Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte innovative Netzwerke und fördere Start-ups in Logistik und Mobilität.
- Unternehmen: House of Logistics & Mobility (HOLM) GmbH – dynamisches Umfeld am Frankfurter Flughafen.
- Vorteile: Moderne Arbeitsplätze, flexible Modelle, Essensgeldzuschuss und betriebliche Altersvorsorge.
- Weitere Informationen: Befristete Anstellung mit Option auf Verlängerung und hervorragenden Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Sei Teil eines innovativen Teams und gestalte die Zukunft der Mobilität aktiv mit.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium, Organisationstalent und Begeisterung für Innovationen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Vollzeit (40-Std.-Woche) - Frankfurt am Main - (zunächst) befristete Anstellung
Ihre Benefits auf einen Blick:
- modern ausgestatteter Arbeitsplatz in einem wirtschaftlich stabilen Unternehmen – direkt am Frankfurter Flughafen mit optimaler Anbindung
- offene, kollegiale Atmosphäre mit kurzen Wegen und schnellen Entscheidungen
- Gestaltungsspielraum in einem innovationsorientierten Umfeld und engagierten Team
- hohe Sichtbarkeit in einem starken regionalen und überregionalen Netzwerk
- flexible Arbeitsmodelle (Hybrid)
- moderne Arbeitsumgebung in unseren Büros in Frankfurt Gateway Gardens
- Mobilitätsangebote wie ein ÖPNV-Zuschuss
- Parkplatzzuschuss für ein modernes Parkhaus direkt in der Nachbarschaft
- Essensgeldzuschuss für unser hauseigenes Restaurant
- betriebliche Altersvorsorge mit überdurchschnittlichem Arbeitgeberzuschuss
- Firmenfitness mit EGYM Wellpass sowie weitere Vorteile
Ihr neuer Arbeitgeber: Gemeinsam Zukunft gestalten
Wir, die House of Logistics & Mobility (HOLM) GmbH, sind die Drehscheibe für innovative Logistik- und Mobilitätslösungen. Unser Standort am Frankfurter Flughafen bietet ein dynamisches Umfeld, in dem wir gemeinsam mit Unternehmen, Hochschulen und Forschungseinrichtungen zukunftsweisende Projekte entwickeln. Mit unserer Start-up-Förderung begleiten wir Start-ups und Scale-ups auf ihrem Weg von der Idee zur Marktreife.
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Projektmanager Start-up-Förderung in Logistik und Mobilität (m/w/d) in Vollzeit (40 Stunden/Woche).
In dieser vielseitigen Position stehen der Aufbau, die Pflege und die strategische Weiterentwicklung unseres Netzwerks im Mittelpunkt Ihrer Arbeit. Sie verbinden zentrale Akteure aus Start-ups, Wirtschaft und Wissenschaft, fördern den kontinuierlichen Austausch und schaffen Plattformen für Kooperationen und neue Partnerschaften.
Diese Stelle ist zunächst befristet auf zwei Jahre mit Option auf Verlängerung.
Ihr Profil: So bereichern Sie unser Team
- abgeschlossenes technisches oder betriebswirtschaftliches Studium
- Organisationstalent, Eigeninitiative und Freude an der Vernetzung von Akteuren aus Start-up-Szene, Wirtschaft und Wissenschaft
- gutes Gespür für die Konzeption, Organisation und Betreuung von Veranstaltungen sowie neuer Vernetzungsformate
- erste Erfahrungen im Projektmanagement, im Innovations- oder Start-up-Umfeld oder in den Bereichen Logistik und Mobilität
- Kommunikationsstärke, Teamgeist und eine strukturierte zuverlässige Arbeitsweise
Wenn Sie Ihre Ideen in ein innovatives Netzwerk einbringen und die Zukunft aktiv mitgestalten möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!
Ihre Mission und Ihre Aufgaben
In dieser Position erwarten Sie vielseitige Aufgaben rund um unsere Start-up-Förderung in Logistik und Mobilität:
- Sie verstärken unser Start-up-Team im Bereich Innovations- und Netzwerkmanagement und gestalten die Weiterentwicklung unseres Start-up-Ökosystems aktiv mit.
- Sie betreuen die Start-up-Förderung im Bereich Logistik und Mobilität und entwickeln diese so weiter, dass sie von Start-ups angenommen und als wertvoll bewertet werden.
