CRM Business Process Owner & Owner Partner Programs 80-100% (m/w/d)
CRM Business Process Owner & Owner Partner Programs 80-100% (m/w/d)

CRM Business Process Owner & Owner Partner Programs 80-100% (m/w/d)

Feldmeilen Vollzeit 60000 - 80000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
Go Premium
H

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Verantworte die Entwicklung und Optimierung unserer Kunden- und Partnerprogramme.
  • Arbeitgeber: Hoval, ein führendes Technologieunternehmen mit familiärer Teamkultur.
  • Mitarbeitervorteile: Attraktive Anstellungsbedingungen und abwechslungsreiche Aufgaben in einem kollegialen Team.
  • Andere Informationen: Entwicklungsmöglichkeiten und ein Arbeitsplatz in der Nähe des Seeufers.
  • Warum dieser Job: Gestalte innovative CRM-Prozesse und arbeite in einem erfolgreichen Familienunternehmen.
  • Gewünschte Qualifikationen: Tertiärstufe Ausbildung in Wirtschaft oder Wirtschaftsinformatik, kommunikative Persönlichkeit.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.

Als führendes Technologieunternehmen begeistert Hoval seit Jahrzehnten mit wegweisenden Systemlösungen für Heiz- und Klimatechnik. Mit mehr als 80 Jahren Erfahrung und einer familiär geprägten Teamkultur sind wir ein Arbeitgeber mit Tradition, stets am Puls der Zeit.

Der Bereich CRM steuert und entwickelt unsere Kunden- und Partnerprogramme und verantwortet eine lückenlose 360° Kundensicht. Ebenso übernimmt dieser Bereich eine zentrale und führende Rolle im Coaching, in der Weiterentwicklung und der Steuerung im Bereich CRM.

Deine Aufgaben

  • Ganzheitliche Verantwortung für die Konzeption und Weiterentwicklung der bestehenden Kunden-/ Partnerprogramme
  • Enger Austausch mit IT, Marketing, Service und Vertrieb, um die Kundenprogramme technologisch und inhaltlich bedarfsgerecht weiterzuentwickeln
  • Verantwortung für den CRM-Prozess als Business Process Owner
  • Strukturieren, vereinheitlichen und optimieren der CRM-Prozesse in enger Abstimmung mit der Hoval Gruppe
  • Coaching der Vertriebsführung im Bereich CRM sowie Begleitung der Anwender und Unterstützung der Führungskräfte
  • Sicherstellen der Schnittstelle zwischen Sales und Marketing in Bezug auf das CRM-System
  • Controlling, Weiterentwicklung und Umsetzung des CRM-Systems entsprechend der Strategie und Bedürfnisse der Organisation.

Was Wir Bieten

  • Abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgaben in einem kollegialen Team
  • Drehscheibenfunktion mit Entscheidungskompetenz und Entwicklungsmöglichkeiten
  • Erfolgreiches Familienunternehmen mit Historie
  • Attraktive Anstellungsbedingungen und ein Arbeitsplatz nähe Seeufer (Feldmeilen)

Dein Profil

  • Ausbildung auf Tertiärstufe (FH, Uni in Wirtschaft oder Wirtschaftsinformatik) sowie spezifische Weiterbildung im Bereich Verkauf von Vorteil.
  • Kommunikative Persönlichkeit mit hoher Belastbarkeit und Durchsetzungsvermögen
  • Führungs- und Organisationserfahrung (Planung, Koordination)
  • Gute MS-Office Kenntnisse sowie Anwender-Erfahrung mit ERP-Systemen
  • Selbständigkeit, unternehmerisches Denken und Kundenorientierung

Bist Du interessiert in der Hoval-Kultur tätig zu werden? Dann freuen wir uns auf Deine vollständige Online-Bewerbung.

CRM Business Process Owner & Owner Partner Programs 80-100% (m/w/d) Arbeitgeber: Hoval Romania

Hoval ist ein traditionsreiches Familienunternehmen mit über 80 Jahren Erfahrung in der Heiz- und Klimatechnik, das seinen Mitarbeitern abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgaben in einem kollegialen Team bietet. Die zentrale Rolle des CRM-Bereichs ermöglicht nicht nur eine enge Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen, sondern auch vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten und Entscheidungskompetenz. Zudem profitieren die Mitarbeiter von attraktiven Anstellungsbedingungen und einem Arbeitsplatz in unmittelbarer Nähe zum schönen Seeufer in Feldmeilen.
H

Kontaktperson:

Hoval Romania HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: CRM Business Process Owner & Owner Partner Programs 80-100% (m/w/d)

Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!

