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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Filiale und bringe Reiseträume unserer Kunden zum Leben.
- Arbeitgeber: Dynamisches, zukunftsorientiertes Unternehmen in der Reisebranche.
- Mitarbeitervorteile: Halbtax-Abo, Weiterbildung, attraktive Sozialleistungen und spannende Mitarbeitervorteile.
- Andere Informationen: Werde Teil eines innovativen Teams und profitiere von tollen Reiseangeboten.
- Warum dieser Job: Verwandle deine Leidenschaft fürs Reisen in eine Karriere mit viel Freiraum und Verantwortung.
- Gewünschte Qualifikationen: Mindestens 5-10 Jahre Erfahrung in der Reisebranche und Führungskompetenz.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Overview
Hast du den Rundumblick und möchtest deine Leidenschaft, das Reisen, auch im Beruf anwenden? Schicke unsere Kundinnen und Kunden an die schönsten Orte der Welt und werde Teil eines dynamischen, zukunftsorientierten Unternehmens.
Was du bewegst
- Du führst die Filiale fachlich und personell in eigener Verantwortung
- Du bist zuständig für das Tagesgeschäft, für den Erfolg der Filiale, für die Unterstützung und den Arbeitseinsatz der Mitarbeitenden in der eigenen Filiale
- Du verkaufst sämtliche Reisebürodienstleistungen gemäss gültigen Weisungen und Budgets
- Du bist verantwortlich für den Zahlungsverkehr, die Sicherstellung einer transparenten, korrekten und tagfertigen Kassaführung
Was du mitbringst
- Bildung: Abgeschlossene Berufslehre (EFZ) im Reisebüro oder Touroperating
- Berufserfahrung: mind. 5-10 Jahre im Reisebüro oder Touroperating
- Reisen ist deine Leidenschaft und du bringst mehrjährige Erfahrung als Führungskraft in der Reisebranche mit
- Du zeichnest dich durch deine Sozialkompetenz, Verantwortungsbewusstsein, Initiative, Selbständigkeit und Flexibilität aus
- Du verfügst über ein gutes Verständnis für betriebswirtschaftliches Denken und Handeln
- Idealerweise bringst du bereits ein bestehendes Kundennetzwerk mit
- Gute Systemkenntnisse sind von Vorteil (Galileo und HIT)
- Deutsch (fliessend)
- Englisch (gute Kenntnisse)
Was wir dir bieten
- Mobilität: Dein Halbtax-Abo übernehmen wir.
- Aus- und Weiterbildung: Grosszügige finanzielle Unterstützungen
- Du-Kultur: Unsere Werte werden durch unsere gelebte \\\’Du-Kultur\\\‘ unterstützt.
- Eigenverantwortung & Freiraum: Ein zukunftsorientiertes und internationales Umfeld mit viel Eigenverantwortung und Freiraum für innovative Ideen
- Sozialleistungen: Attraktive Anstellungsbedingungen mit guten Sozialleistungen
- Mitarbeiterangebote: Unsere Mitarbeitenden profitieren von vielseitigen Reise- und Freizeitangeboten der Hotelplan Group und Partnerbetrieben.
Es werden nur Online-Bewerbungen über das Bewerbungsportal berücksichtigt.
Kontakt
Frau Carol Ernst
HR Assistant & Recruiting
#J-18808-Ljbffr
Filialleiter:in Reisebranche Aarau Arbeitgeber: Hotelplan Group
Kontaktperson:
Hotelplan Group HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Filialleiter:in Reisebranche Aarau
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden in der Reisebranche. Oftmals erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Kontakte, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und deine Antworten darauf übst. Zeige deine Leidenschaft für das Reisen und wie deine Erfahrungen dich zu einer idealen Führungskraft machen.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle gefunden hast, zögere nicht, direkt über unsere Website zu bewerben. Das zeigt dein Interesse und Engagement für die Position.
✨Tipp Nummer 4
Bleib flexibel und offen für neue Möglichkeiten. Manchmal kann eine Position, die nicht genau deinem Traumjob entspricht, dennoch wertvolle Erfahrungen und Kontakte bringen, die dir später helfen können.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Filialleiter:in Reisebranche Aarau
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit ist wichtig, also lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach Menschen, die Leidenschaft für das Reisen haben und das auch in ihren Worten zeigen.
Mach es konkret!: Erzähle uns von deinen Erfahrungen in der Reisebranche. Nenne konkrete Beispiele, wie du in der Vergangenheit erfolgreich warst. Das hilft uns, ein besseres Bild von dir zu bekommen und zu sehen, wie du unser Team bereichern kannst.
Achte auf die Details!: Überprüfe deine Bewerbung auf Rechtschreibfehler und achte darauf, dass alles klar und strukturiert ist. Eine gut aufbereitete Bewerbung zeigt uns, dass du sorgfältig und professionell bist – genau das, was wir suchen!
Bewirb dich online!: Vergiss nicht, deine Bewerbung über unser Bewerbungsportal einzureichen. Nur so können wir sicherstellen, dass deine Unterlagen bei uns ankommen. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Hotelplan Group vorbereitest
✨Recherchiere das Unternehmen
Informiere dich über die Werte und die Kultur des Unternehmens. Verstehe, was sie in der Reisebranche einzigartig macht und wie du mit deiner Leidenschaft für das Reisen dazu beitragen kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du deine Führungsqualitäten und dein betriebswirtschaftliches Denken unter Beweis gestellt hast. Sei bereit, diese Beispiele im Interview zu teilen.
✨Zeige deine Sozialkompetenz
Da die Position viel mit Mitarbeitenden und Kunden zu tun hat, ist es wichtig, dass du deine Fähigkeit zur Teamführung und Kommunikation zeigst. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine sozialen Fähigkeiten betreffen.
✨Frage nach Weiterbildungsmöglichkeiten
Nutze die Gelegenheit, um mehr über die Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten zu erfahren, die das Unternehmen bietet. Das zeigt dein Interesse an persönlicher und beruflicher Entwicklung und passt gut zur Du-Kultur des Unternehmens.