Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team von 12 Personen und unterstütze bei der Bearbeitung von Unfallleistungen.
- Unternehmen: Non-Profit-Organisation, die soziale Partnerschaften in der Schweiz fördert.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und attraktive Sozialleistungen.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit Entwicklungsmöglichkeiten und einem engagierten Team.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft im sozialen Bereich und führe ein motiviertes Team.
- Qualifikationen: Erfahrung in Teamleitung und Kenntnisse im Bereich Sozialversicherungen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Tu as l’ambition de relever un nouveau défi ? L’idée d’intégrer une entreprise non-profit au service du partenariat social en Suisse t'inspire ? Le concept HOTELA est simple : toutes les assurances sociales obligatoires sous un même toit, différents services RH et des solutions digitales innovantes. Principalement active dans le domaine de l’hôtellerie, l’entreprise est désormais ouverte à tous les secteurs d’activités. Rejoins notre équipe de plus de 300 collaborateurs.
Ce qui rend le poste particulièrement intéressant et stimulant :
- Vous conduisez et soutenez techniquement une équipe de 12 collaborateurs francophones en charge du règlement des prestations en cas d’accident.
- Vous participez à la gestion opérationnelle.
- Vous garantissez la qualité du travail.
- Vous soutenez le Manager dans ses activités.
- Vous participez à des projets d’entreprise (spécifications, tests).
Ce que tu apportes à HOTELA :
- Vous disposez d’une expérience confirmée en gestion d’équipe, complétée par une formation en management.
- Vous possédez de très bonnes compétences pratiques dans la gestion des assurances sociales, idéalement dans le domaine de l’assurance-accidents LAA.
- Vous êtes de langue maternelle française et vous avez de bonnes connaissances d’allemand. L’italien serait un atout.
- Vous êtes à l’aise avec les outils informatiques.
- Vous avez de la facilité dans les contacts humains et savez créer une relation de confiance avec vos différents interlocuteurs. Grâce à votre enthousiasme et votre sens de l’organisation, vous savez gérer et motiver votre équipe.
Ce que nous offrons :
Une activité variée, une possibilité de formation continue te permettant d’évoluer dans ton domaine d’activité ainsi que des conditions de travail attractives (horaire flexible, proximité de la gare CFF et avantages sociaux divers).
Entrée en fonction : à convenir.
Tu es intéressé.e ? Nous nous réjouissons de recevoir ton dossier de candidature complet (texte ou lettre de motivation, CV en français, copie des certificats de travail et diplômes obtenus). Les dossiers incomplets ne seront pas retenus.
Teamleader LAA (80-100%) Arbeitgeber: HOTELA, Caisse de compensation (AVS)
HOTELA ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung bietet. Mit über 300 Mitarbeitern fördern wir eine Kultur der Zusammenarbeit und des Wachstums, in der kontinuierliche Weiterbildung und flexible Arbeitszeiten geschätzt werden. Unsere Mitarbeiter profitieren von attraktiven Sozialleistungen und der Möglichkeit, in einem innovativen Umfeld zu arbeiten, das sich dem sozialen Partnering in der Schweiz widmet.
Kontaktdaten:
HOTELA, Caisse de compensation (AVS) Recruiting-Team