Nutze LinkedIn und andere Plattformen, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach Informationen über die Unternehmenskultur bei Hoval oder Tipps für den Bewerbungsprozess – oft helfen persönliche Kontakte mehr als jede Bewerbung!

Sei proaktiv!

Warte nicht nur auf Antworten auf deine Bewerbungen. Kontaktiere die Personalabteilung direkt oder schau, ob du jemanden im Unternehmen kennst, der dir einen Fuß in die Tür verschaffen kann. Zeig dein Interesse und deine Motivation!

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor!

Informiere dich gründlich über Hoval und deren CRM-Prozesse. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst, um zu zeigen, dass du die perfekte Ergänzung für das Team bist.

Bewirb dich über unsere Website!

Vergiss nicht, dich direkt über die Hoval-Website zu bewerben. Das zeigt, dass du wirklich an der Stelle interessiert bist und gibt dir die beste Chance, im Auswahlprozess gesehen zu werden!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: CRM Business Process Owner & Owner Partner Programs 80-100% (m/w/d)

CRM-Prozessmanagement
Konzeption und Weiterentwicklung von Kunden-/Partnerprogrammen
Zusammenarbeit mit IT, Marketing, Service und Vertrieb
Coaching von Vertriebsführung
Optimierung von CRM-Prozessen
Controlling des CRM-Systems
MS-Office Kenntnisse
Erfahrung mit ERP-Systemen
Führungs- und Organisationserfahrung
Kommunikative Fähigkeiten
Belastbarkeit
Durchsetzungsvermögen
Selbständigkeit
Unternehmerisches Denken
Kundenorientierung

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden.

Pass deine Unterlagen an: Schau dir die Stellenbeschreibung genau an und passe dein Anschreiben sowie deinen Lebenslauf an die Anforderungen an. So zeigst du, dass du die richtige Person für die Stelle bist!

Hebe deine Erfahrungen hervor: Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen im CRM-Bereich und wie du diese in die Weiterentwicklung unserer Kunden- und Partnerprogramme einbringen kannst. Das macht einen großen Unterschied!

Bewirb dich online: Nutze unsere Website für deine Bewerbung. Das macht es für uns einfacher, alles zu verwalten und du bekommst direkt eine Bestätigung, dass wir deine Unterlagen erhalten haben.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Hoval Romania vorbereitest

Verstehe die Unternehmenswerte

Informiere dich über die Werte und die Kultur von Hoval. Zeige in deinem Interview, dass du diese Werte teilst und wie du sie in deiner bisherigen Arbeit umgesetzt hast.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Situationen aus deiner Vergangenheit, in denen du deine Fähigkeiten im CRM-Bereich unter Beweis gestellt hast. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen, um deine Eignung für die Rolle zu demonstrieren.

Stelle kluge Fragen

Bereite einige durchdachte Fragen vor, die sich auf die CRM-Prozesse und die Zusammenarbeit zwischen den Abteilungen beziehen. Das zeigt dein Interesse und dein Verständnis für die Herausforderungen der Position.

Präsentiere deine Kommunikationsfähigkeiten

Da die Rolle eine kommunikative Persönlichkeit erfordert, achte darauf, während des Interviews klar und präzise zu sprechen. Übe, deine Gedanken strukturiert zu präsentieren, um deine Durchsetzungsfähigkeit zu unterstreichen.

CRM Business Process Owner & Owner Partner Programs 80-100% (m/w/d)
Hoval Romania
Standort: Feldmeilen
Premium gehen

Schneller zum Traumjob mit Premium

Deine Bewerbung wird als „Top Bewerbung“ bei unseren Partnern gekennzeichnet
Individuelles Feedback zu Lebenslauf und Anschreiben, einschließlich der Anpassung an spezifische Stellenanforderungen
Gehöre zu den ersten Bewerbern für neue Stellen mit unserem AI Bewerbungsassistenten
1:1 Unterstützung und Karriereberatung durch unsere Career Coaches
Premium gehen

Geld-zurück-Garantie, wenn du innerhalb von 6 Monaten keinen Job findest

>