Auf einen Blick
- Aufgaben: Baue Beziehungen im Gesundheitswesen auf und entwickle individuelle Lösungen für Kunden.
- Unternehmen: avanti GmbH, ein bundesweit tätiger Personaldienstleister im Gesundheitsbereich.
- Vorteile: Unbefristeter Vertrag, attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten und zahlreiche Zusatzleistungen.
- Weitere Informationen: Dynamisches Team mit viel Gestaltungsspielraum und Unterstützung durch zentrale Services.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv den Gesundheitsmarkt und mache einen echten Unterschied für Menschen.
- Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung oder Studium, Vertriebserfahrung und Freude an Kundenkontakt.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Deine Aufgaben - Deine Mission
Du liebst Menschen, Vertrieb und das Gesundheitswesen? Dann haben wir genau die Stelle, die zu Dir passt! Als Sales Manager (m/w/d) im Bereich Krankenpflege bist Du die zentrale Schnittstelle zwischen unseren Kunden und Mitarbeitenden. Du baust nachhaltige Beziehungen auf, erkennst Bedarfe frühzeitig und entwickelst passgenaue Lösungen. Dabei hast Du nicht nur den Vertriebserfolg im Blick, sondern sorgst auch dafür, dass Kunden und Mitarbeitende sich jederzeit gut betreut fühlen.
Deine Mission
- Du bist nah am Markt, verstehst die Herausforderungen unserer Kunden und übernimmst Verantwortung für den Erfolg Deines Vertriebsgebietes.
- Kunden gewinnen und entwickeln - Du baust aktiv Kontakte zu Kliniken und Gesundheitseinrichtungen auf, erkennst Personalbedarfe frühzeitig und entwickelst bestehende Kundenbeziehungen zu langfristigen Partnerschaften weiter.
- Vertrieb erfolgreich steuern - Du planst und steuerst Deine Vertriebsaktivitäten eigenverantwortlich, behältst Deine KPIs und die Pipeline im Blick und sorgst dafür, dass aus Chancen erfolgreiche Abschlüsse werden.
- Verlässlicher Ansprechpartner sein - für Deine Kunden bist Du ein geschätzter Sparringspartner rund um Personalthemen. Gleichzeitig arbeitest Du eng mit der Disposition zusammen und sorgst für passende und nachhaltige Besetzungslösungen.
- Lösungen statt Probleme sehen - Ob Reklamation, kurzfristiger Personalbedarf oder herausfordernde Kundensituation: Du handelst pragmatisch, findest tragfähige Lösungen und schaffst Vertrauen durch Verlässlichkeit.
- Netzwerk und Markt im Blick behalten - Du baust Dir ein starkes Netzwerk im Gesundheitswesen auf, beobachtest Marktentwicklungen und erkennst neue Geschäftsmöglichkeiten für Deinen Verantwortungsbereich.
Das bringst Du mit
- Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, ein Studium oder eine vergleichbare Qualifikation.
- Erfahrung im Vertrieb, idealerweise in der Personaldienstleistung oder im Gesundheitswesen.
- Freude an der aktiven Kundenansprache und am Aufbau langfristiger Beziehungen.
- Ein gutes Gespür für Kundenbedarfe und Beratungssituationen.
- Eine strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise.
- Organisationstalent sowie die Fähigkeit, auch in dynamischen Situationen den Überblick zu behalten.
- Sicheres Auftreten, Verhandlungsgeschick und Kommunikationsstärke.
- Interesse am Gesundheitsmarkt und den Entwicklungen in der Krankenpflege.
Und ganz wichtig: Du weißt, wie man Menschen auf Augenhöhe begleitet – klar, verbindlich und mit Fingerspitzengefühl.
Warum avanti?
- Bundesweite Stärke, starkes Team: Austausch und Zusammenarbeit über alle Regionen und Fachbereiche hinweg.
- Breites Marktumfeld: Zugang zu allen Segmenten im Pflege- und Gesundheitsbereich.
- Gestaltungsspielraum: kurze Wege, direkte Entscheidungen, wenig Bürokratie.
- Starker Rückhalt: zentrales Recruiting-Team vor Ort, HR, Finance und unsere Academy.
- Attraktive Rahmenbedingungen: unbefristeter Vertrag, Gehaltspaket, bAV, VwL, Edenred.
- Flexibilität im Alltag: frei an Heiligabend, Silvester und am Geburtstag, plus KiTa Zuschuss.
- Mobilität und Gesundheit: Deutschlandticket, Jobrad, Gesundheitsangebote (z. B. EGYM).
- Ausstattung: Firmenwagen, Laptop, Handy und alles, was Du für Deinen Job brauchst.
Und vor allem: Ein Umfeld, in dem Verlässlichkeit zählt – im Wort und im Handeln.
Wenn Du Lust hast, etwas zu bewegen – dann werde unser nächster Ava(n)tar. Wir freuen uns auf Dich und über Deine Bewerbung: www.avanti.jobs
Hinweis: Alle Stellenausschreibungen bei avanti GmbH richten sich stets an alle Menschen, gleich welchen Geschlechts (m/w/d). Die Auswahl erfolgt ausschließlich anhand von Qualifikationen.
Über uns
WILLKOMMEN IM HOUSE OF HEALTHCARE. Spezialisierte Personaldienstleistungen für Pflege, Medizin und Soziales - aus einer Hand. Für alle, die mit Herz und Kompetenz im Gesundheitswesen arbeiten. Wir verbinden die Kompetenzen dreier spezialisierter Marken, um Einrichtungen zuverlässig mit qualifizierten Fach- und Führungskräften zu unterstützen. Mit Erfahrung, Leidenschaft und einem großen Netzwerk sorgen wir dafür, dass Pflege, Medizin und Soziales gut versorgt bleiben – flexibel, transparent und immer auf Augenhöhe.
