Auf einen Blick
- Aufgaben: Organisiere und leite deinen Bereich in einer 5-Sterne-Küche.
- Unternehmen: Renommiertes Hotel in Lausanne mit exzellenter Gastronomie.
- Vorteile: Attraktive Arbeitsbedingungen und echte Entwicklungsperspektiven.
- Weitere Informationen: Modernes, anregendes Umfeld mit Fokus auf Qualität und Teamarbeit.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines leidenschaftlichen Teams und entwickle deine Kochkünste auf höchstem Niveau.
- Qualifikationen: Eidgenössisches Fähigkeitszeugnis als Koch und Erfahrung als Chef de Partie.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
HOTELIS ist das einzige Unternehmen, das sich auf die Rekrutierung für Berufe in der Gastronomie und Hotellerie für feste und temporäre Stellen spezialisiert hat. HOTELIS ist der bevorzugte Partner zahlreicher erstklassiger Hotels, Restaurants, Catering-Services (Events, Stadien und Messezentren) sowie Betreiber von Gemeinschaftsrestaurants.
Unser Kunde ist eine führende Hoteladresse in der Region Lausanne, bekannt für die Qualität seines gastronomischen Angebots, seine operative Exzellenz und seinen Servicegedanken. Seine zeitgenössische Brasserie, ausgezeichnet vom Guide GaultMillau, hat sich als unverzichtbare Adresse für ein raffiniertes kulinarisches Erlebnis etabliert. Um seine Entwicklung zu begleiten und sein Küchenteam zu verstärken, wurden wir beauftragt, seinen zukünftigen Chef de Partie (m/w) zu suchen.
Unter der Verantwortung des Küchenchefs übernehmen Sie die Organisation und den reibungslosen Ablauf Ihres Bereichs bei jedem Service. Als Garant für die Qualität der Ihnen anvertrauten Zubereitungen beteiligen Sie sich aktiv an der Mise en Place, der Produktion, dem Versand und dem Anrichten der Speisen unter Einhaltung der hohen Standards des Hauses. Detailorientiert sorgen Sie für die Versorgung Ihres Postens, die ordnungsgemäße Warenbewirtschaftung sowie eine optimale Nutzung der Rohstoffe, um Verluste zu minimieren. Sie arbeiten eng mit der gesamten Brigade zusammen, um eine perfekte Koordination der Services sicherzustellen, und tragen aktiv zur Aufrechterhaltung eines vorbildlichen Arbeitsumfelds bei, sowohl in Bezug auf Qualität als auch auf die Einhaltung der Hygiene- und Lebensmittelsicherheitsstandards.
Sie verfügen über ein eidgenössisches Fähigkeitszeugnis als Koch oder eine als gleichwertig anerkannte Ausbildung und bringen fundierte Erfahrung als Chef de Partie in gehobenen oder gastronomischen Betrieben mit. Leidenschaftlich für Ihren Beruf zeigen Sie Genauigkeit, Organisationstalent und ein ausgezeichnetes Auge fürs Detail bei der Ausführung Ihrer Aufgaben. Sie schätzen die Teamarbeit, bewältigen Spitzenzeiten effizient und bewegen sich sicher in einem Umfeld, in dem Exzellenz, Konstanz und Kundenzufriedenheit tägliche Prioritäten sind. Neugierig und motiviert möchten Sie Ihre berufliche Entwicklung in einer ambitionierten Brigade fortsetzen, die für die Qualität ihrer Küche bekannt ist.
Wir bieten Ihnen die Möglichkeit, in ein renommiertes Haus einzutreten, das auf der Schweizer Hotel- und Gastronomieszene einen ausgezeichneten Ruf genießt. Sie arbeiten in einem modernen, anregenden und ambitionierten Umfeld innerhalb von Teams, die ihre Arbeit mit Leidenschaft ausüben. Attraktive Arbeitsbedingungen, echte Entwicklungsperspektiven sowie ein außergewöhnliches Arbeitsumfeld runden diese seltene Gelegenheit für einen Profi ab, der seine Entwicklung auf höchstem Niveau fortsetzen möchte.
Erkennen Sie sich in diesem Profil wieder und möchten eine neue Herausforderung in einem außergewöhnlichen Betrieb annehmen? Wir freuen uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen.
Zur besseren Lesbarkeit ist dieses Stellenangebot in der männlichen Form verfasst. Es richtet sich selbstverständlich an alle Personen, die dem gesuchten Profil entsprechen, unabhängig vom Geschlecht.
Hotelis begleitet Talente aus Hotellerie, Gastronomie und Eventbranche in der Schweiz, indem es ihnen passende Möglichkeiten entsprechend ihrer Kompetenzen und Erfahrungen bietet. Durch einen menschlichen, anspruchsvollen und spezialisierten Ansatz schaffen wir nachhaltige Begegnungen zwischen leidenschaftlichen Fachkräften und renommierten Arbeitgebern.
