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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Verwalte BVG-Leistungen und beantworte Fragen von Versicherten und Dienstleistern.
- Arbeitgeber: HOTELA bietet umfassende soziale Versicherungen und HR-Dienstleistungen in der Schweiz.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitsbedingungen, Weiterbildungsmöglichkeiten und attraktive Sozialleistungen.
- Warum dieser Job: Spannende Aufgaben in einem dynamischen Team mit sozialer Verantwortung und Entwicklungschancen.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und Erfahrung im Bereich Altersvorsorge erforderlich.
- Andere Informationen: Arbeitsort in Bern oder Montreux, gut erreichbar und sofort verfügbar.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Sind Sie bereit für eine neue Herausforderung? Sind Sie motiviert von der Idee, Ihr Fachwissen in ein Unternehmen der Schweizer Sozialpartnerschaft einzubringen? Das HOTELA-Konzept ist einfach: alle gesetzlichen Sozialversicherungen unter einem Dach, kombiniert mit verschiedenen HR-Dienstleistungen und digitalen Lösungen. Unser Unternehmen deckt nicht nur die Bereiche Hotel, Tourismus und Pflege ab, sondern auch alle anderen Sektoren. Treten Sie unserem Unternehmen mit 270 Mitarbeitern bei und werden Sie unser neuer Benefits Administrator für BVG (%) mit Berufserfahrung (Arbeitsplatz in Bern oder Montreux).
Was diese Position besonders interessant macht: Sie sind die Ansprechperson für Fragen im Bereich der BVG-Leistungen für unsere Versicherten, Dienstleister und Sozialversicherungsträger. Sie bearbeiten eigenständig die fachliche und kundenorientierte Bearbeitung aller zugewiesenen Leistungsfälle. Als erfahrene/r Administrator/in teilen Sie Ihr Wissen mit Ihren Kollegen.
Sie haben eine kaufmännische oder gleichwertige Grundausbildung abgeschlossen. Eine Weiterbildung als Sozialversicherungsfachmann/-frau oder Fachmann/-frau für Altersvorsorge ist von Vorteil. Dank Ihrer mehrjährigen Erfahrung in der beruflichen Altersvorsorge haben Sie ein starkes Interesse an Sozialversicherungen entwickelt. Sie beherrschen die deutsche Sprache perfekt in Wort und Schrift und haben gute Kenntnisse in Französisch. Sie sind eine verantwortungsvolle Person mit analytischem und synthetischem Denkvermögen und verfügen über gute organisatorische Fähigkeiten, die es Ihnen ermöglichen, selbstständig zu arbeiten. Die Arbeit mit mehreren IT-Tools gleichzeitig spricht Sie an.
Sie werden eine abwechslungsreiche Tätigkeit genießen, Möglichkeiten zur Weiterbildung und Arbeitsbedingungen (nahezu verschiedene Sozialleistungen). Der Arbeitsplatz befindet sich entweder in Bern oder Montreux und ist gut angebunden. Beginn sofort oder nach Vereinbarung. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung (Lebenslauf, Zeugnisse usw.) in elektronischer Form. Bewerbungen können auch in Französisch eingereicht werden.
Pension Benefits Administrator with Work Experience Arbeitgeber: HOTELA Caisse de Compensation AVS
Kontaktperson:
HOTELA Caisse de Compensation AVS HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Pension Benefits Administrator with Work Experience
✨Netzwerken ist der Schlüssel
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Fachleuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Suche gezielt nach Personen, die bereits im Bereich der Sozialversicherungen oder als Benefits Administrator arbeiten, und stelle Fragen zu ihren Erfahrungen.
✨Informiere dich über das Unternehmen
Setze dich intensiv mit der HOTELA und deren Dienstleistungen auseinander. Verstehe die verschiedenen Bereiche, in denen sie tätig sind, und überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zur Weiterentwicklung des Unternehmens beitragen können.
✨Bereite dich auf Interviews vor
Überlege dir spezifische Beispiele aus deiner beruflichen Laufbahn, die deine Fähigkeiten im Umgang mit BVG-Leistungen und sozialen Versicherungen verdeutlichen. Sei bereit, diese Beispiele im Interview zu teilen, um deine Eignung für die Position zu unterstreichen.
✨Zeige deine Sprachkenntnisse
Da gute Deutsch- und Französischkenntnisse gefordert sind, solltest du in der Lage sein, deine Sprachfähigkeiten während des Bewerbungsprozesses zu demonstrieren. Überlege dir, wie du deine Mehrsprachigkeit in der Kommunikation mit Kunden und Partnern nutzen kannst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pension Benefits Administrator with Work Experience
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Stellenbeschreibung: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die spezifischen Anforderungen und Qualifikationen, die für die Position des Pension Benefits Administrator gefordert werden. Notiere dir wichtige Punkte, die du in deiner Bewerbung ansprechen möchtest.
Individualisiere deinen Lebenslauf: Passe deinen Lebenslauf an die Anforderungen der Stelle an. Hebe relevante Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die dich als idealen Kandidaten für die Rolle des Benefits Administrators qualifizieren. Achte darauf, deine Kenntnisse im Bereich der sozialen Versicherungen und deine Sprachkenntnisse in Deutsch und Französisch zu betonen.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zur HOTELA passen. Gehe auf deine analytischen Fähigkeiten und deine Erfahrung im Umgang mit IT-Tools ein.
Dokumente überprüfen und einreichen: Stelle sicher, dass alle erforderlichen Dokumente, wie Lebenslauf, Zeugnisse und das Motivationsschreiben, vollständig und fehlerfrei sind. Reiche deine Bewerbung elektronisch über unsere Website ein und achte darauf, dass du alle geforderten Informationen bereitstellst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei HOTELA Caisse de Compensation AVS vorbereitest
✨Bereite dich auf spezifische Fragen vor
Erwarte Fragen zu deiner Erfahrung im Bereich der Altersvorsorge und sozialen Versicherungen. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die deine Fähigkeiten und Erfolge in diesem Bereich zeigen.
✨Kenntnisse über das Unternehmen
Informiere dich über HOTELA und deren Dienstleistungen. Zeige im Interview, dass du die Unternehmensphilosophie verstehst und wie du mit deinem Wissen zur Weiterentwicklung des Unternehmens beitragen kannst.
✨Präsentiere deine Kommunikationsfähigkeiten
Da du als Ansprechpartner für Versicherte und Dienstleister fungieren wirst, ist es wichtig, deine Kommunikationsfähigkeiten zu demonstrieren. Übe, komplexe Informationen klar und verständlich zu erklären.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Dies zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.
