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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Werde unser Experte für Datenschutz und berate verschiedene Abteilungen.
- Arbeitgeber: Ein führendes Unternehmen im Finanzdienstleistungssektor mit einem dynamischen Team.
- Mitarbeitervorteile: Hybrid-Arbeitsmodell, wettbewerbsfähiges Gehalt und attraktive Zusatzleistungen.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Datenschutzgesetzgebung und arbeite an spannenden rechtlichen Herausforderungen.
- Gewünschte Qualifikationen: Mindestens 4 Jahre Erfahrung in Datenschutz und Handelsrecht erforderlich.
- Andere Informationen: Sei Teil eines innovativen Teams und beeinflusse die Zukunft der Datenpolitik.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 120000 - 140000 € pro Jahr.
Unser Kunde sucht einen vollqualifizierten Anwalt mit einer soliden Grundlage im Handelsrecht und einer proaktiven Denkweise, um unserem Rechtsabteilung beizutreten. In dieser Rolle übernehmen Sie nicht nur die kritischen Aufgaben des Datenschutzbeauftragten, sondern fungieren auch als strategischer rechtlicher Berater in verschiedenen Abteilungen. Sie werden der Ansprechpartner für Datenschutzangelegenheiten sein - Sie leiten Teams, stellen die Einhaltung relevanter Vorschriften sicher und gestalten den Datenschutzrahmen.
Zu Ihren Aufgaben gehören:
- Verfassen und Verhandeln von Verträgen
- Beratung zu komplexen rechtlichen Herausforderungen
- Direkter Einfluss auf unsere Ansätze zu IT, Outsourcing und regulatorischen Themen wie DORA und IT-Sicherheit
- Zusammenarbeit mit Fachabteilungen und Beschaffung, Navigation durch regulatorische Anforderungen und Unterstützung bei Vertragsverhandlungen
- Aktualität über sich entwickelnde Gesetzgebung und deren Integration in interne Verfahren
- Aktive Rolle bei der Beeinflussung der Entwicklung des Datenschutzrechts
Erforderliche Qualifikationen: 4+ Jahre relevante Erfahrung im Datenschutz und Handelsrecht.
Compliance Counsel (m/w/d) Arbeitgeber: H&P Executive Search
Kontaktperson:
H&P Executive Search HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Compliance Counsel (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit Fachleuten aus dem Bereich Datenschutz und Handelsrecht zu vernetzen. Engagiere dich in relevanten Gruppen und Diskussionsforen, um dein Wissen zu erweitern und potenzielle Kontakte zu knüpfen.
✨Tip Nummer 2
Halte dich über aktuelle Entwicklungen im Datenschutzrecht auf dem Laufenden. Abonniere Fachzeitschriften oder Blogs, die sich mit den neuesten Trends und Änderungen in der Gesetzgebung befassen. Dies zeigt dein Engagement und deine Expertise während des Vorstellungsgesprächs.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu teilen, die deine Fähigkeiten im Umgang mit komplexen rechtlichen Herausforderungen demonstrieren. Überlege dir, wie du deine Erfolge in der Vertragsverhandlung oder der Einhaltung von Vorschriften präsentieren kannst.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine proaktive Denkweise, indem du Ideen zur Verbesserung der bestehenden Datenschutzpraktiken in der Organisation vorschlägst. Bereite dich darauf vor, diese Ideen im Gespräch zu erläutern und zu zeigen, wie du zur strategischen Entwicklung des Unternehmens beitragen kannst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Compliance Counsel (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Rolle: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und mache dir ein klares Bild von den Anforderungen und Verantwortlichkeiten. Achte besonders auf die Aspekte des Datenschutzes und der kommerziellen Rechtsberatung.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er deine relevanten Erfahrungen im Bereich Datenschutz und Handelsrecht hervorhebt. Betone spezifische Projekte oder Erfolge, die deine Eignung für die Position unterstreichen.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du die ideale Person für diese Rolle bist. Gehe auf deine proaktive Denkweise und deine Fähigkeit ein, komplexe rechtliche Herausforderungen zu meistern.
Relevante Dokumente beifügen: Stelle sicher, dass du alle erforderlichen Dokumente wie Zeugnisse, Nachweise über Sprachkenntnisse und Empfehlungsschreiben beifügst. Überprüfe, ob alles vollständig und aktuell ist, bevor du deine Bewerbung einreichst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei H&P Executive Search vorbereitest
✨Verstehe die Rolle des Compliance Counsel
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen und Verantwortlichkeiten des Compliance Counsel vertraut. Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu nennen, die zeigen, wie du ähnliche Herausforderungen gemeistert hast.
✨Kenntnis der Datenschutzgesetze
Da du als Experte für Datenschutzfragen fungieren wirst, solltest du dich über die aktuellen Datenschutzgesetze und -vorschriften informieren. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, wie du diese Gesetze in der Praxis umsetzen würdest.
✨Verhandlungsgeschick demonstrieren
Da Vertragsverhandlungen ein wichtiger Teil der Rolle sind, sei bereit, deine Verhandlungskompetenzen zu demonstrieren. Überlege dir Strategien, die du in der Vergangenheit angewendet hast, um vorteilhafte Ergebnisse zu erzielen.
✨Interdisziplinäre Zusammenarbeit betonen
Hebe deine Fähigkeit hervor, mit verschiedenen Abteilungen zusammenzuarbeiten. Zeige auf, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit anderen Teams kooperiert hast, um rechtliche Herausforderungen zu bewältigen und Compliance sicherzustellen.