Chef de Partie - 5-Sterne-Hotel Arbeitgeber: Hotelis SA
HOTELIS ist ein hervorragender Arbeitgeber, der sich auf die Rekrutierung im Bereich der gehobenen Gastronomie und Hotellerie spezialisiert hat. Mit einem starken Fokus auf Mitarbeiterentwicklung und einem unterstützenden Arbeitsumfeld bietet das Unternehmen zahlreiche Möglichkeiten zur beruflichen Entfaltung in einem dynamischen Team. Die Position des Assistant Manager Hôtel in einem 4-Sterne-Hotel ermöglicht es Ihnen, Ihre Führungsqualitäten zu entfalten und gleichzeitig eine erstklassige Kundenerfahrung zu gewährleisten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Chef de Partie - 5-Sterne-Hotel erhalten könntest
✨Erkunde lokale Hotspots
Wenn du im Bereich Gastronomie nach einer Vollzeitstelle suchst, solltest du dich in deiner Umgebung erkundigen. Besuche verschiedene Restaurants, Bars und Cafés und frage direkt nach freien Stellen. Oft haben sie offene Positionen, die nicht online ausgeschrieben sind.
✨Werde Teil der Gastronomie-Community
Schau dir Branchenevents, Messen oder kulinarische Festivals in deiner Gegend an. Hier kannst du nicht nur wertvolle Kontakte knüpfen, sondern auch den Puls der Branche spüren und vielleicht direkt einen Job ergattern. Manchmal sind es die persönlichen Gespräche, die dich den Job näherbringen.
✨Nutze Social Media clever
Auf Plattformen wie Instagram oder Facebook sind viele Gastro-Betriebe sehr aktiv. Folge deinen Wunschunternehmen, interagiere mit ihren Posts und sei bei ihren Veranstaltungen dabei. So bleibst du im Gespräch und erhöhst deine Sichtbarkeit für mögliche Stellenangebote.
✨Bewirb dich über unsere Website
Vergiss nicht, dass auch wir dir helfen können! Schau regelmäßig auf unsere Website, um die neuesten Stellenangebote in der Gastronomie zu finden. Falls dich ein bestimmter Job bei Hotelis SA interessiert, zögere nicht und bewirb dich direkt – vielleicht wird deine volle Leidenschaft für die Gastronomie bald belohnt!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Chef de Partie - 5-Sterne-Hotel mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei kreativ mit deinem Lebenslauf!:In der Gastronomie zählt nicht nur die Erfahrung, sondern auch, wie du sie präsentierst. Verleihe deinem Lebenslauf eine persönliche Note, indem du deine kulinarischen Fähigkeiten und speziellen Erfahrungen hervorhebst, wie z.B. besondere Weiterbildungen oder Zertifikate. Zeige, dass du in stressigen Situationen glänzen kannst!
Hol dir Referenzen von vorherigen Arbeitgebern:Ein guter Empfehlungsschreiben kann in der Gastronomie Gold wert sein! Wenn du vorher in der Branche gearbeitet hast, bitte deine ehemaligen Chefs oder Kollegen um ein paar schöne Worte über deine Arbeit. Überzeuge Hotelis SA damit, dass du die richtige Wahl für die Vollzeitposition bist.
Motivation und Teamgeist betonen:In der Gastronomie ist Teamarbeit das A und O! In deinem Anschreiben solltest du neben deinen Fähigkeiten auch herausstellen, warum du unbedingt zum Team bei Hotelis SA gehören möchtest. Zeige, dass du lernfähig bist und dir die Weiterentwicklung wichtig ist – das kommt super an!
Mach dich mit der Speisekarte vertraut:Bevor du dich bewirbst, schau dir die Speisekarte von Hotelis SA genauer an. Das zeigt nicht nur dein Interesse, sondern du kannst auch in deinem Anschreiben auf spezielle Gerichte eingehen. Zeige, dass du nicht nur eine Leidenschaft für die Gastronomie hast, sondern auch für die kulinarische Ausrichtung von Hotelis SA!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Hotelis SA vorbereitet
✨Zeige deine Leidenschaft für die Gastronomie
Wir sollten unsere Leidenschaft für die Gastronomie deutlich machen. Erzähl während des Interviews von deinen bisherigen Erfahrungen und besonderen Momenten in der Branche – das kann uns helfen, beim Gespräch authentisch zu wirken und die Aufmerksamkeit der Interviewer von Hotelis SA zu gewinnen.
✨Bereite dich auf praktische Aufgaben vor
In der Gastronomie sind praktische Aufgaben häufig Teil des Auswahlprozesses. Sei bereit, dein Können unter Beweis zu stellen – das könnte ein kleines Koch- oder Servicemodell sein. Überlege dir, wie du deine technischen Fähigkeiten im Umgang mit Küchengeräten oder im Service optimal präsentieren kannst.
✨Teamgeist im Vordergrund!
Da wir in der Gastronomie oft im Team arbeiten, sollten wir Beispiele für unsere Teamfähigkeit parat haben. Überlege, wie wir Konflikte gelöst oder die Zusammenarbeit mit Kollegen verbessert haben. Das zeigt, dass wir nicht nur gute Fachkräfte, sondern auch tolle Teamplayer sind!
✨Stelle gezielte Fragen zur Unternehmenskultur
Im Gespräch mit Hotelis SA ist es wichtig, auch Fragen zur Unternehmenskultur und den Arbeitsbedingungen zu stellen. Erkundige dich nach Staff-Events oder der Möglichkeit zur Weiterbildung. Das zeigt, dass wir nicht nur überzeugt von unseren Fähigkeiten sind, sondern auch an der langfristigen Zusammenarbeit interessiert sind.