Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte die Arbeitswelt der Zukunft und unterstütze Menschen bei neuen beruflichen Chancen.
- Unternehmen: TIMEPARTNER, einer der Top 3 Personaldienstleister Deutschlands mit innovativer Unternehmenskultur.
- Vorteile: 30 Tage Urlaub, faire Vergütung, Teamevents und moderne technische Ausstattung.
- Weitere Informationen: Intensive Begleitung während der Ausbildung und Übernahmechancen nach Abschluss.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines einzigartigen Teams und leiste einen wichtigen Beitrag zur Gesellschaft.
- Qualifikationen: Guter Schulabschluss, Interesse an Menschen und erste MS-Office-Kenntnisse von Vorteil.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 800 - 1400 € pro Monat.
START YOUR FUTURE RIGHT – mit uns! Bist du bereit für die nächste große Herausforderung und eine Ausbildung mit Perspektive? Möchtest du einen Job, der dich begeistert und ein Team, mit dem du durchstarten kannst? Dann lass uns gemeinsam mit einem der Top 3 Personaldienstleister Deutschlands über dich hinauswachsen. Als Teil von House of HR, einer sehr innovativen belgischen Unternehmensgruppe, ist TIMEPARTNER als Powerhouse der House of HR Germany-Gruppe, mit Hauptsitz in Hamburg, auch international eingebunden.
Während deiner Ausbildung wirst du nicht nur die Arbeitswelt der Zukunft mitgestalten, sondern auch Menschen neue berufliche Chancen eröffnen und Unternehmen dabei unterstützen, wichtige Positionen zu besetzen. Damit leistest du einen wichtigen Beitrag für unsere Gesellschaft und den Arbeitsmarkt. Tauche ein in unser einzigartiges Team und sei Teil der Veränderung.
#TIMEFORBENEFITS – Das bieten wir dir:- 30 Tage Urlaub (plus Sonderurlaub).
- Eine faire Ausbildungsvergütung, die jährlich steigt.
- Firmen-/Teamevents.
- Regelmäßige Feedbackgespräche und Kommunikation auf Augenhöhe – bei uns herrscht eine Duz-Kultur.
- Du bist von Anfang an einen wichtigen Bestandteil des Teams und wirst sofort ins Daily Business eingebunden.
- Willkommensschulung mit Übernachtung und Abendessen.
- Du lernst alle Azubis kennen, die deutschlandweit mit dir bei TIMEPARTNER starten.
- Fahrtkostenzuschüsse zur Berufsschule.
- Modernste technische Ausstattung.
- Einen unschlagbaren Team-Spirit.
- Corporate Benefits bei vielen attraktiven Marken.
- Eine intensive Begleitung während deiner Ausbildungszeit durch unsere Academy.
- Wir denken an deine Zukunft und streben mit jeder Ausbildung eine Übernahme an.
- Einen guten Schulabschluss (mindestens Realschulabschluss).
- Interesse am Umgang mit Menschen aus verschiedensten Berufsgruppen.
- Offenheit und Toleranz.
- Eine schnelle Auffassungsgabe und ein sicheres Auftreten.
- Den Wunsch, etwas zu bewegen.
- Erste Kenntnisse der MS-Office-Anwendungen Word und Excel sind von Vorteil.
Bereit, Teil unseres Teams zu werden? Dann bewirb dich ganz einfach über unser Online-Formular. Wir können es kaum erwarten, von dir zu hören!
Ausbildung Personaldienstleistungskaufmann/-frau (m/w/d) - Minden (Westf), Nordrhein-Westfalen Arbeitgeber: House of HR Germany GmbH
TIMEPARTNER ist ein hervorragender Arbeitgeber, der dir nicht nur eine fundierte Ausbildung zum Personaldienstleistungskaufmann/-frau bietet, sondern auch ein inspirierendes Arbeitsumfeld in Minden, Nordrhein-Westfalen. Mit 30 Tagen Urlaub, einer fairen Ausbildungsvergütung und einem starken Team-Spirit fördern wir deine persönliche und berufliche Entwicklung durch regelmäßige Feedbackgespräche und intensive Begleitung während deiner Ausbildungszeit. Werde Teil eines innovativen Unternehmens, das dir die Möglichkeit gibt, aktiv zur Gestaltung der Arbeitswelt von morgen beizutragen und dabei auf eine Übernahme nach der Ausbildung zu setzen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Ausbildung Personaldienstleistungskaufmann/-frau (m/w/d) - Minden (Westf), Nordrhein-Westfalen erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Ausbildung als Personaldienstleistungskaufmann/-frau interessierst, zögere nicht, direkt mit uns in Kontakt zu treten. Frag nach einem Praktikum oder einem Schnuppertag, um einen besseren Eindruck von unserem Team und der Arbeitsweise zu bekommen.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Familie oder Bekannten über deine Bewerbung. Vielleicht kennt jemand jemanden bei TIMEPARTNER oder hat Tipps, wie du dich am besten präsentieren kannst. Networking kann dir Türen öffnen!
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über unsere Unternehmenswerte und die Branche. Überlege dir, welche Fragen du stellen möchtest und wie du deine Stärken am besten präsentieren kannst. Zeig uns, dass du motiviert bist und etwas bewegen willst!
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es für uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Außerdem kannst du sicher sein, dass du alle Informationen richtig übermittelst. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Ausbildung Personaldienstleistungskaufmann/-frau (m/w/d) - Minden (Westf), Nordrhein-Westfalen mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Authentizität ist der Schlüssel. Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen, damit wir einen Eindruck von dir bekommen.
Mach es persönlich!:Vermeide Standardfloskeln und passe dein Anschreiben an die Stelle an, auf die du dich bewirbst. Erkläre, warum du genau bei TIMEPARTNER arbeiten möchtest und was dich an der Ausbildung reizt.
Achte auf die Details!:Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind ein Muss. Nimm dir die Zeit, deine Bewerbung sorgfältig zu überprüfen, bevor du sie abschickst. Ein kleiner Fehler kann einen großen Eindruck hinterlassen!
Bewirb dich online!:Nutze unser Online-Formular für deine Bewerbung. Es ist einfach und schnell! Wir freuen uns darauf, deine Unterlagen zu sehen und gemeinsam mit dir durchzustarten.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei House of HR Germany GmbH vorbereitet
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir Zeit nehmen, um mehr über TIMEPARTNER und die House of HR-Gruppe zu erfahren. Schau dir die Unternehmenswerte, die Kultur und die aktuellen Projekte an. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deinem bisherigen Leben oder Praktika, die deine Fähigkeiten im Umgang mit Menschen und deine Teamfähigkeit zeigen. Diese Geschichten machen dich greifbarer und helfen dem Interviewer, sich ein Bild von dir zu machen.
✨Zeige deine Motivation
Erkläre, warum du dich für die Ausbildung als Personaldienstleistungskaufmann/-frau interessierst. Was reizt dich an der Arbeit mit Menschen und der Unterstützung von Unternehmen? Deine Begeisterung wird positiv wahrgenommen und hebt dich von anderen Bewerbern ab.
✨Stelle Fragen
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu stellen! Frag nach den Ausbildungsinhalten, den Teamevents oder wie die Feedbackgespräche ablaufen. Das zeigt, dass du aktiv an deiner Ausbildung interessiert bist und gibt dir wertvolle Informationen über das Unternehmen.
