possibilité de formation continue te permettant d’évoluer dans ton domaine d’activité ainsi que des conditions de travail attractives (horaire flexible, proximité de la gare CFF et avantages sociaux divers).Entrée en fonction : de suite ou à convenirTu es intéressé/e ? Nous nous réjouissons de recevoir ton dossier de candidature (texte ou lettre de motivation, CV en français et ou allemand, copie des certificats de travail et diplômes obtenus).Was diese Stelle besonders interessant und abwechslungsreich macht:Du bearbeitest Leistungsfälle im Bereich der Unfallversicherung (UVG).Du bist verantwortlich für die Beschaffung der für die Fallbearbeitung notwendigen Unterlagen sowie für die Ausrichtung oder Ablehnung verschiedener Leistungen. Dazu gehören unter anderem das Einholen von Berichten, die Prüfung von Rechnungen sowie das Erstellen von Verfügungen.Du stehst täglich in Kontakt mit unseren Versicherten und angeschlossenen Unternehmen sowie mit verschiedenen Leistungserbringern und Sozialversicherungsinstitutionen.Das bringst du zu HOTELA mit:Du verfügst über eine kaufmännische Ausbildung (EFZ).Du bringst fundierte Erfahrung im Bereich der Unfallversicherung (UVG) oder der Sozialversicherungen mit.Du verfügst über ausgezeichnete mündliche und schriftliche Sprachkenntnisse in Französisch (Niveau C2) und/oder Deutsch (Niveau C2) und/oder Italienisch (Niveau C2).Du bist organisiert, proaktiv und bereit, dich in diesem Fachgebiet kontinuierlich weiterzubilden.Du arbeitest gerne im Team, kannst aber auch selbstständig und verantwortungsbewusst handeln.Du bist dynamisch und flexibel, fühlst dich im Umgang mit Menschen wohl und schaffst es, mit unterschiedlichen Ansprechpartnern ein Vertrauensverhältnis aufzubauen.Das bieten wir dir:Eine vielseitige Tätigkeit, attraktive Weiterbildungsmöglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung sowie attraktive Arbeitsbedingungen (flexible Arbeitszeiten, Nähe zum Bahnhof und vielfältige Sozialleistungen).Stellenantritt: Sofort oder nach VereinbarungInteressiert?Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung (Motivationsschreiben oder Bewerbungstext, Lebenslauf auf Französisch und/oder Deutsch, Arbeitszeugnisse sowie Diplome). j4id10299082a j4it0832a j4iy26a

Gestionnaire Laa Fra Et/Ou All/It Arbeitgeber: HOTELA, Caisse de compensation (AVS)

HOTELA ist ein hervorragender Arbeitgeber, der sich durch eine positive Arbeitskultur und vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten auszeichnet. Mit einem engagierten Team von über 300 Mitarbeitern in Montreux oder Bern bieten wir flexible Arbeitszeiten, kontinuierliche Weiterbildung und zahlreiche soziale Vorteile, die es unseren Mitarbeitern ermöglichen, in einem angenehmen und unterstützenden Umfeld zu wachsen.

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Kontaktdaten:

HOTELA, Caisse de compensation (AVS) Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Gestionnaire Laa Fra Et/Ou All/It erhalten könntest

Tip Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du die Möglichkeit hast, mit jemandem aus dem Unternehmen zu sprechen, nutze sie. Zeige dein Interesse und stelle Fragen über die Unternehmenskultur oder die spezifischen Anforderungen der Stelle.

Tip Nummer 2

Netzwerken ist der Schlüssel! Verbinde dich mit aktuellen Mitarbeitern auf LinkedIn oder besuche Branchenveranstaltungen. Oft erfährt man so von ungeschriebenen Stellen oder erhält wertvolle Tipps für das Vorstellungsgespräch.

Tip Nummer 3

Bereite dich gut auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Firma und überlege dir, wie deine Erfahrungen im Bereich LAA oder soziale Versicherungen dazu passen. Das zeigt, dass du wirklich interessiert bist.

Tip Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! Das erhöht deine Chancen, gesehen zu werden. Und vergiss nicht, deine Kommunikationsfähigkeiten in Französisch, Deutsch oder Italienisch zu betonen – das ist ein großer Pluspunkt!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Gestionnaire Laa Fra Et/Ou All/It mit Bravour zu bestehen

Gestion des dossiers
Obtention de documents
Contrôle de factures
Prise de décisions
Compétences en communication écrite et orale
Organisation
Proactivité

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach deine Bewerbung persönlich:Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine freundliche und authentische Sprache in deinem Anschreiben. Erzähl uns, warum du dich für die Stelle interessierst und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden.

Struktur ist das A und O:Achte darauf, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben klar strukturiert sind. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell einen Überblick über deine Qualifikationen bekommen.

Belege deine Erfahrungen:Wenn du bereits Erfahrung im Bereich der LAA oder in sozialen Versicherungen hast, dann lass es uns wissen! Nenne konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die zeigen, wie du deine Fähigkeiten eingesetzt hast.

Bewirb dich direkt über unsere Website:Wir freuen uns, wenn du deine Bewerbung über unsere Website einreichst. Das macht es uns einfacher, alles zu verwalten und sicherzustellen, dass deine Unterlagen schnell bei uns landen. Also, zögere nicht und bewirb dich noch heute!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei HOTELA, Caisse de compensation (AVS) vorbereitet

Verstehe die Anforderungen

Mach dich mit den spezifischen Anforderungen des Jobs vertraut. Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Aufgaben passen. So kannst du gezielt auf Fragen eingehen und deine Eignung unter Beweis stellen.

Bereite Beispiele vor

Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Kommunikation, Organisation und Problemlösung zeigen. Diese Geschichten helfen dir, deine Kompetenzen lebendig und nachvollziehbar zu präsentieren.

Fragen vorbereiten

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Fragen zu den Herausforderungen im Job oder zur Unternehmenskultur sind immer gut!

Präsentiere dich authentisch

Sei du selbst während des Interviews! Authentizität kommt gut an und hilft, eine Beziehung zu deinem Gesprächspartner aufzubauen. Zeige deine Begeisterung für die Stelle und das Unternehmen, und sei bereit, über deine Motivation zu sprechen.