- Sie konzipieren und gestalten Vernetzungsveranstaltungen, übernehmen deren Leitung und begleiten die Durchführung.
- Sie bauen unser Netzwerk aus Partnern und Kooperationen kontinuierlich aus und pflegen bestehende Kontakte aktiv.
- Sie begleiten die bei uns im Haus ansässigen Start-ups sowie die Start-ups aus unserem Netzwerk in ihrer Entwicklung.
- Sie arbeiten gemeinsam im Team an der Weiterentwicklung unserer Aktivitäten und sorgen so für eine verbindliche und professionelle Umsetzung zugunsten nachhaltigen Wachstums von Start-ups.
Für Informationen steht Ihnen Herr Sascha Barthel unter der Telefonnummer +49 (0) gerne zur Verfügung.
Projektmanager Start-up-Förderung in Logistik und Mobilität (m/w/d) Arbeitgeber: House of Logistics & Mobility (HOLM) GmbH
Die House of Logistics & Mobility (HOLM) GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und innovationsorientierten Umfeld am Frankfurter Flughafen zu arbeiten. Mit flexiblen Arbeitsmodellen, einem respektvollen Miteinander und zahlreichen Benefits wie einem ÖPNV-Zuschuss, betrieblicher Altersvorsorge und Firmenfitness fördern wir nicht nur Ihre berufliche Entwicklung, sondern auch Ihr persönliches Wohlbefinden. Hier haben Sie die Chance, aktiv an der Gestaltung zukunftsweisender Projekte in der Logistik- und Mobilitätsbranche mitzuwirken und Teil eines starken Netzwerks zu werden.
Kontaktdaten:
House of Logistics & Mobility (HOLM) GmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Projektmanager Start-up-Förderung in Logistik und Mobilität (m/w/d) erhalten könnten
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Events, Messen oder Meetups und bringe deine Ideen ein. Je mehr Kontakte du knüpfst, desto besser stehen deine Chancen, die richtige Person für deinen Traumjob zu treffen!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Jobs zu dir kommen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und zeige dein Interesse an deren Projekten. Ein kurzes, freundliches Anschreiben oder eine Nachricht über LinkedIn kann Wunder wirken!
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Informiere dich gründlich über das Unternehmen und die Branche, bevor du zu einem Vorstellungsgespräch gehst. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst, um zu zeigen, dass du perfekt ins Team passt.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du bei uns im Team arbeiten möchtest, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtigen Leute gelangt. Wir freuen uns auf deine Ideen und deinen Enthusiasmus!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Projektmanager Start-up-Förderung in Logistik und Mobilität (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, warum du für die Rolle als Projektmanager in der Start-up-Förderung brennst.
Mach es konkret!:Verwende konkrete Beispiele aus deinem bisherigen Werdegang, um deine Erfahrungen im Projektmanagement oder in der Logistik zu untermauern. Zeig uns, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche Erfolge du erzielt hast!
Achte auf die Details!:Eine gut strukturierte Bewerbung macht einen besseren Eindruck. Achte darauf, dass alles ordentlich formatiert ist und keine Rechtschreibfehler enthalten sind. Das zeigt uns, dass du sorgfältig arbeitest und Wert auf Qualität legst.
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnellstmöglich bearbeiten können!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei House of Logistics & Mobility (HOLM) GmbH vorbereitet
✨Verstehe die Branche
Mach dich mit den aktuellen Trends in der Logistik und Mobilität vertraut. Informiere dich über innovative Start-ups und deren Herausforderungen. So kannst du im Interview gezielt zeigen, dass du die Branche verstehst und wie du zur Lösung beitragen kannst.
✨Netzwerk aufbauen
Bereite dich darauf vor, über dein eigenes Netzwerk zu sprechen. Überlege dir, welche Kontakte du bereits hast und wie diese für die Position von Nutzen sein könnten. Zeige, dass du proaktiv bist und bereit, neue Verbindungen zu knüpfen.
✨Beispiele aus der Praxis
Bereite konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung im Projektmanagement oder in der Start-up-Förderung vor. Erkläre, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche Erfolge du erzielt hast. Das zeigt deine praktische Kompetenz und deinen Wert für das Team.
✨Fragen stellen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du am Ende des Interviews stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage nach den Zielen des Unternehmens im Bereich Start-up-Förderung oder nach den größten Herausforderungen, die das Team aktuell sieht.