Sales Manager Healthcare (m/w/d) – Norddeutschland | Remote Arbeitgeber: House of Healthcare
House of Healthcare ist ein hervorragender Arbeitgeber, der kreative Köpfe zusammenbringt, um innovative Lösungen im Gesundheits- und Sozialbereich zu entwickeln. Mit einem motivierten Team, umfassenden Einarbeitungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie der Flexibilität, remote zu arbeiten, bieten wir eine inspirierende Arbeitsumgebung, die persönliches und berufliches Wachstum fördert. Unsere Mitarbeiter profitieren von einem unbefristeten Arbeitsvertrag, einem attraktiven Gehaltspaket und Mitarbeiterrabatten, was uns zu einem attraktiven Ort für bedeutungsvolle und erfüllende Beschäftigung macht.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Sales Manager Healthcare (m/w/d) – Norddeutschland | Remote erhalten könntest
✨Nutze die Kraft von Networking-Events!
Im Vertrieb sind persönliche Kontakte Gold wert! Schau nach Branchenevents oder Messen, wo du potenzielle Arbeitgeber wie House of Healthcare treffen kannst. Oft sind dort auch bereits im Unternehmen tätige Leute, mit denen du ins Gespräch kommen und dein Interesse zeigen kannst.
✨Such nach Empfehlungsprogrammen
Viele Unternehmen im Vertrieb haben Empfehlungsprogramme, bei denen du durch Kontakte oder Freunde einen Fuß in die Tür bekommst. Sprich mit Leuten in deinem Netzwerk und frage, ob sie dich an House of Healthcare empfehlen können. Ein gutes Wort kann den Unterschied machen!
✨Zeig dein Verkaufs-know-how!
Mach LinkedIn zu deiner Bühne! Teile Inhalte über Vertriebstrends oder schreibe kurze, hilfreiche Beiträge über deine Ansichten zu Produktverkäufen. So können Entscheidungsträger von House of Healthcare dich als aktiven und wissbegierigen Kandidaten wahrnehmen.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir bei StudySmarter empfehlen, dass du dich direkt über unsere Website auf die freie Position bei House of Healthcare bewirbst. So kannst du deinen Enthusiasmus und dein Engagement zeigen und vielleicht sogar unseren Recruitern einen Einblick in deine Motivation geben!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Sales Manager Healthcare (m/w/d) – Norddeutschland | Remote mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Vertriebserfahrung!:Wenn du dich für die Vertriebsposition bei House of Healthcare bewirbst, zeige unbedingt deine bisherigen Vertriebs- oder Verkaufserfahrungen. Erwähne spezifische Erfolge, wie z.B. erreichte Verkaufsziele oder Kundenakquise, um zu zeigen, dass du die richtige Person für diesen Job bist.
Nutze deine Kommunikationsfähigkeiten:Im Vertrieb sind Kommunikationsfähigkeiten das A und O. In deinem Anschreiben solltest du beschreiben, wie du deine Kommunikationsfähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast, um Kunden zu gewinnen oder Probleme zu lösen. Erzähl uns von spezifischen Situationen!
Dein CV als Verkaufsunterlage:Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er wie eine Verkaufsunterlage wirkt. Hebe relevante Fähigkeiten hervor, die im Vertrieb wichtig sind, wie Verhandlungsgeschick und Kundenorientierung. Verwende aktiv positive Formulierungen, die deine Erfolge und Fähigkeiten unterstreichen.
Ehrgeiz und Lernbereitschaft:Da das Vollzeit-Engagement im Vertrieb oft bedeutet, dass du in einem dynamischen Umfeld arbeitest, zeige in deinem Anschreiben deinen Ehrgeiz und deine Bereitschaft zu lernen. Warum möchtest du in dieser Branche arbeiten und was motiviert dich, bei House of Healthcare erfolgreich zu sein? Zeig uns deine Leidenschaft!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei House of Healthcare vorbereitet
✨Verstehe die Vertriebsmetrik
Warte nicht darauf, dass dir die Rekordzahlen direkt in den Schoß fallen! Sei bereit, über relevante Vertriebskennzahlen zu sprechen – wie z.B. Conversion Rates und Umsatzprognosen. Das zeigt, dass du die Grundlagen des Vertriebs im Griff hast und deine Zahlen in der Praxis anwenden kannst.
✨Präsentationsskills im Fokus
Da du im Vertrieb arbeitest, wird dir wahrscheinlich eine Präsentation vor der Interviewrunde abverlangt. Übe, deine Argumente klar und überzeugend zu präsentieren – stell dir vor, dass du bereits mit potenziellen Kunden sprichst! Zeige deine Fähigkeiten, Kunden zu überzeugen und auf ihre Bedürfnisse einzugehen.
✨Sei bereit für Rollenspiele
Vertrieb bedeutet oft, direkt mit Kunden zu interagieren. Bereite dich auf mögliche Rollenspiele im Interview vor. Das kann beinhalten, dass du eine Verkaufssituation simulierst oder wie du mit einem schwierigen Kunden umgehst. Lass dein Verkaufstalent strahlen!
✨Zeige deine Motivation
Als Vollzeitkraft ist es wichtig, dass du deine langfristigen Ziele im Vertrieb klar kommunizierst. Sei bereit, über deine persönliche Motivation zu sprechen und wie du dich in einem dynamischen Vertriebsteam siehst. Unternehmen suchen nach Menschen, die nicht nur heute, sondern auch in Zukunft einen Beitrag leisten wollen!
